【転職支援】リブ訪問看護ステーション（兵庫県）の作業療法士の求人（正職員）

●資格手当
あり
3,000円～30,000円

●その他手当
■自動車保険補助手当：3,000円／年　■車両借上手当：20,000円（自家用車の場合)　■営業手当：3,000～5,000円／件　■夜間対応者手当：5,000円　■夜間対応手当：8,000円（8回／月を想定）500～1,000円／件　■主任手当：60,000円　■テクニカルデレクター手当：130,000円

18時終業可、19時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）

■総労働時間：40時間／週・実働8時間　※訪問による勤務時間の変動あり
※基本は月曜～金曜日ですが、希望曜日があれば調整可能　固定曜日制
※就労時間は応相談で、勤務時間の短縮希望の場合は調整可能

年間休日110日
【休日休暇】夏季休暇、完全週休2日制、年末年始休暇、有給休暇
【休日休暇備考】※希望曜日変更可能　※長期休暇取得可能
※土日祝休みの120日もご相談可能

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
退職金あり
■退職金制度：勤続3年以上　■バイク通勤可　■制服貸与（スクラブ）　
■再雇用制度あり：65歳まで　■再雇用制度あり　■インフルエンザ予防接種あり
■休憩室あり：仮眠をとったり昼食を取れたり、リラックスできる環境です
■研修制度あり　■資格取得支援制度あり

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

＼在宅で“らしく働ける”職場です♪／
訪問看護・訪問リハを中心に、地域の在宅ケアを支えている法人です。看護師やPT・OTなど多職種が連携し、利用者さまのご自宅での生活を大切にした支援を行っています。同行訪問からスタートできるので、訪問が初めての方も安心してチャレンジできます。残業は少なめでお休みの調整もしやすく、生活との両立もしやすい環境。インセンティブ制度もあり、無理なく働きながら収入アップも目指せる点が魅力です。地域に寄り添いながら、長く続けやすい環境が整っています。

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■ しっかり休める♪柔軟な働き方
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働きやすさを大切にしている職場です。
・「年間休日110日以上」でしっかりリフレッシュ
・「土日祝休みの調整可」で予定も立てやすい
・残業は月0～10時間程度と少なめ
→ 無理なく長く続けられる環境になっています
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■ 頑張りが収入に直結する制度
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やりがいと収入のバランスも魅力です。
・インセンティブ制度あり
・年収500万円以上も目指せる給与体系
→ 「頑張った分がしっかり返ってくる」仕組みが整っています
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■ 訪問未経験でも安心スタート
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教育体制も充実しています。
・同行訪問から徐々にステップアップ
・研修制度ありで経験に応じた学びが可能
・資格取得支援制度もあり
→ 初めての方も安心して始められる環境です
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■ チームで支える多職種連携♪
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職種を超えた連携が魅力です。
・看護師・PT・OT・STが在籍
・日常的に情報共有できる体制を敷いている
・電子カルテで効率よく記録管理
→ チームで利用者さまを支える風土があります

●施設種別
訪問看護ステーション

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