【転職支援】【入退院支援室】（千葉県）の看護師の求人（正職員）1

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
上限24,000円

●寮・社宅・借上制度
あり ☑社員寮（独身寮）
上限24,000円

●育児手当
あり

●その他手当
調整手当：基本給の13%、地域手当：10,000～30,000円（経験3年以上～30年未満）、特殊勤務手当：10,000円／月 ※透析室・手術室の場合に限り支給、夜勤手当：15,000円／回、家族手当（配偶者16,000円、子（各5,000円）

日勤 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分）
夜勤 16時 30分 ～ 09時 00分 休憩（90分）

年間休日114日
夏季休暇4日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、その他休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇
【休日休暇備考】※有給休暇取得率80％程度　※4週8休以上、特別休暇、慶弔休暇　※有給休暇：勤続3ヵ月経過後3日付与、勤続6ヶ月経過後7日付与

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
保育園、奨学金制度、育児休業制度、託児・育児補助、託児所（24時間対応）、資金貸付制度
退職金あり
■医療費補助：自己負担最大3,000円／月、年1回人間ドック無料　■看護師専用の更衣室（パウダールーム設置）■メンタルサポートとして認定心理カウンセラーとのカウンセリングを実施
■保育所について補足：生後4か月～小学校就学まで、自己負担：1か月15,000円・1日750円＋食事代100~180円／食・半日400円（保育所：24時間365日保育可能※0～6歳 ※長期休みの学童保育あり ※病後児保育あり）

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）
※65歳まで

千葉徳洲会病院は都市型の高機能病院として、救急医療とがん治療を診療の大きな二本柱として掲げています。船橋市の二次救急病院に指定されており、市内でも救急搬送件数が最も多い地域の中核病院です。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっているため、急性期でキャリアアップされたい方はもちろん、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。
★部署希望が通りやすい！ご本人の希望と適性を考慮いたします！
★希望休が通りやすい環境です！※看護職員の約90%が「希望通りに休める」と回答
★院内にコンビニやカフェ、レストランがあり、充実しています！
★教育制度充実！e-learningも導入！スキルアップできる環境です

入職時の研修から、年間を通してフォロー研修あり。
ご希望者には中途採用者へのプリセプター制度あり。

●施設種別
急性期病院

●病床数
447床

2名

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