【転職支援】【病棟】（茨城県）の看護師の求人（正職員）1

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
上限：27,000円

●寮・社宅・借上制度
あり
上限：27,000円

●育児手当
あり

24時間対応、利用料無料（育児支援金制度利用の場合）

●その他手当
調整手当、夜勤手当：16,000円／回、職務手当10,000円

18時終業可

日勤 08時 15分 ～ 17時 15分 休憩（60分）
夜勤 16時 30分 ～ 09時 09分 休憩（12分）

年間休日113日
夏季休暇4日、年末年始4日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、その他休暇、リフレッシュ休暇、出産・育児休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
【休日休暇備考】■特別休暇　リフレッシュ休暇：4日／年
ファミリーサポート休暇：6日／年

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、社員旅行、育児休業制度、託児・育児補助、託児所（24時間対応）、資金貸付制度
退職金あり
■退職金制度：勤続3年以上、再雇用制度あり、看護職員育児支援制度、育児短時間勤務制度、職員寮完備、全国の済生会共済制度、研修支援（交通費、参加費、宿泊費支給制度あり）、職員の診療費減免、院内感染予防に関する予防接種無料実施、全国、海外レジャー提携ホテルの利用優遇、済生会本部提携ホテルの安価利用、その他リクリエーション（大型クルーザーでのクルージング、セスナでの遊覧飛行等）、奨学金制度あり、ユニフォーム貸与（クリーニング代病院負担）

茨城県龍ヶ崎市に位置する2002年に開設した急性期病院での募集です。
枠にとらわれず、スタッフの皆さんで協力して病院を作り上げていく働き方ができ、楽しく働ける環境です。
託児所もあり子育て理解がある病院のため、子育てしながら働きたい看護師さんもおすすめです。
ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。

(1)知識向上のために
研修は権利ではなく義務として様々な研修支援を行い、個々のスキル向上を行っています。
(2)患者さんの立場になって
患者さんには看護計画をお渡しし、常に看護ケアを患者さんと共有して、安心して治療を受けられる環境を整えています。
(3)責任ある行動
患者さんからすれば、頼りにしている医療スタッフが看護師です。　
だからこそ、担当看護師の顔写真を病室入り口に表示しています。

院内保育園「なでしこ保育園」を設置。
24時間体制で、更に病児・病後児保育対応も実施しています。
柔らかい色の照明や高い天井の部屋つくりで明るい雰囲気です。

●施設種別
急性期病院

●病床数
204床

●病院・施設機能
機能評価認定

●設備情報
オーダリングあり、電子カルテ

1名

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