【転職支援】麻生総合病院 （神奈川県）の看護師の求人（正職員）2

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
生活支援手当（法人規定あり）

●寮・社宅・借上制度
あり ☑借上社宅

●その他手当
夜勤手当：15,000円／回　※救急外来の場合は13,500円になります。生活支援手当：10,000円もしくは30,000円（条件あり）

日勤 08時 45分 ～ 17時 15分 休憩（60分）
夜勤 16時 30分 ～ 09時 30分 休憩（12分）

年間休日120日
夏季休暇0日、年末年始5日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休業・介護休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、月10休、有給休暇、看護休暇、育児休業、週休2日制
【休日休暇備考】■変形週休2日制（年間休暇120～125日規定に基づく、月平均10～11日）
■育児・介護時短勤務　■永年勤続休暇

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
永年勤続制度、確定拠出年金401k、託児所（24時間対応）
退職金あり
■退職金制度（常勤勤続3年以上）　■保育所完備　■ユニフォーム貸与　■職員食堂　■売店　■研修参加支援制度　■福利厚生倶楽部　■院内保育（対象：生後6か月～小学校就業前、日勤8時～18時45分、夜間15時45分～翌10時30分／火金）

川崎市麻生区にある199床の総合病院で、急性期から回復期さらに在宅支援まで一貫して関われるのが大きな魅力です。院内だけでなく、リハビリテーション病院や介護施設、訪問看護など法人内で連携が取れており、退院後の生活まで見据えた医療に関われます。「地域完結型」の医療を大切にしているため、患者様に長く寄り添える環境です。また、年間休日120日以上に加え院内託児所もあり、無理なく働き続けられる体制が整っています。家庭との両立やキャリア形成を大切にしたい方にもおすすめです。
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■ しっかり休める安心環境
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「無理なく続ける」を大切にした働き方です
・年間休日120日以上
・シフトでもしっかりオフを確保
・オンオフ切り替えしやすい環境
→ 長く働くための土台が整っています
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■ 子育て世代も安心サポート
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家庭と両立しやすい環境が魅力です
・院内託児所あり
・子育て世代への配慮あり
・ライフステージに合わせた働き方が可能
→ 無理なくキャリアを継続できます
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■ 医療～在宅まで幅広く関われる
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一貫した医療を学べる環境です
・急性期～回復期まで対応
・在宅支援・介護部門と連携
・退院後の生活まで支える体制
→ 視野の広い経験が積めます
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■ 通勤スタイルも柔軟に選べる
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日々の通勤負担を軽減できます
・最寄駅から徒歩圏内
・マイカー通勤もOK
→ ライフスタイルに合わせて選べますご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

看護師専用の保育所『あさおキッドルーム』を用意しています。生後6ヶ月～のお子様にご利用頂く事が出来ます
また、常勤希望の方で地方出身者が勤務する場合、寮の準備を致します。現在、東京都内もしくは神奈川県内に在住、または実家が当該地域に在る場合、住宅手当を支給します。

大学病院クラスの最新医療機器を備え、地域の中核施設としての機能をさらに充実させ、川崎市北部地域の急性期医療ニーズに幅広く対応しています。

●施設種別
急性期病院、院内保育所

●病床数
199床

●病院・施設機能
HCU（準集中治療室・高度治療室）

●設備情報
電子カルテ

5名

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