セントケア訪問看護ステーション国立の理学療法士の求人(パート・アルバイト)

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訪問看護

セントケア東京株式会社

◆週1日4時間程度からOK◆副業可＿＿成長できる環境＿＿未経験・ブランクのある方も丁寧に育てます！

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職種

サービス形態

訪問看護

職種

理学療法士

雇用形態

パート・アルバイト

給与

時給

3,345円～

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通勤

勤務地

〒186-0003

東京都国立市富士見台3丁目15-6　アリエスビル1階

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時間

9:00～12:00(実働4時間）
10:00～16:00(休憩60分・実働5時間）
12:00～18:00（休憩60分・実働5時間）
9:00～18：00（休憩60分・実働8時間）
又は9:00～18：00の間の4時間程度
週24時間以上の勤務で短時間正社員としての勤務が可（週休3日・週休4日も可能）
勤務曜日、日数も相談可能です。

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仕事の内容

小児から高齢者まで年齢、疾病を問わず、
在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、
一人一人に合った、お客様の事を第一に考えたリハビリの提供をお願い致します。

【リハビリ内容例】
〇認知症による気力低下、作業への関心低下、腰痛
目標：自発性の改善図り、文字を書く作業の提供や
自宅内でのカラオケにて夫との交流を図るなど、認知機能維持。
リハビリ内容：指を使った作業、塗り絵、介護予防体操
〇パーキンソン病
目標：洗顔は行えるようになりたい
リハビリ内容：全身の関節可動域訓練、基本動作練習。
座位にて洗顔が行えるように環境調整を試行錯誤しながら、
自力で行えるようにリハビリ。
〇自宅内で3度転倒、骨折。
目標：自宅で洗い物ができるようになること
リハビリ内容：起立練習と立位保持耐久性・バランス練習を中心に転倒しない身体づくり。
台所での立ち回りの練習。
◆記録◆
訪問記録はipad×専用システムを活用しています。
スタッフさんにipadを貸与しておりますので、
訪問の途中でも記録が可能です。
◆電動アシスト付自転車貸与◆
訪問用に電動アシスト付自転車をご用意しています！

給与・手当て

給与

扶養控除内考慮

時給

3,345円～

時給3,345円以上
（実労働時間のみ支給）
研修中のみ時給1,230円以上（研修期間2週間）

昇給

あり（年1回（7月）
昨年実績0円～50円
評価による昇給）

賞与

なし

諸手当

通勤手当

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

週休二日制

休日・休暇

4週8休以上

週休二日制
休日(出勤日)応相談
有給休暇（法定通り）
計画的有給取得率95.5％！
慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等）
※就業時間により付与日数変動
産前産後・育児休業・介護休業（条件あり）
災害休暇・特別休暇
業務上の傷病休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備資格取得支援復職支援研修制度制服貸与社員登用あり転居を伴う転勤なし

研修中　時給1,230円以上（研修期間2週間）
・社会保険完備（勤務条件による）
・正社員登用制度（実績多数有）
・通勤交通費支給（上限10万円）
・移動交通費全額支給
・昇給年1回（7月）
・有給休暇（取得義務有）
・制服貸与
・各種研修制度
　（入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等）
・電動自転車貸与（部門限定）
・認定看護師資格手当(該当者のみ・条件有）
・資格取得支援／
初任者研修・実務者研修：費用補助、勤務扱いにて取得（条件有）
介護福祉士：受験対策講座、模擬試験、合格祝金、受験料補助
介護支援専門員：受験対策（e-ラーニング）、模試、受験・登録料補助
・スタッフ紹介制度手当て（最大10万円）
・インフルエンザ予防接種補助・従業員持株会
・財形貯蓄
・団体長期障害所得補償制度
・団体保険
・貸付金制度
・各種慶弔見舞金
・レジャー施設、ホテル、グルメ、エンタメ等優待制度
・産前産後休暇（男性を含めた取得実績多数）
・育児休暇
・介護休暇（取得実績有）・育児短時間勤務制度（小学校6年生までが対象）
・トモニンマーク取得（仕事と介護の両立支援）
・TOKYOパパ育業促進企業ブロンズ認定
・TOKYO働きやすい福祉の職場認定
・ほっとライン
・産業医健康相談
・健康、キャリア相談窓口
・定着支援（所属先以外に相談できるチャット相談・アンケート配信）

その他

WEB面接可敷地内禁煙（特定喫煙所あり）

ＰＲ

教育体制・研修

◆フォロー体制◆
入社後、まずは先輩と同行訪問で繰り返し現場をまわり少しずつ慣れていける環境です。独り立ちしてもわからないことがあれば、電話やコミュニケーションツールですぐに相談が可能です！プリセプター以外のスタッフも新入職員に声をかけ、ステーション全体でサポートする職場環境です。
◆研修プログラム◆
セントケアでは採用時研修、現場同行研修に加え、知識や技術の熟練研修や職種やサービス毎の専門研修、マネジメント研修等、幅広い研修プログラムを用意し、スキルアップが可能です。
理学療法士としてはもちろん、様々な業務にもチャレンジできる職場です！他の職種の方とも関わるので非常に勉強になると好評です。

応募情報

応募要件

理学療法士

未経験可ブランク可

理学療法士
経験不問
訪問リハビリ未経験の方の応募歓迎
ブランクのある方の応募歓迎

募集人数

1名

応募方法

まずは、マイナビ医療福祉キャリア「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

採用プロセス

1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
　　▼
2.面接(1～2回)
　　▼
3.選考結果通知(1週間程度で結果を通知します)

面接地

東京都国立市富士見台3丁目15-6　アリエスビル1階

施設情報

アクセス

勤務地

〒186-0003

東京都国立市富士見台3丁目15-6　アリエスビル1階

電車

①ＪＲ南武線矢川駅徒歩8分

法人情報

法人名	セントケア東京株式会社
本社	東京都中央区八丁堀3丁目14番4号
従業員数	900名
上場	有り
事業内容	東証プライム上場のセントケア・ホールディングの事業会社として、東京都内に介護サービスを提供しています。提供サービス：訪問介護、訪問入浴、居宅介護支援、訪問看護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、通所介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム【セントケア東京の特徴】全員が現場経験者創業以来介護福祉事業のみを運営しているセントケアグループ。セントケア東京の社長、役職者も全員現場経験者。介護の現場を経験しているからこそわかる現場の大変さ、楽しさ、やりがい。困ったときには一緒に考える事ができる社風です。資格取得支援が充実無資格、未経験歓迎のセントケア東京株式会社では資格取得支援が充実しています。資格補助金制度、合格祝金、国家試験対策模擬試験実施等　職種多数都内約35拠点で10種類の介護福祉事業を運営しています。キャリアチェンジをし、様々な経験を積むキャリアアップも可能です！毎年新規オープンもしていますので、新規オープンの際には、オープニングスタッフとして立ち上げから関わることも可能！ワークライフバランス重視高卒新卒18歳～70代まで在籍！スタッフ一人一人に合わせた柔軟な働き方が可能。育児短時間勤務はお子様が小学校6年生までが対象。短時間正社員制度有男性育休取得実績有