【転職支援】介護老人保健施設 桑の実(大阪府)の作業療法士の求人(正職員)

【転職支援】介護老人保健施設 桑の実作業療法士の求人(正職員)

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介護老人保健施設訪問サービス通所サービス居宅介護支援(ケアマネジメント)ショートステイ

医療法人淀井病院

転職支援サービス経由

【大阪府/大阪市東住吉区】高年収430万円☆賞与4カ月♪介護老人保健施設にて作業療法士募集<正社員>

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職種

サービス形態

介護老人保健施設、訪問サービス、通所サービス、居宅介護支援(ケアマネジメント)、ショートステイ

職種

作業療法士

雇用形態

正職員

給与

年収

430万円 ~ 

通勤

勤務地

大阪府 大阪市東住吉区 桑津4-4-5

地図を確認する

時間

日勤/夜勤

日勤のみ

時間

08時 30分 ~ 17時 00分 休憩(60分)

特徴

18時までに退社可能、残業ほぼなし

仕事の内容

※詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。

給与・手当て

給与

年収

430万円 ~ 

●年収
430万円 ~

●月給
273,000円 ~ 328,000円

昇給

あり(昇給あり (1月あたり1,500円~2,000円(過去実績)))

賞与

あり(賞与あり (年2回 計 4.00ヶ月分(過去実績)))

諸手当

通勤手当資格手当

●資格手当
あり
40,000円

●その他手当
介護手当:10,000円、処遇改善手当:18,000円、精勤手当:5,000円

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

18時までに退社可能残業ほぼなし

18時終業可、19時終業可、残業ほぼなし(月平均3時間以下)

08時 30分 ~ 17時 00分 休憩(60分)

休日・休暇

4週8休以上

年間休日109日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、介護休業・介護休暇、夏季休暇、完全週休2日制、日曜日、有給休暇、看護休暇、育児休業
【休日休暇備考】■日曜日、その他 ■シフト制 ■お盆 ■冬期休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備退職金転居を伴う転勤なし

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
永年勤続制度、財形貯蓄
退職金あり
■退職金制度:勤続年数3年以上■定年制:あり 一律 60歳■再雇用制度:あり 上限 65歳まで■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり■永年勤続制度:5年毎に特別休暇(5日)と旅行の費用(規定あり)を支給■昼食補助あり■研修制度あり

●定年
定年あり(60歳)
継続雇用制度あり(60歳)

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キャリアアドバイザーからの一言

大阪府大阪市東住吉区に位置する、介護老人保健施設にて作業療法士の募集です!賞与4カ月実績で年収430万円以上~と介護老人保健施設の中では高年収!さらに17時まで勤務でほぼ残業なしとプライベートとの両立も叶います♪育児休暇・介護休暇ともに10名以上の実績あり、長期的に働きやすい環境が整っています♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!


《おすすめポイント》
・介護福祉士が9割以上在籍しており、質の高い介護サービスを提供しています!
・勤続10年以上のスタッフが7割以上在籍しており、定着率が高く働きやすい環境です☆(2026年6月時点)
・有給休暇の取得率は100%で、しっかりとお休みを取ることができます◎(2026年6月時点)
・勤務表作成前に希望休のヒアリングを行うため、プライベートとの両立がしやすい職場です!
・20代から70代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています♪
・充実した研修制度があり、スキルアップ・キャリアアップを支援しています◎

事業所情報1

●施設種別
ショートステイ、デイケア(通所リハビリテーション)、介護老人保健施設、居宅介護支援事業所、訪問リハビリテーション

応募情報

応募要件

作業療法士

●必要資格(歓迎資格含む)
作業療法士

●必要経験
■経験不問

募集人数

1

応募方法

「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください

採用プロセス

【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。

施設情報

アクセス

勤務地

大阪府 大阪市東住吉区 桑津4-4-5

電車

①JR関西本線 東部市場前駅 徒歩7分

法人情報

法人名 医療法人淀井病院
本社 大阪府大阪市東住吉区桑津2‐8‐8
事業内容 医療に携わる者として誇りと自覚を持って、
人々の健康のために全力を尽くします。
「仁」の心、「医」の心を大切にします。

最終更新日:2026/06/09
掲載終了予定日:

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