全国にある施設

■1985年の創業以来、毎年約1店舗のペースで出店を行い、現在では医療モール型の店舗を中心に首都圏24店舗の薬局を展開しています。各店処方箋の枚数や面応需率の高い店舗が多く、長年経営も安定しています。 ■毎年4月の全社員合同勉強会の実施や、店舗ごとの個別勉強会を開催しています。新入・中途社員には、個々の教育担当者がつき、会社独自の教育カリキュラム・育成計画に沿った現場での研修を実施しています。 ■全店が施設基準薬局に認定されており、最新の電子薬歴システム・自動分包機、・軟膏練り機などを導入し、薬剤師の負担軽減を行っています。 ■福利厚生が充実しており、社員の家族を含めた懇親会等を開催しています。（過去：テーマパークや東京湾でのディナークルーズなど）

アットホームな環境づくりと利用者さまとの十分なコミュニケーションを大切にしています。 透析専門クリニックを中心に、病院、施設を運営する法人が母体で安定感も抜群です。

【診療科目】内科, 消化器科 【診療時間】 午前（月火水木金土）／9:00-12:00 午後（月火水金）　／16:00-19:00

【教育・研修制度】 ■ オーベン・ネーベン制 ■ 集合型研修 - 新入社員研修、薬剤師基礎研修、新人薬剤師研修、薬局運営・在宅研修 ■ 個人型研修 - 設定薬剤師制度ネット講座、漢方アドバイザー講座、第1類医薬品OTC講座 ■ エリア恊働学習型研修 - 疾患別症例研究会、臨床事例勉強会、医療用医薬品スキルアップ講座 ■ 医療連携学習型研修 - 医療連携セミナー、健康セミナー

大きな倉庫を改装した放課後等デイサービスです。室内運動スペースを設置し、体験療育を重視しております。

千葉県にて訪問看護ステーションを運営する法人です。利用者様が住み慣れた地域・ご自宅で安心して療養生活が送れるよう、一人ひとりに応じたケアプランでサポートしております。

地域に密着したクリニックです。 患者様の視点に立ち丁寧で分かりやすい医療を、患者様にお届けしております。 真剣に向き合い患者様お一人お一人に合った治療を提案することを心掛けております。 また、人材育成にも力を入れており、職員のスキルアップの機会を積極的に設けております。

【企業理念】「常にお客様の立場に立ち、仕事を進め、お客様に愛されるお店づくり」を目指しています。 【会社の特色】 ■設立以来、ドミナント戦略による地域密着型店舗を展開し、ドラッグストアと調剤薬局を東京23区内を中心に店舗展開しています。正社員・パート共に無理な異動がなく、薬剤師目線での職場環境作りを徹底している為、業界トップクラスの勤続年数を誇っております。 ■マツモトキヨシホールディングの100％子会社の為、大手の福利厚生を利用できると共に、経営自体も非常に安定しております。 ■新卒から70代の方まで幅広い年齢層の方がご勤務されています。どの店舗も非常にアットホームで人間関係が良く社員同士が家族のような会社です。

最新の美容医療技術と患者様への丁寧なカウンセリングを両立させた美容クリニックを運営している法人様です。施術の質はもちろん、スタッフが長く安心して働ける職場環境づくりにも力を入れておられ、充実した研修制度や柔軟な勤務体制を整備しておられます。

社会やお客様の多様なニーズに応えるサービスを展開している企業様です。現場に根ざした確かな対応力で、お客様に寄り添いすべての世代が安心して過ごせる社会づくりを目指しております。

介護施設を全国展開しており、利用者一人ひとりと向き合い、今後大切に生活いただくため、そのサポートに尽力されている法人です。常に利用者の声に耳を傾け、利用者の目線に立ったサービスの提供を心掛けておられます。

■東京都武蔵野市・三鷹市を中心に20店舗以上展開の調剤薬局です。従業員を一番に考えている社風が最大の特徴です。 ■イナガキグループは「調剤薬局事業」「ドラッグストア事業」「メディカル事業」「介護福祉事業」からなる総合医療・福祉企業として運営しています。 ■1938年に吉祥寺に1号店をオープン。患者様に寄り添い心がかよったサービスを心掛け、地域に根づいた100年続く企業を目指しています。 ■「敬天愛人」の精神で患者様一人ひとりを大切にサポート。できる限りじっくりとご相談を聞き、患者様に寄り添える薬剤師を目指しています。 ■健康サポート薬局を目指し、地域の方の健康相談や店舗によって検体測定室を設置。未病に対してセルフメディケーションも推進しています。 ■在宅にも対応しており、武蔵境店では無菌調剤室を設置。グループ含めて医師や看護師、介護職などとの連携や情報共有をされています。

