【転職支援】医療法人財団朔望会　リハビリテーションエーデルワイス病院（東京都）の看護師の求人（正職員）2

●寮・社宅・借上制度
あり ☑社員寮（独身寮）
独身寮を完備

●資格手当
あり

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

日勤 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分）

年間休日112日
夏季休暇2日、年末年始4日
初年度有給10日
【休日休暇】4週7休制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、祝日、育児休業
【休日休暇備考】■月8日～10日の休日■1週間～10日間の長期休暇取得可能■希望休3日取得可能■育児休暇取得率100％（2026年情報）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
退職金あり
■独身寮を完備（同法人の常盤台外科病院から徒歩5分・賃料半額を負担）■法人内での移動が可能（老人保健施設、デイケア、訪問看護など）■職員送迎バスあり（成増駅・常盤台駅） ■スポーツジム・全国宿泊施設の割引利用可能■退職金制度あり（勤続3年以上で支給）■健康診断の実施■メンタルヘルスケアプログラムあり■内部・外部研修制度有り■職員食堂・昼食補助あり（1食450円）■託児所あり

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

＼地域密着で安心キャリアの法人です♪／朔望会グループは板橋区を中心に、急性期から回復期・療養、在宅サービスまで一貫して地域医療を支えている法人です。その中でも、当院は、回復期・療養・地域包括ケアを担う病院で、院内はとてもキレイ。中途入職の方が多く“風通しの良さ”が魅力です。残業ほぼなしとワークライフバランスを大切にした環境が整っています。育児休業取得率は100％、託児所もあり、ライフステージに合わせて安心して働けます。寮完備で全国からの転居者も多く、活気ある職場です。グループ内での異動も可能なので、将来のキャリア選択の幅も広がりますよ◎

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■ 「ほぼ定時退社」で毎日充実♪
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無理なく働ける環境が整っています！
・月残業5時間未満／ほぼ定時退社
・最大10連休の取得も可能
→ プライベートも大切にしたい方にぴったりです♪
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■ 上京も安心♪寮＆充実サポート
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新生活スタートも安心です！
・借り上げ寮あり
・全国から転居してきたスタッフも多数活躍
・中途入職者が多く馴染みやすい環境
→ 初めての転職・上京も安心して挑戦できます！
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■ キレイな環境×働きやすさ◎
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快適に働ける環境が魅力です♪
・動線が広く設備も充実
・電動ベッド中心で身体負担軽減
→ 毎日の業務もストレス少なく働けます
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■ 法人内でキャリアが広がる！
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将来の選択肢も豊富です◎
・安心のグループ法人！
・急性期～在宅まで幅広く展開
・法人内で異動相談OK（訪問・施設など）
→ 長く働きながらキャリアを築けます！

「医療法人財団 朔望会」のリハビリ・療養のケアミックス病院になります。同法人は　地域主義　　多彩な事業所群 　安定財務を「3本の柱」としており、これらを患者様・利用者様だけではなく、職員にも還元を図っています。板橋区内に急性期総合病院から始まり、施設、在宅サービスなど15事業所を展開しています。この度、より高齢者医療・福祉に特化した展開を果たしていきます。
1、地域主義で還元
高齢者医療には在宅復帰・生活重視の目標があり、そこに時間と人数をかけて取り組むことが出来ます。また全ての事業所を板橋区内で展開しているため、転居を伴う転勤もなく、また法人内の連携会議、合同研修も盛んに行っているため、看護師としてのスキルアップを図ることが出来ます。

2、多彩な事業所群で還元
今年の春には「複合施設 地域ケアセンタービオラ」を開設。平成27年春には同院（リハビリテーション エーデルワイス病院）の開設、また平成28年には特別養護老人ホームの新館増設予定となっており、在宅・安定期～急性期～慢性期・終末期のすべてをカバーし、医療と福祉を提供できるよう取り組んでいます。

3、安定財務で還元
同法人は黒字経営を維持しており、賞与についても2013年度実績4.2ヶ月と職員への還元を行っています。独身寮を完備しており、食費補助、提携リゾート施設優待、個人用雑貨特売など、その他職員のための取り組みも実施しています。

●施設種別
ケアミックス病院

●病床数
145床

●設備情報
電子カルテ

4名

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