【転職支援】大阪第２ソリューションセンター（大阪府）の看護師の求人（正職員）

18時終業可

就業時間1 09時 00分 ～ 18時 00分 休憩（60分）

フレックスタイム制度有り：コアタイム無し
※制度としてはございますが、配属先により、シフト制（土日祝含む）や、固定時間勤務制となる場合があり
モバイルワーク制度有り：利用には一定の条件があり

年間休日124日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休暇、出産・育児休暇、夏季休暇、完全週休2日制、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
【休日休暇備考】※年間休日は年度により異なります。

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、慶弔見舞金制度、確定拠出年金401k、社員持株会制度、育児休業制度
退職金あり
【退職金】　　有　　※前払受け取りもしくは確定拠出年金（401K）を選択いただけます

【福利厚生】
確定拠出年金制度、各種表彰制度、財形貯蓄制度、資格補助制度、慶弔見舞金制度（結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金等）、従業員持株会、伊藤忠グループ保険、GLTD（より安心して働ける就業環境を提供するため病気やケガで働けなくなってしまった場合、最長60歳まで月々の給与の一部が補償されるベルシステムグループオリジナルの休業補償・団体長期障害所得補償保険制度）、ベネフィットステーション（宿泊施設等の優待）他　　　　　　　

【教育制度】
・新入社員向け研修（新卒入社時研修、OJT研修、フォローアップ研修）、全社員向け研修（ロジカルシンキング研修、問題解決思考研修、ファシリテーション研修、指導力強化研修、プレゼンテーション研修、選抜研修、役職別研修）
・ベル・ビジネススクール（ビジネスコアスキルを強化する為の自主参加型研修プログラム）、スタンダードスキル研修（eラーニング）、MR認定証更新に必要な継続教育の実施（必要な方のみ）他

【ダイバーシティ推進】　
・ワークライフバランスに関する各種講演会の開催、女性のキャリア形成、男性の育児参画、LGBT等、社員発の主体的なダイバーシティ推進、ネットワーキング活動
・部門横断型での各種ダイバーシティや働き方改革のプロジェクト活動の実施
（「プラチナくるみん」「えるぼし（三ツ星）」などの外部認証を複数取得済）
・企業におけるダイバーシティ定着支援を目的としたNPO法人への参画

大阪府大阪市中央区にございます、コールセンターにて電話対応業務のスタッフ募集です！
充実な福利厚生で働きやすい環境が揃っております。
年間休日124日にて、お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できます！
看護師の資格を生かして、一緒に働きませんか？
ご興味のある方は、マイナビ看護師までお問い合わせください。

●施設種別
コールセンター

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