■薬剤師を守る独自システム 様々なシステムを独自で開発し業務をサポートしています。 処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、調剤過誤防止機能を高めたり業務効率化を図ったりと、患者様と働くスタッフを守っています。 ■刷新された新規採用者研修 さくら薬局グループのビジョン・社内規定などの案内や研修を行い、『さくら薬局の薬剤師』として安心してキャリアをスタートいただくために働きかけています。同期入社の方との繋がりを大切にし、中途入社ならではの悩みも解消しています。 ■業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制 全国で820店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。(2026年5月時点) ■数字で見るクラフト株式会社 有給休暇取得日数11.5日(2025年度)、かかりつけ薬剤師1,243名(2026年4月時点)、地域連携薬局237店舗(2026年3月時点)、専門医療機関連携薬局6店舗(2026年3月時点)、健康サポート薬局119店舗(2026年3月時点)、健康イベントの実施回数約2,000回(2025年度)、産育休取得率100(2025年度)、産育休復帰率98.8%(2025年度)
有限会社千葉メディカルサプライは、1999年に設立され、千葉県千葉市稲毛区を拠点に、東京や埼玉にも店舗を展開する調剤専門薬局チェーンです。地域の「かかりつけ薬局・薬剤師」として、住民の健康と安心を支えることを目指しています。 同社では、調剤業務に加え、薬局開局支援や薬剤師・一般社員・管理者の教育を行い、地域医療の発展に寄与しています。また、セルフメディケーション支援として、栄養や運動指導を通じて、地域住民の健康維持をサポートしています。高齢化社会の進展に伴い、社会的要求の変化に柔軟に対応し、地域医療の一翼を担うことを使命としています。 スローガン「Its always near you.」に象徴されるように、千葉メディカルサプライは、地域の皆様に寄り添い、常に身近な存在であり続けることを大切にしています。
千葉市中央区にある産婦人科クリニックです。 経験豊富な医師や助産師が在籍し、患者さまが安心・安全に利用できる環境作りに取り組んでいます。
地域医療を支えるために、最先端の医療でサポートされている法人です。真心と良心を持ち、患者第一に運営されています。
時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・
介護保険制度が開始される前年の平成11年に設立し山梨県甲府市に本社を置き、現在ヘルパーステーション16拠点、デイサービス施設16拠点を運営しています。 山梨県~八王子に事業所を展開し、地域に根ざした介護サービスを提供しています。 質の高い介護サービスを提供している企業ですので、ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。
同院に来院して頂く皆様が、快適にご受診頂けるよう、清潔で明るくゆったりとした「優しい」空間を目指しています。また、ご受診後のフォローも重視しています。受診者の方とのコミュニケーションを何よりも大切にしています。
個々に合わせた最適サービスを効率よく提供するため、デジタル・テクノロジーを導入するなど、利用者様が安心安全な生活が出来るよう尽力されている法人様です。
熊本県熊本市北区にある病院が運営する訪問看護ステーションです。
利用者様が居住において、可能な限り自立した生活を送ることができるようにサポートを行います。
■同社は、1974年4月に設立された調剤併設型ドラッグストアで、東京都千代田区外神田に本社を構えています。全国に展開し、処方せん受付や一般医薬品の販売を行い、地域医療に貢献されています。 「地域NO.1の健康ステーション」を目指し、地域や自治体とのつながりを大切にしながら、ヘルスケアとビューティケアの提案を続けています。お客様の豊かな社会生活と健康な暮らしを提供するため、専門家としての誇りを持ち、地域に貢献し続ける店舗・人づくりに挑戦されています。 ■歴代の社長は薬剤師、幹部、本社スタッフに薬剤師が多く社内ベンチャー実施などキャリア登用の透明性が高い特色がございます。
【特徴】 京都府中心に近代的な大型ドラッグストア「ダックス」など約70店舗展開しております。 人がいきいきと生きるために大きな価値を生む 《美と健康》 が企業テーマです。 人々の《健康で豊かな暮らしづくり》 をサポートしてまいります。 ■ウエルシアホールディングス株式会社のグループ会社です。 ■創業は1938年(昭和13年) 4月で、京都府下のみ展開をしています。転居を伴うことなく京都に根付いて就業していただくことができます。 ■毎年新店舗出店・調剤併設化により規模を拡大しており、業績も右肩上がりと絶賛成長中の企業となります。 ■現場の薬剤師が働きやすいよう、効率化を重視した各種システムを積極的に導入されております。
株式会社コスモメディカルサポートは福島県郡山市に位置し、2004年に設立されました。 介護福祉事業を行っており、福島県内にてショートステイやデイサービス、グループホーム等の施設運営をされています。 コスモファーマーグループの一員であり、薬と介護の専門家としてお客様に信頼され、地域の皆様の笑顔をサポートされています。
