東京都立川市にある施設

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

住み慣れた地域で、いつまでも元気に暮らしていただけるよう、きめ細かなサービスで在宅介護を支援します。 定員は20名（2ユニット制で10名/1ユニット）で、ご家族の介護負担軽減はもちろん、宿泊していただくだけでなく、 お客様に楽しんでいただきながら、ADLの維持・向上を目的としたレクリエーションも実施しています。わからないことや悩み事があればいつでも聞いて頂けるので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。 またデイサービスが同じ建物に併設されていますので、他メニューのことを知ることもできます。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

●病床数 115床 ●標榜科目 リハビリテーション科、一般内科、一般外科、放射線科、整形外科、泌尿器科、皮膚科

自宅で療養をしている多くの高齢者へ、いかに真心と技術がともなった医療を届けることができるか。 高齢者大国日本が抱える最大のテーマに取り組むことを、企業活動の指針かつ自身の社会的使命と取れえ取り組んでいます。 ＜平成28年6月より中央在宅マッサージはてあて在宅マッサージに名称変更となりました＞

東京都立川市にあります、訪問看護ステーション・デイサービス施設を運営している法人です。

【同医院のご紹介】 当院が目指すべき姿と大切にしている考え方 「ダイエットを医療で解決する新たな時代を想像し、日本一の圧倒的トップブランド化を成し遂げ、関わるすべての方々に理想的で充実した人生をご提供する」 「関わるすべての方々」には同医院のスタッフとお客様を意味しています。 だからこそ、私たちはお客様と同じようにスタッフを大切にし、そして幸せになる努力をしています。 例えば気持ちよく働ける職場環境、待遇、高度な技術や幅広い知識を吸収できる環境・教育。 スタッフが自発的に頑張りたい、楽しいと思える業務や環境を作り出すことが、患者様の笑顔につながると考えています。 私たちは、関わるすべての方々に理想的で充実した人生をご提供することをめざしています。 【仕事内容】 ・看護師業務 ・各種検査、注射 ・治療補助、準備 ・医師の補助 今後同医院は最先端医療を世の中にご提供することにより、他社とは比較にならないサービス提供、顧客満足を追求していくことで、日本一の理想的かる充実した、自信あふれた人生をご提供し続け、日本一のクリニックを目指していきます。 【ポイント】 ・給与体制やモチベーション管理などが充実。あなたに寄り添った医院です。 同医院では、「関わるすべての方々に理想的で充実した人生をご提供する」を理念にしています。「関わるすべての方々」には同医院のスタッフも意味します。 よって、皆様の仕事内容を正当に評価する制度があります。単なる年功序列ではなく、しっかり頑張りに応じた給与評価体系になっております。給与で不安になった場合、同医院専門のカウンセラーが相談に乗ってくれます。 ・安定した経営基盤があります。経営と現場を分離しているので、現場で最大限ご活躍頂けます。 当院は、経営と現場を分けています。経営は有能な経営陣が進めていくため、現場のスタッフが実際に経営のことで心配になったり、経営を実際にしていくことはありません。 医療の専門家として、最大限現場でご活躍いただける環境があります。

自宅で療養をしている多くの高齢者へ、いかに真心と技術がともなった医療を届けることができるか。 高齢者大国日本が抱える最大のテーマに取り組むことを、企業活動の指針かつ自身の社会的使命と取れえ取り組んでいます。 ＜平成28年6月より中央在宅マッサージはてあて在宅マッサージに名称変更となりました＞

◆1958年創業、1967年設立の法人です。 ◆ディスカウントセンター、ディスカウントスーパーマーケットの経営を行っています。 ◆食品から家庭雑貨・消耗雑貨、生活レジャー用品など幅広い商品を取り扱っています。質の高い商品を慎重に選び販売することを心がけています。 ◆【経営理念】『高品質・Everyday Low Price』

介護や家事の負担を軽減し、安心して生活できる環境を提供することを目指し、全施設に看護師を配置、健康管理を徹底することで、利用者の安心・安全の確保に力を入れれている法人様です。 また職員のへの教育や研修にも力を入れ、スキルアップの環境を整えておられます。

