【転職支援】増田クリニック 【外来】(東京都)の看護師の求人(正職員)3

【転職支援】増田クリニック 【外来】看護師の求人(正職員)3

医療機関

医療法人社団容生会

【東京都/足立区】年間休日119日/クリニックにて看護師長の募集★

職種

サービス形態

医療機関

職種

看護師

雇用形態

正職員

診療科目
処方科目

整形外科、泌尿器科、小児外科、大腸・肛門外科、小児科、総合診療科、健診・人間ドック、その他

給与

年収

500万円 ~ 

通勤

勤務地

東京都 足立区 南花畑5-17-1

地図を確認する

時間

日勤/夜勤

日勤のみ

時間

平日① 08時 30分 ~ 19時 30分 休憩(18分)
平日② 08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分)
平日③ 10時 30分 ~ 19時 30分 休憩(60分)
土曜 08時 30分 ~ 16時 30分 休憩(60分)

日曜②:11:00~15:00(休憩0分)

※平日の勤務は①がメインになります
※月・火・金:20時まで残る場合あり

特徴

18時までに退社可能

仕事の内容

※詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。

給与・手当て

給与

年収400万円以上可能年収500万円以上可能

年収

500万円 ~ 

●年収
500万円 ~  程度(諸手当込み)

●給与備考
【昇給】あり/年1回(前年職務評価による)

昇給

あり(昇給あり)

賞与

なし

諸手当

通勤手当

●残業手当
あり

●育児手当
あり

法人のスタッフが利用できる院内託児所あり(応相談)

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

18時までに退社可能

18時終業可

平日① 08時 30分 ~ 19時 30分 休憩(18分)
平日② 08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分)
平日③ 10時 30分 ~ 19時 30分 休憩(60分)
土曜 08時 30分 ~ 16時 30分 休憩(60分)

日曜②:11:00~15:00(休憩0分)

※平日の勤務は①がメインになります
※月・火・金:20時まで残る場合あり

休日・休暇

4週8休以上

年間休日119日
夏季休暇3日、年末年始3日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、その他休暇、介護休暇、出産・育児休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、月9休、有給休暇
【休日休暇備考】■休日:木曜・祝日・他毎週1日

■有給休暇:入社6ヵ月経過後に付与
■その他休暇:春季・夏季・冬期休暇(各3日)、看護休暇

待遇・福利厚生

託児所・保育支援社会保険完備研修制度転居を伴う転勤なし

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、企業年金、育児休業制度、託児・育児補助、託児所(日中対応)
■企業年金:確定拠出年金(勤続3年上の場合適応) ■定年制:一律65歳/再雇用制度:上限70歳まで ■院内保育室あり(利用枠制限あり) ■職務給制度・復職制度あり(規定あり) ■制服貸与 ■健康診断 ■育児時短勤務制度(育休復帰者が対象) ■勉強会開催(任意参加・職種不問)

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キャリアアドバイザーからの一言

東京都足立区にありますクリニックの師長求人です。ご家庭を持つナースも多いため、託児所を完備するなどプライベートを重視する方にも働きやすい環境を整えています。ご興味がございましたら、詳しくご説明いたしますのでお気軽にお問い合わせください。

地域に密着したクリニック

本院を中心に、各医療機関との病診連携を積極的に図り、在宅医療、外来診療を含めて、地域に密着した医療を提供しています。

事業所情報1

●施設種別
内科・外科・その他クリニック、訪問診療クリニック

応募情報

応募要件

看護師

●資格
看護師

●必要経験
■正看護師免許をお持ちの方

募集人数

1

応募方法

「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください

採用プロセス

【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。

施設情報

アクセス

勤務地

東京都 足立区 南花畑5-17-1

通勤手段

車通勤可

電車

①東武伊勢崎線 竹ノ塚駅 バス・車6分
②つくばエクスプレス 六町駅 バス・車6分

通勤手段

車通勤可

法人情報

法人名 医療法人社団容生会
本社 東京都足立区南花畑5-17-1
従業員数 227名
上場 無し
事業内容 【理念】
1:医療・介護と福祉を通じた社会正義の実現
2:高齢者が人間らしく尊厳を持って生活できるよう、自らその礎となる
3:患者・利用者の方々に思いやりを持って接する(自分の家族のように)

【運営方針】
1:医療・介護と福祉を結びつけた新しいサービスの実践
2:クリニックを中心とした医療・介護と福祉の街をつくる
3:常に医業に携わる誇りと、高い見識を持って行動する
4:社会への貢献と社会からの信頼を得るべく努力する
5:高い目標を持ち、失敗を恐れず、勇気を持って行動する

最終更新日:2025/06/09
掲載終了予定日:

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