リビングプラットフォームが運営する介護施設で事務職のお仕事です。お任せするのは、レセプトといわれる「介護報酬請求業務」になります。支払いの請求や集計、処理業務、受付窓口の対応、電話応対、予算や備品の管理などが中心です。業務の必要に応じて、介護職員のフォローもお願いいたします。
無資格OK
介護の仕事に興味はあるけれど、資格がないから諦めているという方もぜひ、リビングプラットフォームで挑戦してみてください。入社後は初任者研修からスタートしていただき、一から学べる環境をご用意しています。働きながら知識とスキルを磨き、ステップアップとご自身の成長につなげることが可能です。
研修制度あり
ご入社後は、まず入社時研修からスタートします。基本的な業務に関することやリビングプラットフォームの理念などについて学ぶ研修です。その後、業務がスタートした後も、習熟度に応じた研修でサポートしています。働きながら成長し、常に新しい目標を掲げながらキャリアアップも望めるお仕事です。
職員と家族への贈答品
リビングプラットフォームでは、スタッフのお祝いごとに贈答品を差し上げています。誕生日に贈呈したタンブラーやエコバッグ、モバイルバッテリー、懐中電灯などは、職員から好評でした。また、職員のご家族が小学校入学や成人した際も、カタログギフトを差し上げて一緒にお祝いをさせていただいています。
介護事業の特徴
ご高齢の方が笑顔で暮らし続けるためのさまざまなお手伝いをするリビングプラットフォームの介護事業。お一人ずつに合わせたケアを徹底し、有料老人ホーム、サ高住、グループホームなどさまざまなサービスをご提供しております。また、施設では最新技術を取り入れるなどして健康管理のデジタル化も進めています。
給与
時給
1,141円 ~ 1,141円
給与は業務経験により異なります
昇給
あり(年4回)
賞与
なし
勤務日数・時間
週3日~OK(勤務日数・時間応相談)
9:00~18:00
週3日~OK(勤務日数・時間応相談)
休日・休暇
シフトによる 週1日以上
※お子様の急な発熱や学校の行事などはスタッフ全員でカバーし合っています。
待遇・福利厚生
福利厚生待遇
勤務時間に応じ各種保険加入
交通費支給(規定)
資格取得支援制度
正社員登用制度
職員誕生日贈答品配布
職員家族贈答品配布(小学校入学、新成人対象)
年4回昇給、昇格の機会あり
社内全エリアでの希望異動可能
労働条件
契約期間:期間の定め有
契約の更新:有(1年以内の期間で雇用・更新あり)
試用期間:有(3ヶ月)
時間外労働:無
その他
応募要件
普通自動車免許
未経験OK
ブランクがある方・経験者の方大歓迎
意欲と人柄を重視します。
募集人数
1名
応募方法
当求人を最後までご覧いただきありがとうございます。まずは、マイナビ医療福祉キャリア「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。
採用プロセス
管理者クラス事務員などは書類選考の場合有
1.応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
2.面接(1~2回)
3.選考結果通知(2週間程度で結果を通知します)
面接地
埼玉県草加市金明町781-1
アクセス
勤務地
〒340-0052
埼玉県 草加市 金明町781-1
電車
①東武伊勢崎線 新田(埼玉)駅 徒歩10分
車
(東京外環自動車道)「草加IC」より車で5分
法人情報
| 法人名 | 株式会社リビングプラットフォームケア |
|---|---|
| 本社 | 北海道札幌市中央区南二条西20丁目291番地 |
| 従業員数 | 3600名 |
| 上場 | 有り |
| 事業内容 | 介護・福祉事業 |
最終更新日:2026/02/21
掲載終了予定日:2027/02/15