【転職支援】ケア21東淀川（大阪府）の管理職・施設長（介護）の求人（正職員）2

●残業手当
あり

●資格手当
あり
15,000円（主任介護支援専門員）

●その他手当
地域手当：10,000円、居宅管理者手当：5,000円～25,000円、特定事業所加算手当：20,000円、技能手当：90,000円（※ケアプラン件数によって変動）

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

日勤 09時 00分 ～ 18時 00分 休憩（60分）

※1ヵ月単位の変形労働時間制※サービス都合等により前後する可能性あり

年間休日111日
夏季休暇3日
初年度有給10日
【休日休暇】出産・育児休暇、土曜日、夏季休暇、慶弔休暇、日曜日、有給休暇、週休2日制
【休日休暇備考】■土日休み（ご利用者様の都合により出勤の可能性もございます）
■夏期、冬期休暇(計7日)

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
慶弔見舞金制度、社員持株会制度
退職金あり
■チャレンジキャリア制度　■勤続加算（勤続3年以上）：2,000円/月　■健康診断：年1回　■制服貸与　■前払退職金制度：勤続1年以上　■組合制度（共済制度）：祝い金・見舞金、任意加入共済、映画割引、提携ホテルの割引、グルメ・ショッピング、レジャー施設割引、旅行優待サービス　■グループ団体傷害保険：割引率85％　■持株会制度　■お誕生日プレゼント贈呈：毎年誕生日月　■各種研修制度あり　■一芸手当（推し活や特技を申請）■こころの相談窓口24時間対応）

東証スタンダード上場企業「ケア21」が運営する地域包括支援センターでの管理者求人です。同社は「100年続くいい会社」をスローガンに、日本全国で福祉事業を展開する安定企業です。年間休日は111日、基本は土日休みで、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。また、映画割引や提携ホテルの割引などが利用できる組合制度や、毎年お誕生日プレゼントが贈られるなど、ユニークで充実した福利厚生が魅力です。入社時には2～3日間の研修があり、その後も各エリアのリーダーと連携しながら専門スキルを磨けます。不明点があれば専門部署がサポートするため、管理者としての業務が初めての方でも安心です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

●施設種別
その他訪問サービス・在宅医療、居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション

●対応サービス
訪問介護

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