訪問看護ステーションえどがわ（東京都）の作業療法士の求人（正職員）

・時間外手当
・通勤手当（規定有）

週5日

日勤　8：30～17：30（休憩60分）

■週休2日(月8～10日休み）
■年間休日108日（事業所カレンダーによる）

＜希望休制度あり＞
・毎月、希望休を提出し月末までに翌月のシフトが決まります。
・月3日希望休申請可能＊お休み希望は100％叶えるよう努めています。 お子様のイベント、ご家庭の用事などお気軽にご相談ください。

有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与）
慶弔休暇
忌引休暇
産前産後休暇◎取得実績あり
育児休業◎取得実績あり
看護休暇
介護休業
→子育てや介護等でブランクがある方も歓迎★
当社では産前産後休暇・育児休業を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中。
ライフステージが変化しても長く働くことができる環境です。

試用期間あり（給与変動なし）

【福利厚生】
■交通費全額支給（公共交通機関の場合）
※マイカー通勤の場合、駐車場のご用意はございません。
■制服貸与
■資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士/規定有）
■定期健康診断
■正社員登用制度
■定年制度（一律65歳）
■定年後再雇用制度
■スタッフ紹介制度（紹介者に奨励金支給/規定有）
■企業主導型保育園（契約実績あり）

当社の訪問リハビリは、「同じ施設内」でのケアだから建物の中に仲間が常にいます◎
看護師や介護士、リハビリ職などがチームでご利用者様のケアを行うので
何かあった時も一人で抱え込まずにすぐ相談・対応できる環境です。
また、看護師が24時間対応できる体制が整っているので、
体調の急な変化や医療的な処置が必要な場面でも、落ち着いて対応できます。

「訪問リハビリは初めてで不安…」という方にも、安心してお勤め頂けます。

◆入社後は2日間の座学＋OJTでしっかりサポート！
入社1・2日目は、午前中を使って会社のことや就業ルール、介護に必要な基礎知識（BCPや感染症対策など）を丁寧にお伝えします。
午後からは施設内のご案内や社内システムの操作説明、その後、先輩と一緒にOJTをスタートします。
※新入職員研修：毎月【1,2日】または【15,16日】の連続2日間（各日9：30～12：00）

◆わからないことはすぐに相談でき、安心して新しい一歩を踏み出せる環境です！

◆自分のペースで学べる♪スキルアップに役立つWEBラーニングもご利用いただけます。

ご応募いただいた皆さまとお会いできればと思っておりますので、書類選考はございません。
応募後の施設見学や職員との面談等、ご希望がございましたらご遠慮なくお気軽にご相談ください。
入社日はご希望を考慮して決定いたしますので、ご在職中の方もご安心ください。

2名

まずは、マイナビ医療福祉キャリア「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

ご応募後、採用担当より選考に関するご案内をお送りします。

【選考の流れ】
▼ご応募
▼電話面談（15分程度）
▼WEB面接（1回）
▼合否連絡（目安：3～5営業日以内）
※［写真付き履歴書／資格者証の写し］を面接時に使用します。面接前日までにご提出をお願いします。

【補足事項】
・電話面談は平日9:00～18:00で調整いたします。
※難しい場合は19:00までご相談可能です
・応募書類の返却はございませんのでご了承ください。
・採用者が決まり次第、募集を終了させていただく場合がございます。

≪年末年始休暇のお知らせ≫
誠に勝手ながら12月30日(火)～1月4日(日)まで年末年始休暇を頂戴しております。
この期間中のご応募につきましては1月5日(月)以降、順次対応させて頂きます。

面接はWEB（Zoom）で行います。