【転職支援】＜病棟＞（福岡県）の看護師の求人（正職員）

●住宅手当
あり
20,000円（賃貸住宅で本人名義・世帯主のみ）

●寮・社宅・借上制度
20,000円（賃貸住宅で本人名義・世帯主のみ）

●その他手当
夜勤手当：14,000～14,500円／回、職種手当：30,000円、看護職処遇改善手当：12,000円、ベースアップ手当：5,196円～6,020円

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

就業時間1 07時 30分 ～ 16時 00分 休憩（60分）
就業時間2 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分）
就業時間3 12時 30分 ～ 21時 00分 休憩（60分）
就業時間4 16時 30分 ～ 09時 00分 休憩（12分）

年間休日122日
夏季休暇3日、年末年始5日
初年度有給10日
【休日休暇】出産・育児休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、週休2日制

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
財形貯蓄
退職金あり
■退職金あり（勤続3年以上）■定年一律60歳（再雇用65歳まで）■育児休業取得実績・介護休業取得実績・看護休暇取得実績あり

年間2,500件程度の救急搬送を受け入れる地域の基幹病院にて病棟専属看護師募集です。20代～40代のスタッフさんが活躍しています。運営法人は北九州病院グループのため安定しており、研修体制や福利厚生も充実しています。最寄り駅から徒歩1分と通勤にとても便利です。近くにスーパーもあり、仕事帰りのお買い物もらくらく♪福岡の中心都市である天神にも近く、住環境としても申し分ない地域に立地しております。

【教育目標】
救急医療を担うチームの一員として1人1人が専門職としての責任と役割を自覚し、人々に信頼される質の高い看護を提供できる看護師を育成します。
個々のキャリアプランに基づき、個人の意思を尊重してキャリア開発が出来るように、専門職として自律した看護師を育成・支援します。

【教育体系】
・ラダー制を導入したレベル別教育
・全体教育（全職員対象）
・中途採用者教育（復職支援研修）
・認定看護師による褥瘡（じゃくそう）のスキンケア研修

【新人教育に関してはH23年度よりチーム支援型＋エルダー・メンター制を導入】
新人研修は採用後1週間のスケジュールの中で採血、注射、移動介助等の看護の基本となる技術を中心に研修を行った後、現場配属となります。その後も月に1度位の割合で半日を使い看護実践から看護記録・看護過程など1年間で習得すべき内容に関して集合研修を実施しています。

【レベル別研修】
それぞれのレベルに対し研修を実施しています。口腔ケアの実践や看護過程等の専門家を講師として招き研修を行い、院内の認定看護師によるセミナーも実施しています。

●施設種別
急性期病院

●病床数
198床

●設備情報
オーダリングあり、電子カルテ

3名

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