【転職支援】おおくま病院（兵庫県）の作業療法士の求人（正職員）

●住宅手当
なし

●その他手当
食事手当:5,000円　職務手当:35,000円

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

就業時間1 08時 45分 ～ 17時 00分 休憩（45分）

勤務曜日備考：月火水木金土

年間休日115日
年末年始5日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、その他休暇、リフレッシュ休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇、日曜日、有給休暇、祝日
【休日休暇備考】4週8休(日祝休みメイン、シフト制)　リフレッシュ休暇7日※一部有給も使用いただく、メモリアル休暇　年末年始：12/30～1/3
有給（法定通り※詳細は福利厚生欄に記載有）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
退職金あり
■退職金（勤続年数3年以上）
■定年（有り：60歳）※再雇用制度有り
■食堂：300円/回
■有給：入職2ヶ月後に2日支給。その後、1ヶ月毎に1日支給(6ヶ月後に5日支給) 11ヶ月後に1日支給(初年度計最大11日)、いずれも8割以上出勤の場合に支給

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）

地域から愛され信頼され、職員一人ひとりの働きやすい環境作りを重視している病院です。
阪神杭瀬駅から徒歩5分と通勤も便利です。残業も少なく、お休みもしっかりしているため育児やプライベートとの両立もしやすい環境です。
＜こんな方にお薦め＞
＊亜急性～在宅復帰に向けてのリハビリに携わりたい方
＊整形・廃用・心臓リハビリ（数例）等の症例の勉強をしたい方
＊リハビリの基礎から学び直したい方
＊日祝等休みもしっかりとり仕事とメリハリをつけたい方

■中途入職者に対しても教育担当がつきます。また、教育担当のみならずリハ課全体で教育する
風土が根付いていますので、不安なことも相談しやすい環境があります。
■院内勉強会を月1回実施しています（症例発表、新人発表等）
※学会発表も自主性を尊重し行っています。外部研修の費用補助あり（許可制）

●施設種別
ケアミックス病院

●病床数
147床

「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください

【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。