【転職支援】ホスピス対応型住宅リベル 厚木（神奈川県）の看護師の求人（正職員）3

●残業手当
あり

●資格手当
あり
23,000円～33,000円

●その他手当
職能手当：3,000円～15,000円、年末年始手当

【日勤】 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）

年間休日125日
【休日休暇】4週8休制、介護休業・介護休暇、慶弔休暇、有給休暇、看護休暇、育児休業
【休日休暇備考】■年間休日125日程度　■4週8休以上　■入社時有給休暇5日間付与　■産前産後休暇

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
退職金あり
■退職金制度あり■研修制度あり■健康診断補助あり■制服支給■定年制あり：一律65歳■再雇用制度あり

●定年
定年あり（65歳）
継続雇用制度あり（65歳）

＼“生活の場で寄り添う医療”を実現できる職場です♪／
こちらの法人は、ホスピスを中心に全国で施設展開を進めている成長企業です。住宅型施設と医療・看護を組み合わせ、「生活に寄り添う医療」を大切にしている点が特徴です。がん終末期や難病の方を対象に、日常生活支援と医療ケアを同じ空間で提供できる環境が整っています。看護と介護がしっかり連携し、病院とは異なる関わり方ができる点も魅力です。退院後の受け皿として地域医療とも連携しながら、一人ひとりに丁寧に向き合える環境。今後も拠点拡大が見込まれており、長期的なキャリア形成にもつながる職場です。
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■ 年間休日125日！ゆとり重視の働き方
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無理なく続けられる環境が整っています。
・年間休日125日と業界高水準
・日勤中心の勤務も相談可能
・残業は月10～15時間程度
→ プライベートも大切にしながら働けます
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■ 小規模だからできる丁寧な看護
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一人ひとりとしっかり向き合えます。
・1施設20～40床のコンパクトな規模
・日中は複数名の看護師配置
・夜間もチームで対応できる体制
→ 安心してケアに集中できる環境です
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■ 終末期ケアで専門性を磨ける
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やりがいある分野で成長できます。
・がん終末期や神経難病の受け入れあり
・病院とは違う“生活に寄り添う看護”
・包括的な看護力が身につく
→ 深い経験とスキルが得られます
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■ 拡大フェーズでキャリアの幅も◎
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将来の選択肢も広がります。
・複数エリアで同時募集あり
・管理職や本部職へのステップも可能
・新規立ち上げにも関われるチャンス
→ 自分らしいキャリアを描けます

●施設種別
住宅型有料老人ホーム

●対応サービス
ホスピス、訪問看護（施設内）

●設備情報
オーダリングなし、電子カルテ

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