※詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。
給与
年収
334万円 ~ 390万円
●年収
334 ~ 390万円 程度※諸手当・賞与込
●月収
22.3 ~ 26.0万円 程度※諸手当込
●給与備考
【基本給】203,000円~240,000円+諸手当(職務手当・資格手当)
【年収例】新卒4年目(26歳) 327万円(介護福祉士を取得)
【昇給】年1回(4月)※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています。
【賞与】年2回(6月・12月)※2019年実績:3ヶ月分
昇給
なし
賞与
なし
モデル
●モデル給与備考
モデル給与1(金額):669.000 780000
諸手当
●資格手当
あり
ヘルパー2級2,000円、初任者研修3,000円、実務者研修5,000円、介護福祉士20,000円、健康運動指導士20,000円
●その他手当
時間外手当
勤務日数・時間
18時終業可
日勤 08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分)
休日・休暇
年間休日112日
年末年始5日
初年度有給10日
【休日休暇】その他休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、出産・育児休暇、土曜日、完全週休2日制、年末年始休暇、日曜日、有給休暇、祝日
【休日休暇備考】■季節休暇 ※年次有給休暇とは別に付与■特別休暇(結婚、慶弔など)■リフレッシュ休暇制度(勤続5年以降)■年末年始休暇(12月30日~1月3日の5日)
待遇・福利厚生
●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
●福利厚生
託児・育児補助
退職金あり
■退職金(勤続5年以上)■社用携帯電話貸与■ユニフォーム貸与■外部研修費助成制度■職員資格取得等助成制度■社内託児所あり■全国3万の宿泊施設を福利厚生価格で提供■スポーツクラブ法人契約(全国3,940ヶ所)、健康・メンタル相談サービス■育児休暇補助金(月極・一時保育時の利用額に応じて支給)■介護休暇補助金(保険適用超過分の補助、用品購入に対して支給)■無料eラーニング(約300講座)■コミュニケーション施策(全国約27,000の飲食店を対象に最大半額で利用可能)■リフレッシュ施策(マッサージ・エステ・日帰り温泉等福利厚生価格で提供)■物品購入割引(家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能)■余暇支援施策(映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供)
キャリアアドバイザーからの一言
賞与や昇給、退職金などの待遇が一通り整っており、安定した環境の中で働きたい方にピッタリです♪育児休業の取得実績があり、社内に託児所完備などライフステージに応じて長くお仕事を続けていくことができます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
事業所情報1
●施設種別
看護小規模多機能(複合型サービス)
応募要件
●資格
ケアマネジャー(介護支援専門員)
●必要経験
■ケアマネジャー(介護支援専門員)
■普通自動車運転免許(必須・AT限定可)
※経験のある方優遇致します。
応募方法
「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください
採用プロセス
【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。
最終更新日:2024/10/18
掲載終了予定日:
ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 明石市 松の内2-4-10 ユタカ第一ビル4階
月給 237,000円 ~ 287,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 明石市 松の内2-4-10 ユタカ第一ビル4階
月給 290,000円 ~ 340,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 明石市 野々上2-6-17
月給 295,000円 ~ 355,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 明石市
年収 315万円 ~
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 西宮市 上葭原町4-21
月給 243,000円 ~ 308,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 尼崎市 食満7-17-1
月給 248,000円 ~ 308,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 姫路市 神田町4-15
月給 243,000円 ~ 308,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
兵庫県 姫路市 広畑区夢前町3丁目1-22
月給 240,300円 ~ 475,500円
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