【転職支援】ケアプランセンター（京都府）のケアマネジャー（介護支援専門員）の求人（正職員）

●通勤手当
あり
実費支給 上限あり 月額：50,000円 ※交通費は自宅から直線距離2km以上より支給

●住宅手当
あり
（世帯主）7,000円

●資格手当
あり
18,000円

●その他手当
家族手当：配偶者6,000円、子（18歳未満）3,500円／人、待機手当：平日1,000円／回、日祝2,000円／回、

日勤（1） 09時 00分 ～ 17時 30分 休憩（60分）

※日勤（2）は週1回程度、待機：平日3回／月程度、日祝1回／月程度
勤務曜日備考：月火水木金土日

年間休日112日
【休日休暇】日曜日、有給休暇、祝日
【休日休暇備考】ローテーション制

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
託児・育児補助
退職金あり
■結婚祝金：60,000円■弔祭金：勤続年数に応じて支給■傷病見舞金：20,000円■出産祝い金：50,000円■子供の進学祝金：扶養子の小学校入学から大学入まで最大20,000円■賀寿祝金：25歳～70歳まで（5の倍数になる年齢毎に）■子供の結婚祝金：上限20,000円■業務・職務手当（20,000円／月）　■退職金制度あり（勤続3年以上）　■院内外研修制度あり　■託児所あり（月極保育15,000円、一時保育1,000円／回（昼食代（300円／日）、おやつ代（200円／日）は別途）■試用期間3ヶ月あり（給与に変動なし）■赴任費：新生活準備金制度（上限10万円）

●定年
定年あり（60歳）
継続雇用制度あり（60歳）
再雇用制度あり

困ったことやわからないことにも丁寧に教えてくださる先輩方ばかりですので、新しく入職された方もなじみやすい環境です。
残業時間も少ないです。（月：15時間以内。）
看護師さんも常駐していますので、利用者様も従業員の方も安心の環境です。
仕事は日勤のみで残業も少ないですので、夕方からの時間を有効に使うことができますし、また通勤方法に関しても電車・車・バイクのご都合の良い方法をお選びいただけます。
託児所がありますので小さなお子様がいらっしゃる方にもオススメです！
少しでも気になられる方はお気軽にご相談ください。面接対策など、より詳しくお伝えいたします！

日勤のみの勤務です。17時または17時30分までの少し早めの終業で、また残業も月平均10時間程度と少ないので、夕方からの時間をプライベートに使うことができます。
また託児所があり、月極保育も一時保育も可能ですので、ライフスタイルに合わせてご都合のよい方をお選びいただけます。
お子様がいらっしゃる方にも働きやすい勤務形態ですのでオススメです！

JR奈良線と京阪宇治線の2沿線が利用可能です。両線の黄檗駅から徒歩5～8分程度の好立地にあり、またマイカー・バイク通勤も可能ですので、通勤にとても便利です。
なお勤務上での外出時は、車やバイクを使用します。

●施設種別
居宅介護支援事業所

●病床数
253床

●設備情報
オーダリングあり、電子カルテ

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