全国にある施設

富山県小矢部市にあるグループホームです。 高齢化した利用者の方が安心した生活を送れるように開設する施設になります。 バリアフリーはもちろん、機械浴なども完備し、自宅で生活しているようなアットホームな施設を目指しております。

奥戸くつろぎの郷は、少子高齢化の進展、核家族化の進行等による需要に応えるために、葛飾区が設置した特別養護老人ホームです。社会福祉法人　仁生社が運営を受諾して公設民営方式でスタートしましたが、平成13年度からは事業主体が葛飾区より当法人へ移管され、名実ともに法人が責任をもって質の高い介護サービスを提供しています。 開設年月日　平成4年6月1日 利用定員　　84名 併設型短期入所生活介護 (ショートスティ)　4名 空床型　8名 　　　　　　　

【児童養護施設　石崎学園】 「日々の園生活を通じて、子どもたち一人ひとりの個性や背景に寄り添いながら、日々支援しています。基本的な生活習慣や自立心を育む中で、子どもたちが健やかに成長できるよう、生活支援を行っています。それぞれの個性を尊重し、無理なく自分のペースで成長できる環境づくりを大切にしています。」 特徴 お客様との対話が多い仕事 創意工夫の多い仕事 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い チーム作業が多い 固定の勤務地で働く 職種 その他児童福祉 保育士 公共施設職員

配置基準2倍の介護・看護スタッフで、質の高いサービス提供を目指しています。 屋上にあるヒーリングガーデンや竹林などで癒しの空間をご提供したり、リハビリ施設も充実させ 介護体制を手厚くすることで、お一人おひとりとのふれあいを大切にし、日々のご様子に寄り添うケアを心がけています。 エントランスやフロント、ラウンジなど優美で贅沢なつくりとなっており、品のある高級旅館のような雰囲気が特徴です。 お客様ご本人はもちろん、そのご家族様への思いやり、おもてなしの心を持って働いて頂ける方大歓迎です。

【当院について】 当院は平成12年4月、ここ豊川市西島町の地に移り、療養型病院としての歩みが始まりました。以来20年、慢性期の患者様を支える病院として地域に貢献できるよう職員一丸となって頑張っています。 令和2年4月1日には、「豊川青山病院」の一部を「豊川青山介護医療院」へと転換して再出発いたしました。 この転換により病院と施設に分かれましたが、私たちは心をひとつに、患者様の療養生活が安らぎと希望に満ちたものとなるようサポートさせていただいております。 【療養型病院と介護医療院について】 療養型病院とは、病気のかかり始めやケガをした直後の症状が比較的激しい時期（急性期）を脱し、病気やケガがある程度治った後も、長期間の療養が必要な患者様に入院して頂く病院です。医療保険が適用されます。 介護医療院とは、長期的な医療と介護のニーズを併せ持つ高齢者を対象とし、「日常的な医学管理」や「看取りやターミナルケア」等の医療機能と「生活施設」としての機能とを兼ね備えた施設です。介護保険が適用されます。 【当院内における他職種連携について】 各患者様の療養における他職種での連携はもちろん、病院全体の取り組みとして、他職種の参加する委員会を組織し、患者様の療養環境の改善に努めています。 例えば、レクリエーション委員会として、季節の行事のほか色々な遊びを提供しています。この委員会では、患者様が充実した日々を過ごせるように他職種が知恵を出し合って連携しています。 また患者様のベッドサイドケアとして、当院ではチームナーシングにて対応しています。これは、受け持ち部屋を看護師と介護福祉士（またはケアワーカー）各1名が協働して患者様のケアにあたることで、患者様に安心・安全なケアを提供できることの他、職員間で適切に情報交換することで個々の能力UPが期待でき、職員目線でも安全・安心な環境を提供できるようになっています。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

ネクステクノフレームは「向き合い、支えあい、次へ。」をモットーに、令和5年に設立した就労継続支援B型事業所です。在宅就労をメインとしており、現在では約30名の利用者のうち約23名が在宅でお仕事をしています。 主な事業内容は県内からの受託業務で、袋詰めや箱折りなど様々な軽作業を行います。通所している利用者もいるので、在宅でできない作業にも対応可能です。在宅就労で少しずつ社会との関わりを増やして、慣れたら通所型にステップアップし、さらにA型事業所や一般就労を目指すなど次のステップを意識した支援を行っています

