【転職支援】ひだま里（兵庫県）のケアマネジャー（介護支援専門員）の求人（正職員）

●残業手当
あり

●住宅手当
あり
～14,300円

●寮・社宅・借上制度
～14,300円

●資格手当
あり
介護支援専門員13,000円

●その他手当
家族手当

18時終業可、残業少なめ（月平均10時間以下）

日勤 08時 30分 ～ 17時 30分 休憩（60分）

年間休日114日
夏季休暇2日、年末年始2日
初年度有給10日
【休日休暇】4週8休制、介護休暇、出産・育児休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
【休日休暇備考】※休日は毎月作成の勤務表による
※看護休暇：あり
※春期休暇（2日間）、秋期休暇（1日間）

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
介護休業制度、社員旅行、育児休業制度、託児・育児補助、託児所（日中対応）、資格取得奨励金制度
退職金あり
■退職金：あり（勤続3年以上）
■処遇改善手当：あり
■事業所内託児所：あり（2ヶ月～就学前）
■学童保育利用可（小学1～6年、送迎付、最長22時まで利用可能）
■子育て支援調整手当（託児所利用料の50％から全額を支給）
■提携エステサロン（たつの市）職員価格で利用可
■民間社会福祉事業職員互助会加入
■定年65才　再雇用制度あり
■正社員登用：あり
■制服貸与

看護小規模多機能施設でのケアマネージャー業務です。
利用者様のケアプラン作成が主たる業務ですが、介護業務をお願いする場合も有ります。
経験は不問で、未経験の方には丁寧な教育・研修や資格取得支援制度もありフォロー体制も整っており安心してスタートしていただけます。
まずは常勤パートから始めて更に正職員へのステップアップの勤務も可能です。各種手当て・福利厚生も充実で事業所内託児所完備！学童保育利用も可能！！子育て中の方でも働きやすい環境です。入職を検討されている方は一日就業体験もできます。十分に現場を見てからご検討下さいませ♪ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せ下さい。更に詳細などお伝えします。

●施設種別
看護小規模多機能（複合型サービス）

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