全国にある施設

調剤薬局事業、ドラッグストア事業、介護事業などを展開する地域に根ざした企業様です。 事業の柱である医療・福祉・健康の組み合わせによる相乗効果を発揮し、またスタッフの方々が伸び伸びと才能を発揮できる環境を整え、健康な生活の輪を広げていくことができるよう尽力しておられます。

拒食症や過食症などの摂食障害を専門的に支援するNPO団体です。 事業開始後は「きょうと摂食障害家族教室」を開設し、その後、家族会「らくの会」の運営を開始しました。 摂食障害をお持ちの方、またそのご家族に対する支援を行い続けます。

株式会社ウォントスタッフは、「働く人」と「サービスを受ける人」どちらにとっても満足度の高い環境づくりを大切にしています。 運営する「のぞみリハビリテーション」は、機能訓練に特化した半日型デイサービス。利用者様一人ひとりに寄り添ったサポートを実現するため、設備面や人材育成にも注力しています。 ◎ 年間休日125日・土日祝休み ◎ 残業がなく、17:30定時 ◎ 社会保険・退職金制度完備 ◎ 学歴・経験不問、丁寧な教育体制あり 「長く安定して働きたい」「家庭や自分の時間も大切にしたい」そんな方にぴったりの職場です。

同法人は兵庫県内の3つの拠点にて特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、訪問介護、グループホームなどを展開しています。 利用者だけではなく、地域やスタッフも豊かな人生を送るために、利用される方一人ひとり寄り添い、その人らしく尊厳のある生活を営めるよう質の高い介護サービスを提供し、お年寄りとそのご家族が安心して暮らせる地域社会づくりに貢献しています。

認可保育所を複数運営しています。 保育園という子どもたちの生活の大半を占める時期に、様々な経験をし、生きる力の基礎を培ってほしいと考え、そのための保育を行っています。

医療法人仁勇会は、愛媛県松山市古三津を中心に、地域に根ざした医療・介護事業を展開しています。長年にわたり、整形外科・リウマチ科・内科の外来診療を行い、患者の健康を支えるためのリハビリテーション科や健康診断、予防接種（インフルエンザ・コロナワクチン）など多岐にわたるサービスを提供しています。また、PRP療法（再生医療）を導入し、最新の医療技術にも対応しています。 さらに、介護施設「三津の里」や「合歓の木」の運営を通じて、デイケアや訪問診療、地域包括ケアの推進にも力を入れています。理念として掲げる「One For All, All For One」の精神は、患者・利用者・職員が共に喜びと幸せを感じられる医療・介護の提供を目指しています。地域社会への貢献と経営基盤の確立を通じて、夢と希望に満ちた世界の実現を目指す姿勢が特徴です。

【病棟編成】　看護師平均年齢：38歳 ★中央病棟★　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　★重症心身障害・筋ジストロフィー病棟★ 【周産期、呼吸器、循環器内科等の急性期を中心とした病棟】　　 【筋ジストロフィー、重症心身障害等の慢性期を中心とした病棟】 2F：循環器内科、呼吸器内科、呼吸器外科　ＩＣＵ　　　　　　　A1病棟：療養　重心、筋ジス 3F：ハイリスク妊娠、胎児ドック、NICU：6床　GCU：18床　　　　A2病棟：療養　周産期後遺症、脳炎、髄膜炎後遺症（重心） 4F：小児内科・小児外科・産科　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　A3病棟：療養　重心 5F：呼吸器　6F：呼吸器一般病棟　7F：結核病棟 【概要】周産期・成人急性期・障害を持った患者さんまでを診ている病院です。循環器疾患、成育医療、神経・筋疾患（筋ジストロフィーを含む）、呼吸器疾患、重症心身障害に強みを持っています。看護単位は10単位で、中央病棟とＡ棟に分かれています。 子育て中の看護師さんにも働きやすい環境作りに力を入れており、病児保育、学童保育も取り入れています。