自宅で療養をしている多くの高齢者へ、いかに真心と技術がともなった医療を届けることができるか。 高齢者大国日本が抱える最大のテーマに取り組むことを、企業活動の指針かつ自身の社会的使命と取れえ取り組んでいます。 ＜平成28年6月より中央在宅マッサージはてあて在宅マッサージに名称変更となりました＞

同法人は東京都立川市に本部を構え、高齢者向けの特別養護老人ホーム、デイサービス、ケアプランなど多様なサービスを提供しています。さらに、子ども向けサービスの展開や新たな拠点づくりを計画しており、地域社会における役割を拡大しています。 フェローホームズの理念は「ひとつは全てのために、全てはひとつのために」であり、高齢者事業において利用者の幸せな生活を願い、8つの基本ケアを策定しています。また、子ども事業においては、子どもたちを中心とした環境づくりを目指しています。 地域社会との共生を重視し、スタッフの尊重や独自能力の発揮を基本視点としているフェローホームズは、7つのクレド（信条）を掲げ、笑顔や挨拶の工夫を大切にしています。これにより、利用者に安心と満足を提供することを目指しています。

自宅で療養をしている多くの高齢者へ、いかに真心と技術がともなった医療を届けることができるか。 高齢者大国日本が抱える最大のテーマに取り組むことを、企業活動の指針かつ自身の社会的使命と取れえ取り組んでいます。 ＜平成28年6月より中央在宅マッサージはてあて在宅マッサージに名称変更となりました＞

全ての人がイキイキと働ける場のご提供と、子供の可能性を引き出していければと思い、様々な事業を行っています。お子様・保護者様の笑顔のために、愛情深くサポートしています。

同法人は、主に保育施設、児童発達支援事業所の運営を行っております。 ご利用のお子様、そしてそのご家族様が日々をより安心して暮らせますようにサポートに徹しております。 【保育理念】 「すべての子どもの最善の利益のために」

障害のある方々に多様な支援サービスを提供しています。就労支援サービスや、ソーシャルスキルと学習を支援するサービスを展開しており、それぞれ全国に100以上の拠点を展開しています。リアルとオンラインを連携させサービスの提供価値を最大化させながら、人生の各ステージに応じたサービスを提供しており、障害福祉分野と相乗効果が期待できる周辺領域にも事業を段階的に拡大していく方針です。

【社是】 「わたくしたちは誠実を旨とし、ご利用者様に穏やかで幸せな生活を提供するとともに人の輪を重んじ、みんなで豊かに生きよう」 【行動方針】 安心：施設環境を整備し、サービスの向上に努めることによって、ご利者様に安心して生活して頂く。 安全：ご利用者様が生活する上での安全を最優先に考える。 信頼：『安心』『安全』を日々実行することでご利用者様とそのご家族様から『信頼』を頂く。 【私たちが目指す介護】 パークサイドヴィラではご利用者様の『安心・安全・信頼』という行動方針のもと、ご利用者様の個性を尊重し住み慣れた地域との繋がりを大切にした介護事業を行ってまいります。ご利用者様の心、ご家族様の心、職員一人ひとりの思いを大切にすること。ご利用者様を敬い、ご家族様を支え、職員を育むこと。私たちは『介護』という仕事に誇りと自信を持って真摯に取り組んで参ります。

■大和市を中心に9店舗展開の調剤薬局です。地域から選ばれるかかりつけ薬局を目指し、地域薬局の中心的な機能を持っています。 ■地域の薬剤師のための研修、学生実務実習、研修センターの研修生受け入れなど薬剤師のスキル向上や教育に積極的に取り組んでいます。 ■1975年に設立。以来、常に地域における薬局サービスがどうあるべきかを考え、患者さま中心の医療に貢献されています。 ■在宅医療にも注力(施設と居宅)。栄養管理（高カロリー輸液）の調整や施設スタッフとのカンファレンスを実施することもございます。(無菌製剤室あり) ■在宅では医師や看護師、ソーシャルワーカーなど、患者様を取り巻く様々な方々と連携し薬剤師としての専門性を発揮しています。 ■全店の半分ほどが健康サポート薬局としての申請をされており、患者様向けの栄養相談会や子供体験イベントなどを実施しています。

