全国にある施設

【楽リハライフ広島己斐の特徴・強み】 酒井医療のパワーリハビリ機器を取り揃えたデイサービスを併設しており、入居される第一の理由として、「リハビリができる施設」となっております。 また、施設レクリエーションも多く、ご入居者様・ご家族様から、ご好評いただいております。 【施設長からのメッセージ】 入居者様、ご利用者様は、あなたのやさしい笑顔を待っています。 入居者様は、リハビリをして元気ですごしたい方が多く生活されています。 あなたの力添えで、入居者様に元気を提供してください。 よろしくお願いします。

同社では、福岡県を中心に介護付有料老人ホーム・住宅型有料老人ホーム、グループホームやデイサービスセンターなどを運営しています。利用者様の“生きがい作り”を基本とした運営により、“必要とされる施設”を目指しています。

地域に根ざした歯科医療の提供を通じて、患者様の口腔健康をトータルサポートしている法人様です。一般歯科から予防歯科、審美歯科まで幅広い診療メニューを展開するとともに、通院が困難な方々のための訪問歯科診療にも力を入れておられます。最新の医療機器と確かな技術で質の高い治療を実現し、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧なカウンセリングを重視され、信頼ある医療の提供に努めておられます。

ハートフルシマダ訪問看護ステーションは、小郡市を担う急性期病院の嶋田病院の敷地内にございます。 病棟には在宅支援看護師が入院当初からついて、入院しているときから在宅での生活について考えているので、 その担当とのやり取りも非常に多く、助け合いながら看護を行っています。在宅治療について、患者様のご家族も悩まれる事がありますが、何かあったらすぐ入院することもでき、ご家族やご本人様はもちろん、訪問看護ステーションの看護師にとっても安心し看護することができます。 【ステーションの概要】 ■現在病院の敷地内にある有料老人ホームの施設内訪問も含めて、契約が120件、うち訪問看護利用があるのは約80件です。週1回、有料の施設内訪問の担当のみの日がございます。 ■訪問は30～90分／回、病棟と違ってしっかり関われる所が最大の喜びです。 ■スタッフ同士大切にしている事は、コミュニケーションです。担当制ですが、オンコールなどもあるので、全員で診ていくというスタイルです。

ご利用者様の立場を第一に考え、居宅介護支援・訪問介護・福祉用具貸与・介護用品の販売それぞれの分野で互いに連携を取りながら、住み慣れた地域でいつまでも安心して暮らし続けていただけるようサポートしています。

医療、介護、福祉事業を行っており、大病院にはない地域の中小病院ならではのきめ細やかなサービスの実践、地元診療所の先生等と連携をとり、安心して住める地域づくりに貢献しています。 急性期から慢性期のみならず、精密検査や各種指導等の予防医学からリハビリ、看取りまで、患者さまやご家族の要望と地域のニーズに対応した最前線の医療を行います。福利厚生面では、同院から徒歩圏内にマンション寮を完備、また24時間対応の託児所も完備しているので子育て中の方も安心して働くことができます。

医療・介護・福祉の緊密な連携を強みに、地域包括ケアを実践されている法人です。千葉県に事業本部を置き、宮崎県や栃木県にも拠点を展開されています。透析治療を事業の柱としながら、整形外科、内科、脳神経外科など多岐にわたる診療科を持つ病院や診療所を運営。さらに、訪問看護ステーションやグループホームなどの介護福祉施設も数多く手掛け、医療から介護まで一貫したサービスを提供されています。「患者にとって今何が必要か」を常に追求し、地域に根差した総合的なヘルスケアサービスで社会に貢献されています。

石川記念会グループの中で、療養型医療を提供する役割を担う同院。東名高速御殿場インターから車で5分のアウトレットモールの向いにあります。緑豊かな療養環境に大変恵まれた病院です。 超高齢化時代を迎えるにあたり、介護療養型病棟や居宅介護支援などの、介護保険事業に積極的に取り組んでいます。また入院透析、内科二次救急、人間ドック、企業健診、産業医などの業務を通じて、地域の保険・医療・福祉に貢献しています。

岡山済生会総合病院は、地域の急性期医療を担う総合病院として、救急・がん・専門医療の最前線に挑戦し続けています。2016年に国体町へ移転し、入院と救急機能に特化した病院として運営。伊福町の外来センター病院と一体となり、高度な専門外来診療と地域包括ケアを提供しながら、地域医療・へき地医療・予防検診にも積極的に取り組んでいます。 当院では、がん治療や緩和ケア、糖尿病教育入院など幅広い症例に携わることができ、薬剤師として専門性を高める環境が整っています。認定・専門薬剤師資格の取得を病院が全面的に支援しており、がん薬物療法認定薬剤師研修事業の認定研修施設としてキャリアアップを目指せます。また、県内で初めて緩和ケア病棟を設置するなど、先進的な医療を学べることも大きな魅力です。 働きやすさにも力を入れており、有休消化率は70％以上、男性育休取得率も高く、育休時短制度を導入するなどワークライフバランスを重視した職場です。さらに、薬剤師向け奨学金制度を設け、国試合格年の4月から最長6年間支給可能で、キャリア形成をしっかりとサポートします。 専門性を磨きながら、働きやすさも叶えられる環境で、地域医療に貢献したい方をお待ちしています。