同施設は介護老人福祉施設・ショートステイ・デイサービス・ホームヘルパー・居宅介護支援のサービスを提供しています。 東京・大阪をはじめとして全国で100以上の病院・施設を運営し、約17,000人の職員が活躍する平成医療福祉グループです 多職種が連携をし、ご利用者に寄り添ったをケアを行っています。

★法人概要★　済生会は全国で395以上の医療機関・福祉施設を運営する日本最大級の社会福祉法人です。厚生労働省が所轄している公的法人で、埼玉県でも急性期総合病院を多く運営しています。 ★施設概要★　済生会の中で唯一スーパー救急病棟を有する379床の精神科専門病院です！賞与が年間4.75ヶ月あり、年間休日も126日あるなど公務員と同レベルの給与水準に加え長く働くほど魅力のある福利厚生が整った高待遇の病院です。2015年から精神科救急病棟・依存症病棟が立ち上がり、日本最前線の精神医療を学べる病院となっています。 ★働き方★　精神科未経験の方でも教育体制がしっかりなされているので入りやすい環境です。勤続年数も平均で14年と近年は離職率もかなり低下している為、私生活とのバランスをとりながら勤務できる働きやすい職場です。

愛知県愛西市にございます、障がい児を対象とした療育を行っている放課後等デイサービス施設です。 一人一人にあった個別療育を計画し、それぞれのペースに合った療育を行っています。

●病床数 0床 ●救急指定 指定なし ●標榜科目 一般内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科、皮膚科

＜企業理念＞地方の医療を支えたい・平等な医療提供の実現 ・地域密着の「かかりつけ薬局」を目指し、思いやりを大切にしたぬくもりの薬局です。地域の健康を一番に考え、町を明るくしたい・共に歩みたい。という思いで行っています。高校生に奨学金を付与し、地方からの人材輩出や保険事業、子育て支援など町への貢献を怠りません。 ・平等な医療の提供を目指し、医療過疎地域にも率先して店舗を展開しています。本当に医療が必要な地域に、行き届いた医療を提供したいと思っています。 ＜店舗について＞薬局はコミュニケーションの場 ゆっくり過ごして欲しいという思いより、創業当初から患者様にお茶だしをししています。また、全店舗待合室にテレビを置かず、会話を楽しんで頂いております。

☆りんごっこ保育園グループでは、どの園でも、放射能測定器を備え、食材は放射能汚染のない安全なものを使用し、また園舎内にはプラズマクラスターの加湿器・空気清浄機・エアコンなどを設置、また園舎に入る前、夕方の水分補給の前などには、「緑茶うがい」、手洗いを励行し、嘔吐物処理は看護師を始め、クラスごとに第３責任者まで決め、感染症予防に取り組んでいます。 ☆給食は市立保育園のメニューを参考にし、りんごっこ保育園の専任栄養士が月齢にあわせた離乳食や、年齢ごとの健全な発育に必要な栄養量及び、除去食等食物アレルギーやアトピーなど園児の個別事情を配慮した園独自の献立を作成しています。　 【りんごっこ保育園の特徴】◇はだし保育（床暖房）　◇間仕切りなしのオープンスペース保育　◇放射能対策実施（給食食材等）　◇緑茶うがいの実施・プラズマクラスター設置

1999年に設立された医療法人社団寿光会は、法人本部を千葉県いすみ市に置き、千葉県を中心に、医療・介護サービスを提供しています。病院・老健・有料・グループホームなどを運営しており、2019年1月4日に松戸牧の原病院を開設。長期療養型病院として、地域医療に貢献していきます。

病院やクリニック、介護老人保健施設、各種社会福祉施設、グループホームや訪問看護、訪問リハビリ、訪問介護を運営しております法人様です。 地域の患者さまやそのご家族様の期待に応え、安全で安心、そして優しい医療・介護サービスの提供に努めておられます。

昭和48年8月の開院以来、長きにわたり地域医療に貢献されています。 デイケアや訪問リハビリテーションなどの在宅療養にも力を入れ、急性期から在宅医療までの幅広いニーズに対応しています。

地域医療に貢献し、患者様一人ひとりに寄り添った医療サービスを提供されています。最新の医療技術を導入し、専門性の高い医師が在籍することで、安心して受診できる環境を整えています。

