【転職支援】TUケアナースステーション新潟東（新潟県）の看護師の求人（正職員）

●資格手当
あり
20,000円

●その他手当
■調整手当 10,000円※調整手当は処遇改善加算算定後は処遇改善手当に移行　■夜勤手当1回12,000円（月5回程度） 夜勤多めなど回数相談可能

残業少なめ（月平均10時間以下）

早番 07時 00分 ～ 16時 00分 休憩（60分）
日勤 09時 00分 ～ 18時 00分 休憩（60分）
遅番 11時 00分 ～ 20時 00分 休憩（60分）
夜勤 16時 00分 ～ 09時 00分 休憩（12分）

■変形労働時間制　1ヶ月単位

年間休日114日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休業・介護休暇、完全週休2日制、有給休暇、看護休暇、育児休業
【休日休暇備考】■週休2日（月10日または9日、2月のみ8日）年間114日

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
退職金なし
■定年あり（一律 60歳）■再雇用あり（上限65歳まで）■退職金なし（年俸制の為）

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

＼新規立ち上げで安心×成長できる職場です♪／
株式会社TUケアソリューションは、高齢者の住まいと在宅サービスを掛け合わせた運営を行っている法人です。今回の新潟市東区の拠点は、住宅型有料老人ホームに訪問看護・訪問介護が併設された一体型の環境。施設内で生活支援と医療ケアをまとめて提供できるので、入居者様の状態変化にも柔軟に対応できるのが特徴です。在宅と施設の“いいとこ取り”のような形で、生活の場に寄り添った看護・介護が実現できます。さらに今回はオープニング募集のため、これから現場をつくっていくフェーズ。働き方や仕組みづくりにも関われる、やりがいある環境です！

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■ バランス重視！無理なく働ける♪
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プライベートと収入のバランスを大切にできる環境です！
・「年間休日114日」でしっかり休める体制
・残業は「月5時間程度」と少なめ
・メリハリのある勤務で負担を軽減
→ 長く安心して働きたい方にもぴったりです
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■ 収入アップも狙える安心給与！
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頑張りがしっかり収入に反映される仕組みです◎
・夜勤手当「1回12,000円」
・月5回程度で安定した収入が見込める
→ 安定＋プラスαの収入を目指せます！
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■ 施設×在宅のいいとこ取り環境♪
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生活に寄り添うケアが実践できます！
・住宅型有料老人ホームに訪問看護・介護を併設
・医療処置と生活支援を同じ場所で提供
・医療依存度の高い方にも対応可能
→ 継続的に関われるからやりがいも実感◎
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■ オープニングでイチから関われる！
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新しい施設を一緒につくるチャンスです♪
・2026年8月オープン予定
・立ち上げ段階から関われる
・横並びスタートで安心感あり
→ 人間関係も築きやすくスタートしやすい環境
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■ 夜勤も安心のチーム体制◎
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一人に負担が偏・・・（詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。）

●施設種別
訪問看護ステーション

5名

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