【転職支援】ミモザ久我山（小規模多機能型居宅介護） （東京都）のケアマネジャー（介護支援専門員）の求人（正職員）

●残業手当
あり

●その他手当
役職手当：37,500円（小規模多機能型計画作成研修未受講の場合、30,000円）、夜勤手当：40,000円／4回分※追加分別途支給、処遇改善手当：21,500円（１年間固定）、確定拠出年金：1,100円、年末年始手当、送迎手当：最大300円／日

18時終業可

早番 07時 00分 ～ 16時 00分 休憩（60分）
日勤 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）
遅番 10時 00分 ～ 19時 00分 休憩（60分）
夜勤 16時 00分 ～ 10時 00分 休憩（12分）

年間休日107日
初年度有給10日
【休日休暇】介護休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、週休2日制
【休日休暇備考】※シフト制
※慶弔休暇（入社１年以上）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、慶弔見舞金制度、育児休業制度
退職金あり
■退職金制度：勤続3年以上、慶弔見舞金（入社１年以上）、資格取得支援制度（ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社が負担）、研修制度、制服貸与（ポロシャツ）、インフルエンザ予防接種（無料）、健康診断（入社後年１～２回）、再雇用制度、表彰制度、正社員登用制度、車通勤：施設・事業所により異なる（要確認）、社内研修制度、社内役職制度（別途手当あり）

同社は地域に密着した介護の総合事業者として、温かい家庭的な介護のご提供を大切に、各サービスを提供しています。従来の均一化された介護サービスではなく、「その人らしさ」を大切にした夢のある暮らしを楽しんでいただくため、音楽療法士によるミモザ楽団コンサート、「生涯現役塾」や「“奏”快体操」といったオリジナルプログラム、ドイツ式リハビリ機器やヒューマノイドロボットの導入等、様々な取り組みも行っています。

●施設種別
グループホーム（認知症対応型共同生活介護）、小規模多機能型居宅介護

1名

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