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介護職員がすぐやめてしまう理由とは？定着率を上げるための方法を解説します

新入職員が入職後1日～数日で辞めてしまう理由とは？定着率を上げるには、既存の職員への働きかけも必要。新人時代を思い出し「やってみせて、させてみせて、認めて褒める」が実現できるように育成計画の見直しをしましょう！【回答者：後藤晴紀】

介護職員が虐待の疑いをかけられたら？…トラブルへの対処法を紹介します。

夜勤中のトラブル、心当たりのない虐待の疑い…事例と対処法を解説します。【回答者：古畑佑奈】意図せず入居者の方を傷つけてしまうこともありうる、と気づく機会と考えましょう

介護職へのイジメ・パワハラが常態化するブラック施設…耐えるしかないですか？

【回答者：羽吹さゆり】冷静に課題を整理して、解決の糸口をみつけましょう。介護職へのイジメ・パワハラに対処する方法を解説します。

「職員の異動や卒業を、利用者さんに伝えない」という施設の方針に納得できません

【回答者：大庭欣二】3つの視点から考えてみて、職場内で対話をしてはいかがでしょうか。

第35回介護福祉士国家試験過去問と解説（社会の理解）

第35回介護福祉士国家試験の試験科目【社会の理解】の過去問と解説を用意しました。力試しや国試対策にご利用ください。

介護職必見！転職活動はコロナウイルスの終息を待つべき？

【回答者：後藤晴紀】今年の2月に介護施設を退職しました。

介護現場で起こった事故についてのお悩みと解決法を、専門家が解決！

介護事故を起こしてしまって退職したい…。事故のことをいつまでも引きずってしまう…。介護現場で起こった事故についてのお悩みを、専門家が解決します。【回答者：島田友和、後藤晴紀、古畑佑奈、羽吹さゆり】

第34回介護福祉士国家試験過去問と解説（社会の理解）

第34回介護福祉士国家試験の試験科目【社会の理解】の過去問と解説を用意しました。力試しや国試対策にご利用ください。

汚部屋寸前の家への訪問介護、我慢するしかない？

【回答者：後藤晴紀】ご利用者の意向や情報を集め、客観的な意見として上司にご相談を！

退職は民法と就業規則どちらが優先？退職交渉を上手く切り抜けるための知識を解説

[2025年8月19日更新] 退職したいけど「民法の２週間前ルール」と「会社の就業規則」はどちらが優先される？この記事では、法律と社内ルールの関係をわかりやすく解説しながら、退職交渉をスムーズに進めるためのコツや注意点もあわせてご紹介します！【執筆者／専門家：後藤晴紀】

看取り介護で大切なことは？ご家族の心理に寄り添ったケアの進め方(執筆者／専門家脇健仁先生)

[2024年12月25日更新]高齢化が進む日本において看取り介護の重要性はますます高まっています。看取りケアではご利用者様本人のケアはもちろんのこと、その家族へのサポートなども大切です。この記事では看取り介護の定義や、ご家族のサポート時に留意すべき点について専門家が解説します。(執筆者：脇健仁先生)

令和７年度の補正予算が確定しました。介護業界には計2,721億円が計上され、介護職１人あたり最大1.9万円の賃上げというワードもちらほら。実際の内訳や条件について施策ごとに専門家が解説します。【執筆者／専門家：山本武尊】

介護事務の仕事はなくなる？その不安に答えます！

[2025年4月11日更新]AIの導入により、「事務の仕事は将来なくなってしまう」という話題をよく聞くようになりました。では、その潮流を受けて介護事務の仕事も需要がなくなってしまうのでしょうか？この記事では、介護事務の仕事内容や役割から、その必要性について考えていきます。【執筆者／専門家：後藤晴紀】