【転職支援】社会医療法人熊谷総合病院（埼玉県）の看護師の求人（正職員）3

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
借家の場合：11,000円、持ち家の場合：6,500円

●寮・社宅・借上制度
あり ☑社員寮（独身寮）

●その他手当
ベースアップ手当、家族手当、オンコール手当：平日 900円／回 土曜日 1,500円回／回 日祝 2,100円／回

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

日勤 08時 30分 ～ 17時 00分 休憩（60分）

年間休日124日
年末年始6日
初年度有給10日
【休日休暇】リフレッシュ休暇、介護休業・介護休暇、年末年始休暇、有給休暇、祝日、育児休業
【休日休暇備考】■休日補足：シフト制
※リフレッシュ休暇：2日
※年末年始休暇：12/29～1/3
※有給休暇：入職時より付与（入職月による）、有休取得率88.3％（2025年度実績）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
慶弔見舞金制度、託児所（24時間対応）
退職金あり
■退職金制度：あり（支給対象：勤続3年目以降）■定年：一律60歳（再雇用制度：上限65歳）
■24時間体制の院内保育所あり※臨時利用可　■職員ラウンジあり（院内の給食が食べれます♪）
■ユニフォーム・ナースシューズ用意あり　■ベネフィットステーション利用可能
■HBワクチン、インフルエンザワクチン予防接種　■旅費補助　等々

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

昔から地域の方に「くまそう」の愛称で親しまれている熊谷総合病院は、地域の中核病院として急性期から回復期リハビリテーション、さらには在宅支援まで幅広く担っている医療機関です。310床を有し、HCUやSCUを備えるほか、循環器・脳神経領域の専門性強化や先進医療機器の導入にも積極的に取り組んでいます。年間124日のお休みの多さがあり、オンオフのメリハリをつけながら働きやすい点が魅力です。さらに、中途入職者向けのサポート体制も整っているため、新しい環境に不安がある方も安心してスタートしやすい環境です。急性期看護の専門性を高めながら、地域医療にも深く関わっていきたい方にぜひ注目いただきたい求人です。

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■ 「年間休日124日」の安心感！
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無理なく働き続けられる勤務環境が整っています。
・年間休日124日でしっかり休める環境
・有給休暇も取得しやすい実績あり
・仕事とプライベートの両立を目指しやすい職場
→ 急性期病院で経験を積みながらも、メリハリをつけて働けます
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■ 自分らしい働き方を選べます♪
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ライフスタイルに合わせた勤務形態を検討しやすい環境です。
・病棟により2交代制・3交代制を選択可能
・生活リズムに合わせた働き方を相談しやすい
・長期的なキャリア形成にもつながる環境
→ ご自身に合った働き方を見つけやすい職場です
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■ 中途入職でも安心のサポート体制
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新しい環境への不安を軽減できる取り組みがあります。
・中途採用者向けの支援プログラムを用意
・段階的に業務を習得できる環境
・多職種連携を通じて幅広い知識を学べる
→ 新しい職場へスムーズに馴染みやすい体制です
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■ 急性期から在宅まで幅広く経験できる！
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地域医療を支える多彩な機能を備えています。
・急性期から回復期リハビリまで院内で対応
・訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所を併設
・地域医療支援病院として地域連・・・（詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。）

職員同士の意見交流やコミュニケーションが良好で、働きやすい環境です。協同組合ならではの福利厚生の充実も魅力の一つで、家庭との両立をしている看護師も多くいます。

何でも相談できる看護部長さまは看護師の方々の「お悩み相談室」的な存在。悩みや不安は小さいうちに解決。看護師一人ひとりが安心して働ける環境をつくっています。

●施設種別
急性期病院

●病床数
310床

●設備情報
電子カルテ

5名

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