【転職支援】医療法人秀和会　秀和総合病院（埼玉県）の看護師の求人（正職員）2

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
10,000円／月※世帯主のみ支給

●寮・社宅・借上制度
あり ☑社員寮（独身寮）
1Kのアパートタイプ・10畳（バストイレ別、浴室乾燥機、ウォシュレット、エアコン、ガスコンロ付）／病院から徒歩10分・春日部駅からバス10分／寮費：看護師免許取得後3年間は20,000円／月、それ以後は37,000円／月

●資格手当
なし

●育児手当
なし

●その他手当
家族手当：配偶者 10,000円 子ども 5,000円／人、職務手当、調整手当

18時終業可

日勤 08時 30分 ～ 17時 15分 休憩（45分）

年間休日111日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、リフレッシュ休暇、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、看護休暇、育児休業
【休日休暇備考】※リフレッシュ休暇補足：最大4日／年取得可能（初年度は比例付与）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
託児所（24時間対応）、資格取得奨励金制度、資金貸付制度
退職金あり
■退職金制度：あり（支給対象：勤続年数3年以上）■定年：一律60歳（再雇用制度：上限65歳）
■昼食費補助：350円／回（職員用食堂あり）■制服貸与　■認定看護師等資格取得支援金制度
■学会研修費補助制度　■親睦会の開催　■職員用の仮眠室完備　■こころのサポート「かるがも相談室」
■24時間託児所：満3ヶ月～小学校就学前まで利用可
利用料金：延長・スポット利用 750円／回、二重保育 500円／回（上限20,000円／月）、食事 250円／食

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

秀和総合病院は、埼玉県春日部市にある約350床の総合病院で、急性期から慢性期まで幅広い医療に携われます。年間約3000件の救急受け入れ実績があり、専門性の高い急性期医療と地域連携を両立しているのが特徴です。また、透析やがん治療にも継続的に関われる体制で、院内外の連携もしっかりしています。勤務面では「平均残業時間7.2時間」と無理なく働ける環境で、日勤専従・夜勤専従など柔軟な働き方が可能です。24時間対応の院内保育も完備されており、長く安心して働ける職場です♪

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■ 働き方を選べる柔軟な職場
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ライフスタイルに合わせて選べる勤務体制が魅力です
・「平均残業時間7.2時間」で無理なく働ける環境
・非常勤含めた柔軟なシフトで生活との両立◎（入社後）
→ 自分らしい働き方を大切にできる職場です
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■ 子育て世代も安心のサポート体制
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育児と仕事を両立しやすい環境になっています
・院内保育は「24時間・365日対応」
・満3ヶ月から利用可能で早期復帰も安心
・子育て経験のあるスタッフも多く相談しやすい雰囲気
→ 長く働きたい方にぴったりの環境です
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■ 幅広い経験が積める医療体制
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多様な症例に関われるスキルアップ環境
・350床規模で急性期～慢性期まで対応
・年間約3000件の救急受け入れで急性期経験が豊富に積める
・透析・がん治療など専門分野にも継続的に関われる
→ 専門性と総合力、どちらも伸ばせます
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■ 業務分担で負担を軽減
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看護に集中しやすい環境を大切にしています
・リネン・ベッド管理は外部委託
・多職種との役割分担が明確で業務過多を防止
・指紋認証の勤怠管理でサービス残業が発生しにくい仕組み
→ 無理なく続けられる働き方が実現されています

クリニカルラダー制による教育、個々のスキルアップ評価と月に1回の面談をしています。中途入職者は6ヶ月間、専任の教育係や上司と面談を行いスキルアップを行っていきます。また、専門領域を目指す認定看護師などの教育支援体制も整っております。自分のペースでステップアップしたい方にお薦めです。

救急を多く取っている総合病院ですが、子育て中の看護師さんが多く活躍しています。急性期特有の雰囲気はなく、明るく笑顔で働いている方は多くいます。勉強会・研修会は行っていますが、業務時間外の勉強会は任意制です。
若手の方やお子さんがいる看護師には同院がお薦めです。

【3年目正看護師の場合】
⇒年収450万円程度　※賞与：3.5ヶ月分（過去実績）

【5年目正看護師】：年収470万円程度
【10年目正看護師】：年収500万円程度
【15年目正看護師】：年収520万円程度

●施設種別
急性期病院、透析クリニック

●病床数
350床

●病院・施設機能
内視鏡室、機能評価認定

●設備情報
電子カルテ

1名

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