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「介護職員・並木マイの ほっこり成長日記 ～転職して、介護の仕事はじめました～」 保険会社から介護の仕事に転職した、並木マイさん(31歳)の成長と 介護現場のあるあるを描く、ほっこり癒し系マンガ！ 休憩時間、このマンガを読んだあなたが クスっと笑えてちょっと癒され、ほっこりした気持ちになれますように。
プライドが高い年上の後輩との上手な付き合い方｜介護の専門家が、エピソードを交えて解説します
[2025年8月29日更新] 介護業界のあるある「年上の部下・後輩」問題について、介護の専門家がエピソードを交えて解決します。「上司はあくまで役割」、「命令ではなく依頼として伝える」など年上の部下・後輩との接し方についてポイントをご紹介します！【回答者／専門家：伊藤 浩一・古畑 佑奈・平栗 潤一】
【施設の選び方】施設形態・介護サービス形態ごとの働き方の違いは？
転職のために介護の求人を見ていると、給料や勤務時間の他に施設形態も異なっていることに気づくと思います。本記事では施設形態別の特徴と、働く上でのメリットとデメリットを解説します。 【執筆者：ささえるラボ編集部】
第35回 介護福祉士国家試験 過去問と解説（人間の尊厳と自立）
第35回 介護福祉士国家試験の試験科目【人間の尊厳と自立】の過去問と解説を用意しました。 力試しや国試対策にご利用ください。
【回答者：伊藤 浩一】コロナの影響で退職する人が数名出てしまい途方に暮れています。
高齢者向け脳トレや手遊び12選！今後の認知症予防レクネタの考え方について専門家が解説
「手遊び」という認知症予防は、現在の利用者にマッチしなくなってきています。超高齢社会の到来により、日本社会では認知症と共存していく社会となります。しかし、そもそもの認知症を予防していくことも、現代人にとっては重要な関心事項になるでしょう。今回は介護業界の専門家に最新の認知症予防に関してご意見を伺いました。【コラム：専門家／伊藤 浩一】
介護業界のIT化・ICT化が進まないのはなぜ？導入のメリットも紹介！
[2025年11月25日 更新] 近年介護業界においてもIT化、ICT化が求められています。しかし、いまだに印鑑・紙文化が根強く残る介護業界。なぜIT化が進まないのでしょうか？介護業界のIT・ICT化が遅れている４つの理由と、その先にある未来について解説します。【執筆者／専門家：大庭 欣二】
介護職必見！社会福祉法人で働くメリットとは？医療法人、株式会社など法人格別の給料や働きやすさも解説
同じ労働条件の求人を複数見つけて、どこに応募するべきか迷ったとき、施設を運営している法人格で応募先を選ぶという方法もあります。本記事では法人格別の特徴とそれぞれどのような人に向いているのか解説します。 【ささえるラボ編集部】
介護職員 平均月給6,000円相当引き上げへ、専門家の見解は？
2024年2月から介護職員に対し、1人あたり平均月給6,000円の賃上げを実施するというニュースを皆さんも耳にしたかと思います。 今回の施策に対して、なぜこのような施策を実施することになったのかという施策の背景と、施策に対する見解を伊藤先生にお伺いしました。
ご利用者が亡くなったことを、他の利用者に伝える？伝えない？関係者への対応を解説します
専門家が「亡くなったことは隠さない」と考える理由は？ご利用者への対応は、隠さない・ごまかさない・嘘をつかない事が原則！【回答者：後藤 晴紀】
令和８年度介護報酬改定のポイントと現場への影響～処遇改善の先にある真の課題とは何か～
令和８年度介護報酬改定は改定率＋2.03％の期中改定として、処遇改善の大幅拡充と食費基準の引き上げが実施されます。本記事では改定内容、現場への影響、令和９年度改定に向けた課題までわかりやすく解説します。【執筆者／専門家：山本武尊】
介護職だけじゃない「介護現場の仕事」の種類と内容・必要な資格を紹介
介護現場の仕事といえば、利用者のケアをする介護職が有名ですが、ほかにもさまざまな職種があります。介護関連の主な職種とその仕事内容、必要な資格について解説します。
発達障害のグレーゾーンとは？当てはまる子どもの特徴や接し方、支援できる職場を知っておこう
[2025年10月10日 更新] 発達障害のグレーゾーンとは、発達障害の症状は見られるものの、診断基準を満たさない状態を指します。グレーゾーンの子どもの特徴や対応方法、支援できる勤務先など、子どもの発達支援に携わりたい人が知っておきたい情報を解説します。
介護職におすすめの副業10選｜収入アップ＆本業と両立できる仕事とは？
[2025年5月12日更新] 近年、収入アップやスキルアップを目指した副業が話題となっています。また、スキマ時間を活かしたスキマバイトなども需要が急増しています。この記事では、介護職の皆様におすすめの副業や、介護職の副業事情について紹介します！【執筆者／専門家：伊藤 浩一】
コロナ疑いの利用者さんのことを家族に伝えたら…抗原検査とPCR検査の違いについても解説します
【回答者：伊藤 浩一】新型コロナウィルスのもたらす職場内の心のディスタンスに注意
【回答者：伊藤 浩一】第三者を頼ることもご利用者を守る術（すべ）
介護職は、男性は採用されづらい？男性介護職に期待されることは？未経験の49歳男性でも採用してもらえますか？
男性介護職だからこそ力が発揮される2つのこととは？介護業界にダイバーシティ＆インクルージョンはあるのか？【回答者：伊藤 浩一】
はじめての一人夜勤が不安…心構えや注意点を解説します！心理学的な不安の受け止め方も
自分の体調管理と、日勤との緻密な申し送りを大切に！夜勤はひとり立ちまでどのくらい？心理学的に「不安」に対処する方法も解説！【回答者：羽吹 さゆり 島田 友和】
介護職の面接で「何か質問はありますか？」と聞かれたら？逆質問に対する回答を例文付きで解説！
[2024年8月更新] 面接の最後に「何か質問はありますか」と聞かれたら、アピールのチャンス。逆質問の内容によっては、熱意を伝えながら事業所の状況を知ることもできます。効果的な逆質問の例とポイントを紹介します。【執筆者：ささえるラボ編集部、コラム／専門家：大庭 欣二】
夜勤明けの職員も、休日の職員も出席しないといけない雰囲気の全体会議には出席しないといけないの？ お悩みに専門家がお答えします。 【回答者：伊達 伸一】
