医療法人藤仁会 藤村病院
※詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。
給与
年収
358万円 ~ 379万円
●年収
358万円 ~ 379万円 程度 ※月収×12ヶ月+賞与2.4ヵ月分
●月収
25.5万円 ~ 27.0万円 程度 ※諸手当込み
●給与備考
■【基本給】220,000円~230,000円
■【昇給】あり(過去実績:1月あたり1.00%~2.00%)
■【賞与】あり(年2回 過去実績:計2.40ヵ月分)
昇給
あり(昇給あり)
賞与
なし
諸手当
●住宅手当
あり
12,000円※世帯主のみ
●寮・社宅・借上制度
12,000円※世帯主のみ
●その他手当
家族手当:配偶者:12,000円、子:4,000円、調整手当:5,000円、夜勤手当:8,000円/回、処遇特定改善手当:30,000円~35,000円、ガソリン代※法人規定により支給
勤務日数・時間
18時終業可、残業少なめ(月平均10時間以下)
(1) 08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分)
(2) 07時 00分 ~ 16時 00分 休憩(60分)
(3) 11時 00分 ~ 20時 00分 休憩(60分)
(4) 10時 00分 ~ 19時 00分 休憩(60分)
休日・休暇
年間休日117日
初年度有給10日
【休日休暇】出産・育児休暇、有給休暇
【休日休暇備考】■シフト勤務:勤務希望3日まで提出可
■育児休暇取得実績あり
待遇・福利厚生
●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
●福利厚生
育児休業制度、託児・育児補助、託児所(日中対応)、財形貯蓄
■確定給付年金
■退職金:あり(勤続年数3年以上)
■定年一律62歳 再雇用上限65歳
■利用可能な託児所あり:3歳まで空き状況により利用可
●定年
再雇用:あり(65歳まで)
キャリアアドバイザーからの一言
埼玉県上尾市にある看護小規模多機能型居宅介護の介護支援専門員求人です!
残業も月2時間程度と少なく、私生活と両立しやすい職場です◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
事業所情報1
●施設種別
小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能(複合型サービス)
●病床数
98床
●病院・施設機能
機能評価認定
事業所情報2
●設備情報
オーダリングあり、電子カルテ
応募要件
●資格
ケアマネジャー(介護支援専門員)、普通自動車免許一種
●必要経験
■ケアマネジャー(介護支援専門員)
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■実務経験3年以上
募集人数
1名
応募方法
「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください
採用プロセス
【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。
アクセス
勤務地
埼玉県 上尾市 二ツ宮897-4
通勤手段
車通勤可
電車
①JR高崎線 上尾駅 バス・車7分
通勤手段
車通勤可
法人情報
法人名 | 医療法人藤仁会 藤村病院 |
---|---|
本社 | 埼玉県上尾市仲町1丁目8番33号 |
従業員数 | 500名 |
上場 | 無し |
事業内容 | 藤村病院の運営(急性期病棟、地域包括ケア病床、医療療養型病棟) 介護老人保健施設の運営 グループホームの運営 訪問看護ステーションの運営 在宅サービスの提供 |
最終更新日:2025/02/27
掲載終了予定日:
ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
埼玉県 上尾市 浅間台4-10-39
時給 1,500円 ~ 1,700円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
埼玉県 上尾市 原市228-1
月給 225,000円 ~ 300,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
埼玉県 上尾市 大字中新井333-2
月給 245,000円 ~ 275,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
埼玉県 上尾市 富士見1-6-24
年収 385万円 ~ 413万円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
埼玉県 熊谷市 中央5-5-16
月給 250,000円 ~ 270,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 契約職員
埼玉県 川口市 東本郷1267-1
月給 250,000円 ~
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / 正職員
埼玉県 さいたま市大宮区 三橋1丁目345-1
月給 270,000円 ~ 290,000円
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ケアマネジャー(介護支援専門員) / パート・アルバイト
埼玉県 朝霞市 溝沼1050-1
時給 1,400円 ~
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