開設当初からボランティアグループとともに、地域の方々の支援を受けながら運営されています。通所リハビリテーションやレクリエーション、食事、入浴、送迎など多岐にわたるサービスを提供し、理学療法や作業療法を通じて利用者の心身機能の維持回復を目指している法人です。
時代の変化より速いスピードで専門性の高い人材育成に邁進いたします。 当社は、地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」、「カウンセリング」、「深夜営業」及び「介護」を軸としたドラッグストアを積極的に展開しております。 【勤務地について】 ・エリア職では原則、転居を伴う異動はありません。自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内の店舗に配属となります。 ・通勤圏内であれば他県への配属になる可能性もございます。 ・自宅から50km圏内・通勤片道90分圏内に勤務店舗がない方は、社宅制度適用の上、転居を伴う配属のご相談をさせていただきます。・
軽症のうつ状態や不眠症から入院治療を要する重症のうつ病や統合失調症等まで、年齢に関係なく、基本理念に沿って治療を行っています。 【浦和神経サナトリウム看護理念】 1.患者様の権利と尊厳を擁護し、信頼される看護を目指します。 2.看護知識・技術を高め、適切で安心安全な看護を実践します。 3.志を高くし、より豊かな人間性を持ち看護にあたれるよう、自己研鑽に務めます。 4.他部門へ協力し、患者様がよりよい生活が出来るよう支援し、地域社会の信頼に応えます。
『医療法人社団清山会』は「清山会医療福祉グループ」を母体とし、宮城県を中心に診療所や介護老人保健施設、グループホーム、デイホーム、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、デイサービス、居宅介護支援など医療サービスから入所、通所、在宅での介護サービスまで幅広く展開し、地域の方々の生活を支えています。 【理念】 わたしたちは「自立と共生の権理を尊ぶナラティブな関わり」をめざします。 人と人との関わり、人と街との関わり、人と自然との関わりを大切にしながら、一人ひとりの想いに耳をかたむけ、誰もが自分の人生の主人公として主体的に生き、価値を認められて人とつながりながら生きる権理を応援します。
医療法人岩瀬医院が運営する訪問看護ステーション結びは、外来診療を担ってきた岩瀬医院の在宅機能として立ち上がり、地域で暮らす高齢者や医療依存度の高い方を支える役割を担ってきました。法人としてはクリニック機能と訪問看護を軸に、通院が難しい方にも継続した医療・看護が届く体制を整えています。訪問看護では、慢性心不全や呼吸器疾患、神経難病、がん終末期など幅広い領域に対応し、医療保険・介護保険の双方を活用しながら在宅療養を支えています。主治医や関係機関と連携しつつ、在宅での看取りや状態変化への対応も含めた看護提供を行い、地域医療の中では「自宅での療養を継続するための実働部隊」としての立ち位置を担っている法人です。新しい取り組みを積極的に取り入れる風土のステーションです。新しい環境に対して頑張りたいとお考えの方とぜひ一緒に働きたいとお考えです。 ★おすすめポイント★ ・相談しやすい環境◎ 職員同士のコミュニケーションが活発で、情報共有や相談がしやすい職場です。 ・働きやすさ抜群! 直行直帰が可能。訪問件数も一般的なステーションより少なめで、30分訪問でも1時間枠を確保し、ゆとりある看護を提供しています。 ・子育て理解も充実◎ お子様の体調不良による急なお休み時も、他スタッフが代理訪問を行うため安心です。
■調剤薬局の経営と、クリニックタウンの企画・運営、ドクターの開業支援を行っております。 ■開業支援については、場所の選定から実際に開業に至るまでの一連の業務をサポートいたします。 ■受け付けた処方箋の一枚一枚を慎重に確実に調剤し投薬すること、患者さまの声に耳を傾けることを信条としております。
■年間休日120日以上。薬剤師一人当たりの外来平均処方箋枚数21,7枚/日(目安)で残業手当も1分単位で支給と大手ならではの働きやすい環境です。 ■現場の声・お互いの意見を大切にする風土があり、会社が大きくなっても関わるすべての「人」を大切にし尊重し合える環境を築いています。 ■セルフメディケーションとしてドラッグストアのノウハウを生かしOTCや健康食品、アロマ。サプリの提案から地域の皆さまの健康維持に貢献しています。 ■「自宅通勤コース」から「全国コース」までの4つから選べる制度やエリアごとの手当も充実。事情に合わせた働き方や若手高額も相談可能です。 ■新人研修から2年目以降のフォローアップ研修(合同研修)勉強会・社内学術大会・社外学会発表など薬剤師としてスキルアップできる環境です。 ■かかりつけ・健康サポートの為、無理な店舗異動はありません。エリアで協力体制をしき、有給休暇の取得や急なお休みに対応できるようにしています。
昭和59年2月に設立され、以来長きに渡り基幹として地域医療に貢献されています。内科・外科・整形外科・小児科・脳神経外科、眼科を標榜し数多くの患者さんと接しています。年々高齢化が進む中、在宅医療・在宅介護にも積極的に参加しております。