【転職支援】ＳＯＭＰＯケア　戸田　訪問看護（埼玉県）の看護師の求人（パート・アルバイト）

●寮・社宅・借上制度
あり

●その他手当
精勤手当：6000、休日勤務手当：2000

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

日勤 09時 00分 ～ 18時 00分 休憩（60分）

年間休日114日
初年度有給10日
【休日休暇】出産・育児休暇、慶弔休暇、有給休暇
【休日休暇備考】年間休日108日

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
慶弔見舞金制度、育児休業制度
退職金あり
ユニフォーム貸与、再雇用制度、保養所あり、定期健康診断
オンコールありの場合（1回2,000円のオンコール手当）、残業手当、精皆勤手当・職務手当・保育手当・時間外手当・法定休日出勤手当・深夜割増手当・通勤手当・夜勤手当・深夜勤手当・日祝手当・早朝夜間手当・年末年始手当・在宅手当など。
各種社会保険（厚生年金、労災、雇用、健康保険）完備。
【財形貯蓄制度】：給与から毎月一定金額を積み立てる制度（月々の積立金に5%の奨励金が付与
住宅・年金財形は利子等非課税の特典あり）
レジャー・エンタメ：映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館など最大65％オフ／スポーツクラブ法人会員価格、カラオケ法人会員価格などあり
トラベル：日帰り温泉最大60％オフ、宿泊最大80％オフ、宿泊補助制度
【資格取得支援制度について】「実務者研修」提携校で受講した場合、講習費用の全額を会社負担
「介護福祉士」報奨金3万円支給、会社主催の対策講座を開催
「ケアマネジャー」報奨金5万円支給、会社主催の対策講座を開催
【メンタルサポート制度】
「心の健康電話相談」
24時間365日看護師等の有資格者が電話相談に対応。匿名で利用できます。
「対面カウンセリング」
お近くの産業カウンセラーが対面でゆっくりとお話をうかがいます。
※年間５回まで無料
【子育て支援制度】
妊娠中・出産後も安心してはたらける制度をご用意しています。
出産祝い金や保育手当の支給、育児サービス利用補助、産前や復帰後の短時間勤務制度など
しっかりと休みをとりながら、子育てしやすく、復帰もしやすい環境を整えています。
保育手当
（お子さまが2歳までは月2.5万円、2歳を超え小学校就学の始期に達するまでは月1万円）
その他条件については面接時にご確認ください。

介護業界を牽引する大手有料老人ホームのSOMPOケア株式会社。
介護施設のみならず訪問看護の事業も数多く立ち上げています。
総居室数は、約25,600室もあり、全国TOPクラスの入居室です。
従業員数では、24,000人を超え、教育体制や研修制度も充実しております。また子育て世代の職員様に安心してご勤務して頂けるよう、2008年にくるみんマークを取得しております。産休育休の取得はもちろん復帰後のバックアップ体制も充実しております。

●世帯主のみ、住宅手当10,000円支給　　

●家族手当が手厚い！
第一扶養家族　⇒　30,000円／１人目、それ以降各10,000円／人

●施設種別
介護付き有料老人ホーム、訪問看護ステーション

●対応サービス
訪問看護（未分類）

1名

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