【転職支援】※使用停止（京都府）の看護師の求人（正職員）

●住宅手当
あり
独身かつ世帯主の場合

●寮・社宅・借上制度
あり
独身かつ世帯主の場合

●資格手当
あり
（正）27,000円

●育児手当
あり

院内保育所

●その他手当
皆勤手当：5,000円、夜勤手当：11,000円／回

18時終業可

日勤 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（45分）
夜勤 16時 30分 ～ 09時 00分 休憩（90分）

年間休日109日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、その他休暇、出産・育児休暇、有給休暇
【休日休暇備考】年末年始：5日／有給：半年後10日

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
育児休業制度、託児・育児補助、託児所（日中対応）
■バイク（50cc）・自転車通勤可能■院外研修（参加費は病院が支援）／院内研修

みんな仲のよいアットホームな職場です。家庭の都合などにあわせて休みの融通をきかせてくれるので、子どもがいる人も仕事を続けやすいです。院外研修の参加費用も病院が負担してくれるので、看護師としての能力も高められる環境が整っています。マンションの看護師寮がありあります。有給消化率80％！3沿線利用可能で通勤便利！

人気の病院ですよ☆

【先輩看護師のコメント】
◇みんな仲のよいアットホームな職場。
◇家の都合などにあわせて休みの融通をきかせてくれるので、子どもがいる人も仕事を続けやすいです。
◇院外研修の参加費用も病院が負担してくれるので、能力を高められます。
◇救急看護のスキルアップにも最適な環境です。

お休みがとりやすく風通しのよい環境ですので、オン・オフが切り替えやすい！
しっかりとリフレッシュすることもでき、新鮮な気持ちでお仕事を続けることができますよ☆

看護部では3年目以上の看護師がチームを組み、業務改善についての共同研究を行います。
研究中の半年間は勤務時間中であっても研究時間が特別にもらえるなど、「自己研鑽」へのバックアップ体制は万全です。

院外研修の参加費用も病院が負担してくれるのんも魅力です！

働きながら、自分の能力を高めたい、そんな人にぴったりの環境ですよ。

●施設種別
ケアミックス病院

●病床数
150床

●設備情報
紙カルテ

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