＜運営方針＞ 事業所の通所介護事業者は、要介護・要支援者の心身の特性を踏まえて、その有する能力に応じて自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活の世話及び機能訓練を行うことにより、利用者の社会的孤立感の解消及び心身の機能の維持及び利用者の生活機能の維持又は向上を目指す。 診療所、居宅介護支援、訪問看護、看護小規模多機能、デイサービス、ヘルパーステーションなどを運営している法人です。 利用者様お一人お一人に真剣に向き合い、その方に合った治療・サービスを提案。 職員一丸となって、患者様へ医療・サービスを届けています。

新棟への移転により「南鹿児島さくら病院」と名称を変更しました。 宇宿地区、南郡元地区で30年以上前から地域に密着した質の高い医療を提供しています。 内科・整形外科の診療を基本として、リハビリテーション医療にも強みももっています。 患者様もじっくり寄り添う看護を目指しています。

障害のある方々に多様な支援サービスを提供しています。就労支援サービスや、ソーシャルスキルと学習を支援するサービスを展開しており、それぞれ全国に100以上の拠点を展開しています。リアルとオンラインを連携させサービスの提供価値を最大化させながら、人生の各ステージに応じたサービスを提供しており、障害福祉分野と相乗効果が期待できる周辺領域にも事業を段階的に拡大していく方針です。

神奈川県横浜市、川崎市に160以上の事業所を運営する法人です。 同法人は地域社会の一員として、「その人がその人らしく生きること」を支援させていただきたいという願いを持って事業活動を行っています。 そしてその実現のために多種の専門職が連携し、利用者の方に質の高いサービスが提供できるよう尽力しております。 施設事業部では、『技術、手技＝OJT』・『知識＝資格』・『倫理・哲学＝研修・書籍』という3つの区分で職員の成長を図っています。介護に必要なのでは、技術だけでなく、その技術を担保する知識、そして高い倫理観が不可欠です。当法人では持ち上げない介護のポリシーの実践や嚥下・看取りなど、特別養護老人ホームだからこそ学べる環境が整っています。

病院やクリニック、介護老人保健施設、各種社会福祉施設、グループホームや訪問看護、訪問リハビリ、訪問介護を運営しております法人様です。 地域の患者さまやそのご家族様の期待に応え、安全で安心、そして優しい医療・介護サービスの提供に努めておられます。

精神科・認知症医療を中心に、地域に根ざした医療・福祉サービスを展開しています。児童から高齢者まで幅広い世代に寄り添うケアをしており、病院・施設・在宅支援を通じて、安心して暮らせる地域づくりに貢献しています。

河内長野市を中心に地域の医療・保健・福祉に貢献している法人です。 老健施設、特別養護老人ホーム、通所系サービスなどを運営しており、地域に密着した医療の提供に努めています。

◆千葉県にて保育園を運営している法人です。 ◆＜保育＞年齢に合わせた保育を実施しています。 0歳児～2歳児は担当制の保育、3歳児以上は一斉保育ではなく、子どもたちの主体性を大切にした保育を行っています。 ◆＜理念＞ ・心身ともに豊かな子どもの育成を目指す ・地域に密着した子育て支援を目指す ・子ども、家庭、職員が共に育ち合う保育園を目指す

保育事業、教育サービス、子育て支援サービスなど多岐に渡り事業を展開しています。 ■ナニーサービスから認可保育所、学童、インターナショナルスクールの運営、さらにはご高齢者向けのVIPケアサービスまで多岐にわたります。 ■プライベートも大切にできる、安心の職場環境 良い仕事は、充実したプライベートから。同法人では、職員が心身ともに健康でいられる環境づくりを大切にしています。年間休日は125日とたっぷりあり、有給休暇の平均取得日数も◎さらに、育休からの復帰率も非常に高く、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられる制度と風土が整っています。 ■ ITの力で、もっと働きやすく、もっと質の高い保育を 連絡帳アプリの導入などで事務作業の負担を軽減し、生まれた時間や心のゆとりを、子どもたちと向き合う豊かな時間にあてることができます。 ■医療の専門家として、保育の主役になるやりがい 保育園の看護師は、子どもたちの健康を守る「お医者さん」のような存在。日々の健康管理や応急処置はもちろん、保育補助として0～1歳児の成長に深く関わったり、手洗いや季節の健康について教える「先生」になったりと、活躍の場は多岐にわたります。保育士と連携し専門知識で子どもたちの健やかな毎日を支える、大きなやりがいのあるお仕事です。

地域に密着した人工透析治療を目指し、安心・安全で安楽な透析を提供しています。過疎地における交通事情等考慮し、自宅から医院までの送迎を行っています。

各種研修制度に加え、最新鋭の機器を導入し薬剤師に集中出来る環境整備に努めています。 【教育について】 ■入社前研修 ■新人合宿研修 ■オーベン・ネーベン制教育 ■薬剤師継続研修 ■社外研修 ■e－ラーニング