高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。
◆ブランクOKで安心
子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎!丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援します。
◆スキルアップも叶う
幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。
◆幅広い世代が活躍中
20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中!「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。
◆SOYOKAZEの魅力
株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的シェア。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、さまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています!
給与
時給
1,400円 ~ 1,500円
※スキル・経験により考慮します
▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当:380円/時
※12/30 0時~1/3 24時
寸志あり:年2回(6月・12月)
※業績による
昇給
なし
賞与
なし
諸手当
勤務日数・時間
週1日勤務から可
9:00~18:00
休憩時間は法定通り
残業ほぼなし
休日・休暇
4週4休以上
◆有給休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
◆産前・産後休暇
待遇・福利厚生
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)※勤務条件による
◆制服貸与
◆定期健康診断
◆予防接種補助金制度
◆各種研修制度
◆食事補助
◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆車通勤可
◆バイク通勤可
試用期間:3ヶ月(給与変動なし)
その他
応募要件
介護支援専門員
認知症介護実践者研修 修了必須
募集人数
2名
応募方法
まずは、マイナビ医療福祉キャリア「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。
採用プロセス
【STEP1】 応募後、担当者から面接調整のご連絡をします
▼
【STEP2】 面接
▼
【STEP3】選考結果通知
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日、入社日は考慮いたしますのでご相談ください。
面接地
京都府京都市東山区本町18丁目386-1
アクセス
勤務地
〒605-0981
京都府 京都市東山区 本町18丁目386-1
通勤手段
車通勤可、バイク通勤可
電車
①京阪本線 鳥羽街道駅 徒歩6分
②京阪本線 東福寺駅 徒歩8分
通勤手段
車通勤可、バイク通勤可
法人情報
| 法人名 | 株式会社SOYOKAZE |
|---|---|
| 本社 | 東京都港区南青山二丁目5-17 ポーラ青山ビルディング |
| 従業員数 | 11598名 |
| 上場 | 無し |
| 事業内容 | ◆介護福祉サービスでの長年の実績 親会社は全国で366拠点以上(全サービス計715事業所以上)をネットワークしショートステイの床数は業界トップクラス♪ 居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です♪ |
最終更新日:2025/11/22
掲載終了予定日:2026/07/19
ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
京都府 京都市下京区 高倉通高辻下る葛籠屋町517-2
月給 240,800円 ~ 258,200円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
京都府 京都市山科区 勧修寺東堂田町172 コーポラス辻102
月給 210,000円 ~ 250,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
京都府 京都市西京区 大枝東新林町2-13
月給 233,000円 ~ 298,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
京都府 京都市西京区 御陵塚ノ越町24-1
月給 233,000円 ~ 298,000円
詳細を見る