【転職支援】アモール訪問看護ステーション（富山県）の看護師の求人（正職員）

●寮・社宅・借上制度
あり

●育児手当
あり

託児所なし

●その他手当
家族手当：配偶者10,000円、子3,000円／人

18時終業可

日勤 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）

年間休日126日
夏季休暇4日、年末年始4日
初年度有給10日
【休日休暇】土日祝休み（半日休み含む）、夏季休暇、完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、祝日
【休日休暇備考】■土日祝休み■夏季休暇：8月15日・16日＋2日間■年末年始休暇：12月29日～1月3日

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、厚生年金基金、社員旅行、育児休業制度
■国民年金■賠償責任保険■勤続表彰■社員預金制度（北陸銀行）■定期健康診断■インフルエンザの予防接種■子育て支援（産前産後休暇、育児休業、育児短時間勤務制度、延長保育などの補助）■医療費の補助■研修会費の助成■勤労者福祉サービスセンター加入■名古屋薬業健康保険組合の契約保養所・リゾート施設の利用■福利厚生サービス「クラブオフ」■退職金（勤続3年以上）

【アモール訪問看護ステーションのここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください
①子育て中の方も働きやすい！時短制度や雇用形態の変更など働き方を可能な限り柔軟に対応してくださいます！
②福利厚生充実！各種手当のほか、医療費補助、社員旅行など多様！
③土日祝休みでご家庭の予定も立てやすい♪お仕事とご家庭の両立が図れます！

ワークライフバランスの向上に努めている法人です。ライフスタイルに合った勤務パターンや、「正社員→パート社員→正社員」などの雇用形態の変更にも柔軟に対応し、職員が長く働きやすい環境づくりを目指しています。

福利厚生が充実しています！子育て支援として、産前産後休暇や育児休業、育児短時間勤務制度、延長保育などに対する補助を行っている他、家族手当や医療費の補助、各種研修会費の助成などや、社員旅行、契約保養所・リゾート施設の利用などもあり、仕事もプライベートも充実した生活を送れます！

●施設種別
訪問看護ステーション

●病床数
0床

●対応サービス
訪問看護（個人宅）

1名

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