【法人概要】 ■大阪府を中心に4病院と1クリニック、4つの老人保健施設と5つの特別養護老人ホームを持つ法人です。 「安心できる病院」「信頼できる病院」「地域に貢献できる病院」という基本方針をもとに、地域の皆様に医療を提供されております。 【特色】 ・2021年6月に開設の介護医療院です。 ・介護医療院とは『住まいと生活を医療が支える新たなモデル』として平成30年4月に創設された介護施設です。 ・眺望を生かしてたリハビリ室完備！

静岡県藤枝市にあるデイサービスにて看護師の求人です。 定員18人以下の小規模なので1人1人としっかり向き合うことができます◎ ご利用者様の身体機能の維持を目的としたサービスを提供をしています。

埼玉県桶川市に位置する介護老人保健施設です。高齢者の方々の自立を支援し、ご家庭への復帰を目指す施設として、心のバリアフリーをコンセプトに、施設内のバリア(bariier＝障害物・障壁）フリーのように、すべての心にあるバリアを取り払うことを目指したケアに努めておられます。施設内は、開放感あふれる明るい空間のエントランスや、やわらかな日差し溢れる各療養室など、療養施設として機能や設備を盛り込んでいます。福利厚生の面では、提携託児所を完備しており、子育て中の方も安心して働くことができる環境が整っております。

保育事業、教育サービス、子育て支援サービスなど多岐に渡り事業を展開しています。 ■ナニーサービスから認可保育所、学童、インターナショナルスクールの運営、さらにはご高齢者向けのVIPケアサービスまで多岐にわたります。 ■プライベートも大切にできる、安心の職場環境 良い仕事は、充実したプライベートから。同法人では、職員が心身ともに健康でいられる環境づくりを大切にしています。年間休日は125日とたっぷりあり、有給休暇の平均取得日数も◎さらに、育休からの復帰率も非常に高く、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられる制度と風土が整っています。 ■ ITの力で、もっと働きやすく、もっと質の高い保育を 連絡帳アプリの導入などで事務作業の負担を軽減し、生まれた時間や心のゆとりを、子どもたちと向き合う豊かな時間にあてることができます。

■岡山県津山市に本部を設置する、複数の福祉事業を展開する社会福祉法人です。 保育理念 ・一人ひとりの子どもと家族の思いを尊重し、あたたかいひだまりのように、安心できる保育環境を提供します。 ・養護と教育が一体となった保育を通して、子どもたちの心身ともに健やかな成長を家族・地域社会と連携をはかり支援していきます。 《保育目標》 ◇自分の思いが話せて、人の話が聞ける子　◇元気いっぱい笑顔であいさつ出来る子 ◇いのちを大切にする子　◇おもいやりのある子

岡山、関東（東京、神奈川、千葉、埼玉）、愛知、大阪、福岡で認可保育園と幼児施設などを運営しています。子どもたち一人ひとりを大切にし、安全かつきめ細やかな環境と家庭的な雰囲気の中で、健康で明るく思いやりのある、自律性を持った子どもの育成を目指しています。

調剤薬局として埼玉県内で複数事業所（薬局16店舗、風紋看護4事業所、療養通所1箇所※現時点）を展開する中で、訪問看護の必要性を認識し、2013年6月に訪問看護事業をスタート致しました。その後地域のニーズとともに事業を拡大し、店舗も増えております。働くスタッフを内部顧客ととらえ、働き甲斐の追求、専門性を高める研修制度、職場環境の充実に力を入れていますので安心して長く働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。

デイサービスや居宅介護支援事業所、在宅介護支援センターなど多岐にわたる事業を展開し、運営されている法人です。 ご利用者様の今までの生活に合わせた環境づくりを大切にしており、安心して過ごせるよう日々尽力されています。

「お客様の問題解決のお手伝い」を企業目的とし、小児から高齢者まで幅広いお客様に、安心・安全を基本とした医療・介護サービスを提供している法人です。福岡県、佐賀県、熊本県に複数の事業所を展開しています。