【転職支援】トータルリハセンター立石（東京都）の作業療法士の求人（正職員）

18時終業可、勤務時間・曜日相談可、週3日勤務OK

日勤A 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）
日勤B 09時 00分 ～ 18時 00分 休憩（60分）

年間休日117日
【休日休暇】リフレッシュ休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇
【休日休暇備考】※シフト制、リフレッシュ休暇：年最大9日

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
社員持株会制度
退職金あり
※退職金制度（3年以上勤務）
※社内親睦会費補助制度
※医療費補助制度
※結婚祝金制度
※弔慰金 健康診断（年1回）

【法人概要】
DSセルリア株式会社は、訪問看護・デイサービス事業を展開する法人です。東京都練馬区を中心に地域に根差したサービスを提供しながら、大手企業グループならではの安定した経営基盤も兼ね備えています。「かかわるすべての方々の自己実現をサポートする」を理念に掲げ、利用者様だけでなく職員一人ひとりの成長や働きやすさも大切にしている法人です。

【給与条件】
・入社2年目モデル：月給36.5万円／年収513万円
・入社5年目モデル：月給40.0万円／年収557万円
・月給322,180円～339,440円 ・年収468万円～493万円以上 ・賞与年2回（昨年度実績3.2か月） ・訪問インセンティブあり ・家族手当あり

【休み】
・年間休日108日（＋リフレッシュ休暇最大9日）
・リフレッシュ休暇（年最大9日）
・産前産後休暇
・育児休暇
・有給休暇
※実質117日前後の休日取得が可能な環境です。

【業務内容・魅力点】
■40分訪問中心で無理なく質の高いリハビリを提供
1日6～7件の訪問を担当し、40分訪問が中心となります。対象疾患は脳血管疾患が約40％、運動器疾患が約20％、廃用症候群などが30～40％と幅広く、要支援から介護度3～4の利用者様まで経験できます。ターミナルケアの利用者様もおり、在宅リハビリ職として必要な総合力を磨ける環境です。訪問件数を詰め込み過ぎず、利用者様一人ひとりとしっかり向き合えるため、「流れ作業のリハビリではなく在宅生活そのものに関われる」というやりがいを感じられます。

■助け合いが当たり前の温かいチーム文化
現場では子育て世代が多数活躍しており、職種を超えたサポート体制があります。実際にハネムーンで1週間以上の休暇を取得したスタッフがおり、社内ツールを通じて代行スタッフがすぐに決定。その後、その職員は翌月も海外旅行へ行けたというエピソードもあります。管理者自身も必要時には訪問に出る文化があり、「困った時は誰かが支える」という安心感のある職場です。

■産育休実績38名！長く働き続けやすい環境
約2年間で産休・育休取得実績38名、取得者7名・復職者6名という実績があります。ライフイベントを迎えても働き続けられる風土が浸透しており、育児と・・・（詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。）

●施設種別
デイサービス（通所介護）

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