【安心して長く働ける環境が整っています！】 ■休日・休暇・残業…年間休日110日のほか、有給消化率はほぼ100％！希望休は月2回まで概ね希望通りに取得可能です。1週間ほどの長期連休も相談可能！残業は月平均7.4時間程度とメリハリを付けて働けます。プライベートも大切にできる環境です！ ■子育て支援…妊娠中は「プレママ休暇」という特別休暇、最長3年の育児休暇、出産祝金や保育手当や育児サービス利用料補助等、妊娠から小学3年生まで支援が充実！ 【利用者様との関わり重視の方におすすめ！】 ■営業活動は管理者や部長などが行っておりますので、現場では基本的にありません。 ■訪問先の施設と情報共有がしっかりされており、困ったことがあった際にも頼れる管理者がいるので安心です◎ 【教育・研修】 ■入社時に5日間の集合研修(大阪にて)、その後約1ヶ月間のOJT、その後約1年間のフォローアップ研修を行います。

ショートステイやデイサービス等の幅広い介護福祉事業を行っており、高齢者総合福祉施設や域密着型小規模特別養護老人ホームの施設運営を行っています。 「高齢者や障がいのある方が、その人らしい生活ができるよう に援助する」を基本理念に、誰もが安心して暮らし、信頼される良質な介護を提供しています。

同院は「地域にこそ最高の医療を」を理念として掲げ、地域医療に貢献するため、人にやさしい良質の医療を提供しております。 ★おすすめPOINT★ ・最寄り駅から徒歩圏内、マイカー通勤も可能で通勤スムーズでございます！ ・日勤のみで残業はありませんので、勤務終了後の予定も立てやすいです！ ・昇給や賞与制度があり頑張りがしっかり評価されるため、モチベーションを保ちながら働けます！ ・院内託児施設のご利用が可能ですので、子育て中の方も安心して働いていただけます！

【教育・研修制度】 ■ オーベン・ネーベン制 ■ 集合型研修 - 新入社員研修、薬剤師基礎研修、新人薬剤師研修、薬局運営・在宅研修 ■ 個人型研修 - 設定薬剤師制度ネット講座、漢方アドバイザー講座、第1類医薬品OTC講座 ■ エリア恊働学習型研修 - 疾患別症例研究会、臨床事例勉強会、医療用医薬品スキルアップ講座 ■ 医療連携学習型研修 - 医療連携セミナー、健康セミナー

中野区を中心に展開している訪問看護ステーションです。 「その人らしさ」を大切にできる医療を求め、身体だけでなく心の苦しみも和らげるよう訪問に取り組んでいます。 専門・認定・特定看護師が在籍をしており、専門性の高い看護の実践に努め同行訪問や地域からのコンサルテーション、外部勉強会、講演など幅広く活動しています。 またシステムのIT化を進めており、平成28年度より電子カルテの導入を始めました。 OJT制度・チームナーシング制・毎月1回実施する各チームでのミーティングなど、サポート体制も充実しています。

長野県松本市に位置する脳神経外科専門病院で、年に300件以上の手術実績を誇っています。2019年3月末より回復期リハビリテーション病棟をオープンし、さらなる機能拡大を図っています。 脳神経外科専門医を始め、専門チームやスタッフによる急性期脳卒中の早期治療、手術、早期リハビリに取り組み、救急患者さんも多く受け入れています。1.5テスラMRI3台、64列CT、血管撮影装置などの医療機器を備え、放射線医師による画像診断専門病院としての役割もはたしています。 また、出張健康講座を開設し、地域の方々に対する脳卒中の予防活動も積極に取り組んでいます。

≪法人理念≫ 1.地域全体の福祉に貢献する：あおい荘の職員であるということだけでなく、地域の皆様の介護の悩みや相談に積極的に対応し、ボランティア活動の組織化等、 その地域の持つ社会資源を生かし、効率的にサービスを提供します。 2.よりよいサービスを目指す：より少ない負担（費用）で安らぎと満足感が得られ、安心と信頼を持って気軽に何度でも利用できるサービスを行います。 3.よき福祉職員を目指す：私達は、知識を磨き創意と工夫をもって、バイタリティーあふれた行動をします。 ≪法人経営規範≫ ①人権の尊重②サービスの質の向上③地域との共生④社会的ルールの遵守（コンプライアンス）の徹底④説明責任（アカウンタビリティー）の徹底 ⑤人材育成、適切な人事・労務管理の実施⑥組織統治（ガバナンス）の確立⑦財務基盤の安定化

食と介護を重視した質の高い生活サービスを提供し、現代の社会状況に合わせ、積極的に業務のデジタル化を進めておられます。創業以来、人間ならではの温かみのあるサービスを大切にし、利用者一人ひとりに寄り添った支援に努めている法人です。

