株式会社東急イーライフデザイン
サービス付き高齢者住宅「グランクレール世田谷中町」でのご入居者の看護業務をご担当いただきます。
<変更の範囲> 会社の定める業務
給与
月給
358,400円 ~ 377,100円
(基本給 263,400円 ~ 282,100円)
※基本給は経験年数により異なります
※月給には、夜勤手当4回分(40,000円)/超過分別途支給、資格手当(55,000円)を含みます。
想定年収:4,602,700円~4,892,550円
※ご経験により変動いたします
【その他手当】
・住宅手当(規定あり) ・扶養手当(規定あり) ・年末年始手当 ・時間外手当
昇給
あり(年1回)
賞与
あり(賞与年2回(3.5ヶ月)※前年度実績)
諸手当
【その他手当】
・住宅手当(規定あり)・扶養手当(規定あり)
・年末年始手当 ・時間外手当
勤務日数・時間
4週8休(シフト制)
年間休日115日
週5日
日勤、夜勤のシフト制
日勤 9:00~18:00(休憩1時間)
夜勤 16:45~9:45(休憩2時間)
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
休日・休暇
4週8休以上(月9~10日休) シフト制
※年間休日実質120日(年間休日115日+取得必須の年次有給休暇5日)
・有給休暇(入社日付与、2年目以降は毎年4月1日付与)
・誕生日休暇 (誕生月又は誕生月の翌月に1日取得できます)
・特別休暇 、災害休暇、忌引休暇 、結婚休暇
・リフレッシュ休暇制度(年に1度、連続した5日以上の長期休暇を取得できます)
・積立休暇制度(失効した年次休暇の残日数を60日まで積立てることができます)
・産前産後/育児休暇制度
・介護/看護休暇制度
待遇・福利厚生
・賞与年2回(3.5ヶ月)
・昇給有(年1回、人事考課等による)
・社会保険完備
・交通費支給(規定内)
・試用期間なし
・制服貸与
・退職金制度※入社2年目から対象
・東急共済組合加入
・永年勤続報奨制度(勤続1年から記念品などが貰える制度で最大200,000円支給)
・自己啓発支援制度(介護などの資格取得時等に褒賞金(例:介護福祉士…50,000円)を支給)
・東急ハーヴェストクラブ(会員制リゾート施設が1泊5,500円/人~利用できます)
・カフェテリアプラン(年間15,000円相当のポイントが付与され、理美容代、書籍購入、 映画・スポーツ観戦チケット等を選択して利用できます) ※入社1年目は入社日により付与ポイントが異なります。
・東急グループ各種割引
・グループ団体保険制度
・東急不動産ホールディングス持株会
・社内研究発表会(海外視察あり)
★業績により決算賞与有(前年度実績有)
その他
応募要件
・正看護師
募集人数
1名
応募方法
マイナビ医療福祉キャリアよりエントリーをお願いします。
採用プロセス
マイナビ医療福祉キャリアよりエントリーをお願いします。 追ってご連絡させて頂きます。
面接地
東京都世田谷区中町五丁目9番9号グランクレール世田谷中町ケアレジデンス
アクセス
勤務地
〒158-0021
東京都 世田谷区 中町五丁目9番9号グランクレール世田谷中町ケアレジデンス
通勤手段
自転車通勤可
電車
①東急田園都市線 用賀駅 徒歩15分
通勤手段
自転車通勤可
法人情報
法人名 | 株式会社東急イーライフデザイン |
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本社 | 東京都渋谷区道玄坂1丁目21番2号 |
従業員数 | 873名 |
上場 | 無し |
事業内容 | ◆シニア住宅(自立型住宅)事業 これからの人生を愉しもうとされているシニア層の方々へ、 お食事や家事のお手伝い、健康管理体制を備えた 心地よい、ホテルライクで上質な暮らしを提供しています。 ◆ケア住宅(介護住宅)事業 日常的に、一部または常時介助が必要で入居されたシニア層の方々へ、 ご入居者の身体状況に合わせてお一人おひとりの心に寄り添い、 スタッフが24時間体制で、常に快適なケアサポートを行っています。 ◆居宅介護事業(居宅介護支援事業・訪問(予防)介護事業) シニア住宅にお住まいの間、要支援や日常的な介護の必要になってきた 方に向けて、健康・介護状態に応じたケアプランの作成から訪問介護まで、 一貫したサービスを提供しています。 ◆コンサルタント事業 シニア事業のプロフェッショナルとしてのノウハウを活かし、 シニア事業を経営・運営されている企業へ、コンサルティング業務を 行っています。 |
最終更新日:2025/09/26
掲載終了予定日:2026/06/11