【転職支援】ほっぺるランド鶴見緑地(大阪府)の保育士の求人(正職員)

【転職支援】ほっぺるランド鶴見緑地保育士の求人(正職員)

保育関連施設

株式会社テノ.コーポレーション

保育士/ほっぺるランド鶴見緑地(認可)

職種

サービス形態

保育関連施設

職種

保育士

雇用形態

正職員

給与

月給

200,000円 ~ 

通勤

勤務地

大阪府 大阪市鶴見区 浜2-2-68

地図を確認する

時間

時間

就業時間1 07時 30分 ~ 19時 30分 休憩(60分)

※月単位の変形労働制、31日:176時間/月、30日:168時間/月、28日:160時間/月
就業時間1補足:実働8時間シフト制

仕事の内容

※詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。

給与・手当て

給与

月給

200,000円 ~ 

●月収
20.0万円 ~

●給与備考
■賞与 年2回
■昇給 年1回

昇給

なし

賞与

なし

諸手当

通勤手当住宅手当地域手当

●残業手当
あり

●住宅手当
あり

●寮・社宅・借上制度
あり ☑借上社宅

●その他手当
地域手当、処遇改善・早朝夜間手当

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

就業時間1 07時 30分 ~ 19時 30分 休憩(60分)

※月単位の変形労働制、31日:176時間/月、30日:168時間/月、28日:160時間/月
就業時間1補足:実働8時間シフト制

休日・休暇

年間休日117日
年末年始6日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休暇、出産・育児休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、日曜日、有給休暇、祝日
【休日休暇備考】・年末年始(12/29~1/3)
・特別休暇 3日※リフレッシュなど自由に使える休み

待遇・福利厚生

社会保険完備研修制度退職金寮・社宅あり

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
社員割引制度、育児休業制度
退職金あり
・行政の借り上げ社宅制度導入(※各自治体のルールによる。※規定有り)
・「teno club off」 ※旅行先のホテルが安く利用でき、遊園地などお得な割引で利用できます
・短時間勤務制度あり
・退職金制度(正職員のみ勤続3年以上)
・充実した研修制度
・健康診断年1回/インフルエンザ補助金 
・エプロン貸与

●定年
定年あり(60歳)
継続雇用制度あり(60歳)
※再雇用制度有

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キャリアアドバイザーからの一言

★研修制度充実! 保育士養成校をもつ企業ならではの丁寧な研修でスキルアップを図れます!
 新卒の方や未経験の方、ブランクのある方も安心です♪
★福利厚生度が充実しています!!産休育休制度はもちろん復帰後も働きやすい時短制度があります。
★幅広い年代の方が助け合いながら保育に取り組んでいます。もちろん男性保育士も活躍しています!
★自由な保育を行い、自分のやりたい事を声に上げ提案しやすい環境が整っています!

同期や他園の職員との交流があります!

中途入社で同じ園に同期がいない!!なんて経験ありませんか?
そんな方のために、他の園と交流する機会を設けています!代
表から中途入社の職員までみんなで集まって、新年会やクリスマスパーティーなど他園の方と交流する機会もあります♪
また、内定者向けの懇親会も毎年開催!入社前に同期と仲良くなれます!!

男女問わず長く働ける会社!!

女性のライフステージに合わせ、産休・育休はもちろん、出産後の時短勤務などが可能!!
また、主任・園長にチャレンジできる環境も整っているので、
男女問わず、長く働ける環境を提供しています!!

事業所情報1

●施設種別
保育所(認可)

応募情報

応募要件

保育士
未経験可

●応募条件
未経験可

●資格
保育士

●必要経験
■保育士資格
※経験者は優遇します。

応募方法

「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください

採用プロセス

【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。

施設情報

アクセス

勤務地

大阪府 大阪市鶴見区 浜2-2-68

電車

①大阪メトロ長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅 徒歩6分

法人情報

法人名 株式会社テノ.コーポレーション
本社 福岡県福岡市博多区上呉服町10-10
上場 無し
事業内容 ■育児支援コンサルティング:各事業の人材育成及び養成コンサルティング(一般労働派遣事業/有料職業紹介事業/企業内保育及び院内保育事業/保育施設企画及び委託運営事業/福利厚生請負事業)■家庭総合支援事業コンサルティング :育児サービス事業/家事サービス事業/介護サービス事業

最終更新日:2025/07/10
掲載終了予定日:

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