【転職支援】医療法人徳洲会　榛原総合病院（静岡県）の看護師の求人（正職員）4

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
上限24,000円

●寮・社宅・借上制度
あり
自己負担：16,000円／月

●育児手当
あり
家族手当：配偶者16,000円、2子まで5,000円・3子以降2,000円（上限28,000円）

●その他手当
調整手当：基本給の13％、地域手当0～30,000円※実働年数による、ベースアップ手当、処遇改善手当、認定看護師手当（該当者10,000円）

18時終業可

日勤 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分）

年間休日110日
年末年始4日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休業
【休日休暇備考】※希望休は1～2日程度■リフレッシュ休暇・年末年始（12／31～1／3）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
社員旅行、託児・育児補助、託児所（24時間対応）、資金貸付制度
■24時間院内託児所あり※保育所月額10,000円上限 食事代別■ベストプラクティス研修有り
■グループ共済、各種保険団体割引、医療費還付制度■認定看護師取得費用（入学金、授業料、交通費等全額病院負担※取得後、3年以上勤務する者）■資格援助有り■企業型年金制度あり■職員食堂（1食300円）■職員互助会

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

＼柔軟な働き方が叶う安定病院です♪／医療法人徳洲会 榛原総合病院は、地域医療を支える徳洲会グループの一員として、約10年黒字経営を続ける安定基盤のある病院です。見学時に「雰囲気が良い」と感じる方が多く、人間関係のあたたかさが魅力。また「しっかり育てる」ことを大切にしており、クリニカルラダーや段階別研修など、経験に応じて成長できる環境になっています。さらに福利厚生やサポート体制も充実しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。ライフスタイルに合わせて無理なく長く働ける環境が整っています。不安を解消できる見学も随時対応中です！

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■ 人間関係の良さが自慢の職場♪
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長く働ける理由はここにあります！
・20代～50代まで幅広い年齢層
・親睦会ありで自然と打ち解けやすい雰囲気
・職員間は風通しがよく、団結力もあり！
・離職率6.6％（2024年度実績）
→ 「相談しやすい環境」が整っています
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■ 「育てる文化」で安心デビュー！
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未経験～経験者までしっかり成長できます。
・クリニカルラダーに基づく段階的教育
・未経験の方も歓迎！
・先輩による丁寧なフォロー体制
・認定看護師など資格取得支援あり
・徳洲会グループの教育ネットワーク
→ 一人ひとりのペースに合わせてスキルアップできます
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■ 子育て世代も安心の環境♪
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ライフイベントと両立しやすい体制です。
・24時間託児所完備
・寮／住宅手当あり
・育児との両立を応援する職場風土
→ 長く安定して働きたい方におすすめ
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■ 安定経営で将来も安心！
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経営基盤も安心できるポイントです。
・徳洲会グループの安定法人
・約10年間黒字経営を継続
・将来を見据えた継続採用を実施中
→ 長く腰を据えて働きたい方にぴったりです
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■ 「手厚すぎる医療費補助」が魅力！
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徳洲会ならではの福利厚生・・・（詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。）

●施設種別
ケアミックス病院

●病床数
397床

7名

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