エイジフリーハウスは「通い」を中心に「訪問」、状況に応じて「宿泊」を組み合わせて サービスを提供することができる、地域密着サービスです。 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」と お客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設ですので、 24時間365日お客様のニーズに合わせてお一人おひとりに合ったサービスを行うことができる施設です。 各拠点に認知症実施者研修修了者を配置し、認知症の方の対応もしています。 季節ごとのイベントやレクリエーションなど、正社員・パート社員問わずスタッフ全員で 意見を出し合いながら実施しており、思っていることを言いやすい、相談しやすい職場環境です。

公立黒川病院は職員が一丸となって、地域住民の皆さん一人一人の思いにお応え できるよう、安全で安心、良質な医療サービスを提供します。

歓送迎会、スポーツ交流会、社員旅行、新年会、総会など、法人全職員が参加する親睦会やイベントを開催しています。イベントには経営者も参加し、職員の声が届きやすい交流イベントを企画するなど、普段はなかなか接することのない他事業所の職員にも参加をしてもらっています。そうすることで、意見交換もできると同時に友好関係を築くことができます。令和3年は、新型コロナウイルス感染症による休業者が多数出た事業所などへの応援や協力もそれぞれが率先して行うなど、お互いをサポートし合える関係を構築。事業所同士だけでなく、職場体験、福祉講師、食農リーダーなど、地域に対し身近な社会貢献活動にも力を入れています。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

子どもたちは様々な理由で友愛学園児童部に入所しています。友愛学園児童部の支援の目的は、ウェルビーイングが保証され、子どもたちの自己実現と幸福を感じてもらうことです。 子どもたち個々の障害特性や育ちを理解して、合理的配慮の観点を持って、個別の状況や場面のあわせての自立的行動を促せるように支援を行っています。 家庭の代替機能という児童施設の役割から家庭的環境を意識して支援を行い、子どもたちがそれぞれの新しい環境に巣立っていけるよう取り組んでいます。

リハビリテーションやレクリエーションは 楽しさが基本です。 介護が必要なお年寄りに看護、介護、リハビリテーションで 地域や家族で元気に暮らしていただけるように 真心こめてお手伝いします。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

2000年に「みずほの里」開設、2011年に「ユニット型20床」を増床しています。 上山市内で高齢者介護事業を展開、理念「信頼・助け合い・地域と共に」の実践のため、根拠あるケア・介護サービスの提供を行っています。 2023年厚生労働省「介護職員の働く職場づくり厚労大臣奨励賞を受賞しました。 施設では、ICT機器の導入など職場環境の改善や働く職員への教育研修制度を整備して職員ひとり一人にあった研修の機会を提供しています。 また、地域支援活動にも積極的に参加、専門性を持った職員を派遣しています。 特別養護老人ホームみずほの里 ・多床室56床、従来型個室24床 ・2025.11.1現在（介護スタッフ） 　　常勤36名、非常勤13名 地域密着型特別養護老人ホームみずほの里 ・ユニット型個室20床 ・2025.11.1現在（介護スタッフ） 　　常勤9名、非常勤5名

エイジフリーハウスは「通い」を中心に「訪問」、状況に応じて「宿泊」を組み合わせて サービスを提供することができる、地域密着サービスです。 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」と お客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設ですので、 24時間365日お客様のニーズに合わせてお一人おひとりに合ったサービスを行うことができる施設です。 各拠点に認知症実施者研修修了者を配置し、認知症の方の対応もしています。 季節ごとのイベントやレクリエーションなど、正社員・パート社員問わずスタッフ全員で 意見を出し合いながら実施しており、思っていることを言いやすい、相談しやすい職場環境です。

あずみ苑のデイサービス／ショートステイでは、在宅での介護を必要とされるご高齢のお客様を対象に、お食事やご入浴、レクリエーション、機能訓練などのサービスを通じて、ご利用者様の自立支援とご家族様の負担軽減を目指しています。 スタッフや同年代のお仲間との出会いを通じて、ご自宅ではできないことを楽しんでいただき、心身ともにリフレッシュしていただける場所です。 あずみ苑では、ご利用者様にとっての「第2の我が家」を目指し、スタッフ一人ひとりが“心の通うケア”を大切にしています。 笑顔で迎え、笑顔で送り出す――そんな日々の積み重ねが、ご利用者様の安心と生きがいにつながります。 現場では、介護職・生活相談員・看護職・機能訓練指導員など、職種を越えて支え合うチームワークが根づいています。 研修や資格取得支援制度も充実しており、未経験からでも安心して成長できる環境です。 「人と関わることが好き」「誰かの笑顔を見るのが嬉しい」―― そんな想いを持つ方にこそ、あずみ苑の職場はぴったりです。 あなたのやさしさと笑顔で、“心の元気”を届けてみませんか？