【転職支援】上井草保育園（認可）（東京都）の保育士の求人（正職員）

●住宅手当
あり

●寮・社宅・借上制度
あり ☑借上社宅

●その他手当
地域手当：23,925円～38,040円、変則勤務手当、扶養手当、指導育成手当、処遇改善特例手当

残業少なめ（月平均10時間以下）

1 07時 30分 ～ 19時 30分 休憩（60分）

年間休日108日
初年度有給25日
【休日休暇】その他休暇、介護休暇、出産・育児休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、日曜日、有給休暇、祝日
【休日休暇備考】■シフト制
■傷病休暇
■当該年度に取得しなかった年次有給休暇は、当年度取得分を限度に次年度に限り繰り越し可能

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、確定拠出年金401k、育児休業制度
退職金あり
■退職金共済加入　■退職金制度：勤続年数1年以上
■定年制：一律60歳　■再雇用制度：上限65歳まで
■勤務延長：上限65歳まで
■借り上げ社宅制度：ご自身で契約しているアパート、マンション等を国立保育会が賃家所有者と直接契約に変更し少額の自己負担で貸し与える借り上げ社宅制度があります。社宅使用料は、家賃、共益費合わせて月額82,000円までの15％と、82,000円超過分です。入職直後から適用可能です。但し、国立市の4園は同市内在住の保育士のみ、国分寺市の2園は同市内在住の職員のみとします。また、住居手当等を支給されている同居人がいる場合は、この制度は利用できません。実施期間は、東京都および保育所所在自治体の予算措置によって変わります。詳細は、年度ごとに施設別に規則にて定めています。
■看護休暇制度　■職員業務賠償保険
■育児短時間勤務制度：勤務時間選択申請により1日6時間・6時間30分・7時間勤務があります。法的には、お子さまの年齢が満3歳までしか制度利用が認められていないところを、国立保育会独自の制度として、小学校1年生の修了まで利用可能としています。また、その育児短時間勤務制度は、入職後直ちに制度利用が可能です。
■研修：法人主催のオンライン研修、外部講師による研修や園内研修（他園職員も参加可能）も充実しております。
■職員給食：1食340円で提供しています。ただし、一部実施していない施設があります。

■賞与4.55ヶ月分支給実績もあり、頑張りがしっかりと反映されるのもおすすめしたいポイントのひとつ☆
■借り上げ社宅制度もあります！
■残業も少なめですので家庭と仕事の両立、プライベートも充実出来ます。

●施設種別
保育所（認可）

●施設特徴
園庭あり（屋外遊戯場含む）

「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください

【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。