【転職支援】ソフィアメディ訪問看護ステーション二子玉川（東京都）の看護師の求人（正職員）

●その他手当
オンコール所持手当1,000円～2,250円／回■オンコール対応手当1,500円／回■緊急訪問手当5,100円～6,550円／回■エンゼルケア手当14,000円／回(緊急出勤時)■訪問看護ベースアップ手当700円～3,000円程度(実績により変動あり)※すべての手当に支給要件がございます

18時終業可

日勤 09時 00分 ～ 18時 00分 休憩（60分）

■オンコールあり 　
■時短正社員（小3までの方対象・その他条件あり）相談可能

年間休日120日
夏季休暇0日、年末年始5日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休暇、出産・育児休暇、完全週休2日制、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
【休日休暇備考】■年間休日120日以上：カレンダーによる■シフト制■産前産後、育児休業（取得実績多数／復帰8割以上）■ケア休暇■有給休暇：法令通り■入社時特別休暇：入社日から6か月を経過する日まで取得できる特別休暇

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
育児休業制度
退職金あり
■退職金（正社員として5年以上の勤務）■引越支援金制度（オンコール対応の看護師のみ）※諸条件あり■社内融資制度あり■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可■60歳定年制（再雇用制度65歳まで）■健康診断■メンタルヘルス／モチベーションチェック■インフルエンザ予防接種一部負担■ITS加入(保養施設・宿泊施設利用補助など)■時短正社員制度■自由診療サービスの割引＜教育・研修＞■内部研修など教育研修制度あり■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど）■オンライン研修

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

東京都港区を本社とする訪問看護ステーションです。ステーション近隣地域のご家庭・集合住宅等への訪問看護サービスの提供をしております。全てのステーションが最寄駅から徒歩圏内とアクセスが良く通勤に便利です。
年間休日も多く、様々な制度や取り組みを取り入れ、より働きやすい環境を常に目指しています。教育面では入社時の集合研修を始め、レクチャーやOJT、実践の指導力、教育・研修マニュアルなど質が高く、専門・認定といった専門性の高い看護師も多く在籍しており、訪問看護未経験の方でもしっかり学ぶことができます。また、認定看護師への資格支援や福利厚生面も充実している法人となりますので、スキルアップや、管理者へのキャリアアップ、本部人事機能やバック部門等へキャリアの幅を広げることも可能です。女性が安心して活躍できる優良企業として、厚生労働省より『えるぼし』の認定を受けており、働きやすい職場環境を実現しております。ご興味ある方には、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

2002年の設立から歴史のある訪問看護ステーションです。創設者は元大手訪問看護ステーションの創設者だった方です。現在、東京都内大手の訪問看護集団で、何処よりも多事例による経験が豊富なステーションです。業務については、基本オンコール対応を行って頂きますが、お客様によってオンコールあり・なしと契約しています。また、総勢880名を超える（2020年6月現在）多職種（Ｄｒ・ＮＳ・ＰＴ・ＯＴ・ＳＴ）の内部連携が強固なことも特徴です。ドクター、看護師、リハビリスタッフがおり、しっかり連携がとれており、各ステーションには「必ずPT/ST」が在籍しており、嚥下困難なお客様には看護師とSTが一緒に訪問。しっかりお客様をサポートできる体制を敷いております。

当ステーションでは未経験の方も安心して就業できるよう各種教育・研修を実施しております。特に未経験の方には「訪問看護ハンドブック」を提供しております。また研修の専門部署を持ち、ハンドブックと併せて在宅呼吸器の特徴、ストマ管理の注意点など経験者のノウハウを凝縮しております。入社時には、社長から長期・中期・短期の経営方針についての説明を致しますので、会社、仕事への不信感、不安感が払拭されます。専門職としての自己実現・拡大が可能なフィールドです。10年以上の臨床＋訪問看護経験者が入社後に指導をします。クレーム・医療事故・移動時事故等は、本部総務が機能し、看護職等を守りますので安心ください。

●施設種別
訪問看護ステーション

●病床数
0床

●対応サービス
訪問看護（未分類）

●設備情報
オーダリングあり、電子カルテ

●施設特徴
訪問（自転車）

2名

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