【転職支援】医療法人社団葵会　AOI湘北病院（神奈川県）の看護師の求人（正職員）1

●残業手当
あり

●その他手当
職務手当 15000円／調整手当 30000～70000円／支援特別手当 25000円／夜勤手当 : 15,000円/回（月平均5回程度）

残業ほぼなし（月平均3時間以下）、残業少なめ（月平均10時間以下）

08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）
09時 30分 ～ 18時 30分 休憩（60分）
07時 30分 ～ 16時 30分 休憩（60分）
17時 00分 ～ 09時 00分 休憩（12分）

※1ヶ月単位の変形労働時間制

年間休日115日
【休日休暇】4週8休制、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休業
【休日休暇備考】■有休消化率100％（過去実績）
■リフレッシュ休暇：4日■シフトにより公休9～11日/月

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
■制服付与■食堂あり

●定年
定年あり（65歳）
継続雇用制度あり（65歳）

＼定着率の高さが魅力◎優しいスタッフが支える安心職場です♪／
AOI湘北病院は、慢性期医療を中心に地域を支える病院です。長期療養の患者様を受け入れながら、今後は回復期リハビリ病棟の増床を予定しています。院内はホテルのように綺麗で、広々とした病棟やナースステーションなど、働きやすさも抜群！現場では「無理なく続ける」ことを大切にしており、残業はほぼなく前残業もなし。教育面では、長年現場を見てきた看護部長のもと、経験に関わらず段階的に成長できる体制を整えています。優しく面倒見の良いスタッフが多く、安心して長く働ける環境です。
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■ 「残業ほぼゼロ」「お休み取りやすい」で毎日快適♪
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働きやすさを徹底した運営です。
・前残業なし／ぎりぎり出勤でOK
・勤務後の残業もほぼなし
・年間休日115日
・有休消化率100％（過去実績）
→ オンオフのメリハリを大切にできます
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■ 「育てます」安心の教育体制◎
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経験問わずスタート可能です。
・未経験・ブランク歓迎
・50代からの新人実績あり
・看護部長主導の育成体制
→ 一人ひとりに合わせてフォローしてもらえます
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■ 「療養～回復」まで支えるやりがい
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地域医療の中核を担っています。
・慢性期＋回復期＋地域包括ケアへ拡大
・高齢者中心の医療提供
・在宅復帰まで見据えた看護
→ 患者様にじっくり向き合える環境です
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■ 「チーム力」で負担を軽減♪
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協力しながら働ける職場です。
・看護助手60名体制（介護福祉士多数）
・各病棟にクラーク配置
・「お互い様」の頼りあえる関係
→ 業務が一人に偏らない環境です
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■ 「人の良さ」が自慢の職場♪
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温かい雰囲気が魅力です。
・定着率◎（勤続8年以上多数）
・面倒見の良いスタッフが多い
・患者様・ご家族を大切にする風土
→ 人間関係で悩みにくい環境です
――・・・（詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。）

●施設種別
慢性期病院

●病床数
206床

●設備情報
電子カルテ

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