東京都立川市に位置する長期療養病院です。残業がほとんどなく、療養型なのでゆったりと働くことができます。保育料の半額を負担する保育手当、家族手当や食事補助など福利厚生が充実しています。日勤常勤のご応募も可能です。ブランクのある方、看護師経験が浅い方もきちんと教えて頂ける環境がございます。 ☆東京都立川市に位置する療養型病院です。 ☆残業がほとんどなく、家庭と両立したい方、ブランクから復職したい方にもおすすめです。 ☆JR立川駅より　「箱根ヶ崎駅」行、「三ツ藤住宅」行バスでも通勤が可能です＜車通勤OK＞

■パナソニック エイジフリーは1998年6月に設立した「在宅介護サービス」を提供する会社です。 介護の必要な方に少しでもお役に立ちたいという思いで、「パナソニックのエイジフリー（高齢者とその家族の快適）」をコンセプトに、バリアフリー・ストレスフリー・ケアフリーの実現を目指し取り組んでいます。 ■パナソニック エイジフリーケアセンター立川柏町は2016年11月に開設。 ショートステイ・デイサービス・ケアマネジメントのサービスを提供しています。 利用者の方が住み慣れた地域で安心して引き続き生活できるよう支援されています。

訪問看護、医療対応住宅、相談支援、通所機能訓練、通所運動療育、地域支援保育といった様々な介護・医療サービスを提供し地域に貢献している法人様です。利用者一人ひとりに寄り添い、温かなサービスを提供するという理念のもと、どんな方も自分が選択した生き方ができる環境を目指して日々尽力されております。

住み慣れた地域とご自宅での生活継続を支援するため、真心のこもった介護サービスを提供し、利用者様が安心できる日々を過ごせるよう努力されている法人様です。

個々に合わせた最適サービスを効率よく提供するため、デジタル・テクノロジーを導入するなど、利用者様が安心安全な生活が出来るよう尽力されている法人様です。

【施設説明文】 私達のブランドスローガンである「いつもの安心をずっと」。 ASCareは職員が「いつもの安心をずっと」感じてもらえるよう、 職場の環境改善や福利厚生の充実を進めてきました。 職員は「お客様」に「いつもの安心をずっと」感じてもらうために 自ら考え自ら行動しています。 会社と職員がこのスローガンでつながり、同じ方向を向いて動くことができる。 これが当社最大の強みです。 働き易いと感じた職員は自分の知人にも声をかけ、その知人が入社するケースもあります。 その数は全国で毎月平均5人。 職員の「自ら考え自ら行動した」内容は改善提案として全国から半期で300件以上もあがってきます。 これはスローガンが形となって表れたほんの一部の例です。 課題はいっぱいあります。 しかしどの企業にも良いところ、悪いところ（課題）が必ずあります。 私達はその課題をしっかりと把握し、真摯に向き合い、解決に向けて取り組んでいます。 課題をそのままにしている企業と課題から逃げずに取り組む企業・・・ この差は将来においてとても大きな差が生まれます。 だからこそ私達は創業以来50年以上も福祉サービスの世界でトップクラスを走り続けていられるのです。

個々に合わせた最適サービスを効率よく提供するため、デジタル・テクノロジーを導入するなど、利用者様が安心安全な生活が出来るよう尽力されている法人様です。

■同社は、1974年4月に設立された調剤併設型ドラッグストアで、東京都千代田区外神田に本社を構えています。全国に展開し、処方せん受付や一般医薬品の販売を行い、地域医療に貢献されています。 「地域NO.1の健康ステーション」を目指し、地域や自治体とのつながりを大切にしながら、ヘルスケアとビューティケアの提案を続けています。お客様の豊かな社会生活と健康な暮らしを提供するため、専門家としての誇りを持ち、地域に貢献し続ける店舗・人づくりに挑戦されています。 ■歴代の社長は薬剤師、幹部、本社スタッフに薬剤師が多く社内ベンチャー実施などキャリア登用の透明性が高い特色がございます。

●病床数 0床 ●標榜科目 心療内科、眼科、精神科

患者に対して前向きに優しく寄り添った対応で運営されている法人です。地域に根付き受診してよかったと思えるような環境づくりに努められています。