医療法人明晴会　西武入間病院は埼玉県入間市に位置し、地域住民の医療需要に対応した医療サービスを提供する地域密着型の救急指定病院です。 【診療科目】 内科・小児科・循環器科・消化器科・外科・泌尿器科・病理診断科

人心・人和と絆の理念に、心と心のふれあいを大切に、利用者様とご家族のお気持ちに寄り添ったケアを目指しています。 「安心して生活が送れる家、やすらぎのある家」として地域の方、高齢者の方を支え、頼られる施設づくりを行っています。

小学１年生から高校３年生までの障がいのある児童に対し、放課後の余暇活動を児童福祉法に基づき社会生活を送る上で必要なことを支援するサービスです。 このこのグループでは児童一人ひとりに個別支援計画を作成し“社会生活を送る上での支援”という基本を踏まえ「絵画教室」「書道」「音楽療法」「リトミック」「レクリエーション」など様々な活動を行っております。

介護事業や設計事業を展開しています。 介護事業では、デイサービスにおける、ショートステイ、居宅介護支援事業所、住宅型有料老人ホーム、訪問介護を運営しています。 職員が幸せでないと利用者様に還元できないという考えのもと、社員の幸せを大切にしている法人です。

■地域医療支援病院・地域がん診療拠点病院・地域検診業務・24時間救急体制・ICU開設（2004年３月）・循環器センター設立予定など、沖縄県北部の急性期病院として展開しています。 ■緑豊かな自然と美ら海に囲まれた沖縄県北部の中核病院として地域に根ざした医療を提供しています。 ■育児・介護休業、託児施設あり、正職員にはリフレッシュ休暇、盆休みなど福利厚生も充実しています。

■全国420店舗以上を展開されるドラッグストアチェーンで調剤専門店や病院門前薬局を幅広く展開しているのが特徴です。 ■キリン堂は地域のお客様の健康で潤いのある生活『クオリティ・オブ・ライフ』をサポートするため、質の高いサービスを提供するドラッグストアづくりに取り組んでいます。 ■「地域コミュニティーの中核」となり、住民の「かかりつけ薬局」として機能する、地域密着型の店舗づくりを行っています。 ■また創業以来取り組んできた、「未病（健康な人に健康を売る)」というお客様の毎日の健康をサポートするという考えをもとに、医薬品や健康食品のプライベートブランド商品を開発しているのも特色です。

宮城県に位置する放課後等デイサービスです。 対象は就学児童・生徒（小学生～中学生）です。知的障害のある子どもたちに対し、一人ひとりの生活スキルに合わせた社会性の向上をサポートしています。居心地がいいと感じられる施設づくりを心がけています。

児童福祉施設（児童養護・保育所・幼保連携型認定こども園他）、老人福祉施設（特養・養護・通所・訪問・グループホーム他）の事業運営を行っております。地域のため、利用者のため、職員のために誠実な運営を心がけております。

■患者様の健康と幸せのアドバイザーとして、安心してお薬について相談していただくため、徹底した服薬説明と親身なカウンセリングを実施していきます。 ■「資質向上」 地域の病院、薬局、製薬メーカーとの積極的な情報交換、必要に応じた在宅医療・介護への参加、さらには研修会や学会への積極的な参加など、薬剤師の資質向上を会社としてサポートしております。 ■「求める人材像」 同社が採用の際に最も重視していることは、経験豊富で知識や優れたスキルではなく、それぞれの個性の中に秘められた人間性です。素直であること、人の意見に謙虚に耳を傾けること、何事にも意欲的に取り組んでいくこと、など自分自身に「素直」であるということを最も大切な能力だと考えています。

エミナルクリニックとは・・・・・ 患者様が気軽に相談できる美容のパートナーとなり、患者様の悩みに合わせた美容医療を提供しています。 エミナルクリニックでは医療脱毛以外にも多数の美容医療（医療ハイフ、医療ダイエット等）ををご用意しており、トータルケアが可能です。 ＜未経験でも大丈夫！一人前に育てる手厚いサポート ＞ 美容医療が初めての方でも、安心してプロを目指せる環境が整っています。入職後は研修センターで脱毛の知識や技術、接客マナーまで基礎からしっかり学べます。現場デビュー後も、先輩がマンツーマンで指導してくれる「シスター制度」があるので、困ったことや不安なことはすぐに相談できます。各職種が連携してフォローし合う文化なので、一人で抱え込むことなく、着実に成長できます ＜仲間との絆が深まるイベントも♪笑顔あふれる職場＞ クリニックの垣根を越えて、スタッフ同士の交流を深める機会がたくさん用意されています。国内リゾートへの社員旅行や忘年会など、楽しいイベントが盛りだくさんです（参加は希望制で、費用は会社が負担してくれます！）。こうしたイベントを楽しみに日々の業務を頑張っているスタッフも多く、チームワークの良さや風通しの良い雰囲気につながっています。