全国にある施設

医療療養病床227床、認知症病床85床を含む計312床の病床と、159人規模の介護医療院を擁し、内科・皮膚科・精神科の診療科目で包括的な医療サービスを提供しておられます。高齢化が進む地域社会において、患者様一人ひとりに寄り添った質の高い療養環境と専門的な認知症ケアを実現し、安心して療養生活を送れる医療体制の構築に尽力しておられます。

4フロアに分かれた少人数制の生活環境に力を入れ、入居者様一人一人へ寄り添うケアを心掛けています。 年間休日125日、賞与3,9ヶ月分育休実績ありとライフワークバランス抜群の特別養護老人ホームです。施設内には、サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所が併設されています。

地域の方々と交流及び周囲の医療・福祉機関との連携を行い支援を行っている法人です。患者と地域に質の高い医療と介護を提供することを目指しております。

■保険調剤薬局以外にも介護分野にも力を入れており、介護分野と調剤薬局が連動した在宅事業を展開しています。そのため、薬剤師とケアマネージャーとの合同会議も実施しています。 ■処方元の医師との関係性が良好で、合同の勉強会などを実施し、薬剤師は処方箋から医師の処方意図を読み取るスキルを向上させています。 ■1年間で1人前に育てることを目的とした独自の研修カリキュラムを用意し、中途でも入社する方に合わせた指導を実施しています。 ■海外研修や学会発表会、外部研修会などを通して、薬剤師が外部の方と触れ合う機会を創出するようにしています。

【設立の経緯】 ■設立した社長はもともと製薬メーカーのMRとして活躍されており、その当時、関係性の深かったドクターからの依頼により調剤薬局をスタートしました。現在は奥様に社長が変わり、立ち上げ当初から現場に出ていた方なので現場への理解も深いです。薬局数も85店舗以上にまで増え、これからも積極的な店舗展開を行なっていく予定です。 ≫関連会社について ◇株式会社ジ・トレイル クリニックや病院の門前への出店を中心である同社と異なり、医療モール内・ドラッグストア併設店への出店を行っています。※雇用条件に差異はありません。

静岡市葵区吉津にある医療療養病院です。 自然豊かな環境の中、看護師一人ひとりが活き活きと輝ける職場を目指します。 院内保育園があり、子育て中の方でも安心して勤務が可能です。 夜勤時にも対応可。乳幼児から小学生まで預け入れ可能です。 保育料：月額上限1万（回数・子の人数・年齢関係なし） 復職の際には研修制度がございますので、不安を軽減し自信を取り戻せます。採用前の職場体験（2~3日）も可能です。 見学等随時受け付けております。 男性看護師・女性看護師ともに活躍中です。 職員専用無料送迎バスも有。（静岡駅より停留所8か所。夜勤時にも可能）

埼玉県川越市にございます、児童発達支援スクールです。児童福祉・教育事業・物流関連事業で事業を展開している企業が運営しています。 本部・外部研修といったような、研修制度が充実しています。

医療法人宏徳会 安藤病院は、愛知県津島市に位置し、地域に根ざした医療・介護サービスを展開されています。220床の病床数を有し、内科、神経内科、漢方内科、疼痛緩和内科、ペインクリニック外科、麻酔科、リハビリテーション科、放射線科など多岐にわたる診療科目を提供されています。特に難治性疼痛治療や認知症ケアに注力し、通所リハビリテーションや居宅介護支援事業所を併設して、在宅支援サービスも展開されています。 病院の理念は「全人的医療と疼痛ケアの融合により、しあわせ寿命を延ばす」ことで、患者の人生観や価値観に寄り添った医療を重視されています。リハビリを通じて生活機能の維持・向上を支援し、地域に密着した医療・介護を実践することを基本方針としていらっしゃいます。 ＜おすすめポイント＞ ◎外観・内観共に大変キレイです！ ◎ゆっくり勤務する事ができます！療養病院ということもあって、急変が少なく落ち着いて勤務する事ができますよ。 ◎お子さまがいらっしゃる方には嬉しい託児所も完備しており、安心して働ける環境があります。

介護施設を全国展開しており、利用者一人ひとりと向き合い、今後大切に生活いただくため、そのサポートに尽力されている法人です。常に利用者の声に耳を傾け、利用者の目線に立ったサービスの提供を心掛けておられます。

■全国に460店舗以上展開している“なの花薬局”。地域密着型店舗の割合が76.5%と高く、全国展開のメリットを活かしつつ地域に根差した薬局づくりができることが特徴です。 ■管理栄養士・栄養士による栄養相談をはじめ、OTC医薬品の販売、健康フェアの実施、運動プログラムの動画配信など、「薬だけじゃない薬局」を目指しています。 ■研修制度 ・新入社員研修（集合・ＯＪＴ）・フォローアップ研修（1～3年目薬剤師）・リーダー研修（コーチングなど）・管理薬剤師研修（マネジメント、財務など）・接遇研修（ロールプレイなど）・病院研修、ライブ研修（インターネット経由） ※日本薬剤師研修センターの認定単位取得可能プログラムを含む ■異動・応援の頻度は低い実績がございます。 ■会社として、現場の意見を吸い上げるボトムアップの体制を取り入れてます。 ■全体的に穏やかで朗らかな職員が多くいるため、職員同士は仲が良く、連携も強いことが特徴です。 ■一人当たりの枚数が22～25枚と程よい業務量のため、残業が多く発生せず、お休みも取りやすい環境となっています。

■処方箋調剤による治療領域はもちろん、予防・未病のニーズに対応するため、薬剤師や管理栄養士などと連携し、健康相談も実施しています。 ■2002年より在宅を始め、在宅は全国で343施設、109,128名の実績があり、全国で51％の店舗で実施しております（中部エリアは53％実施）。クリーンルーム導入をされている店舗は39店舗、クリーンルームを有する薬局はまだ少なく、全国で20％のシェアを誇っています。 ■1名体制の店舗は全体の1割程度、もちろん入社してすぐ1名体制の店舗にはならず、かつ手厚い教育体制とDI機能が充実しており安心です。全店舗で電子薬歴・監査システムが導入されており、業務の効率化を図っております。そのため、時間外勤務は全店舗で平均15.5時間／月（管理職含む）となっております。

【施設説明文】 私達のブランドスローガンである「いつもの安心をずっと」。 ASCareは職員が「いつもの安心をずっと」感じてもらえるよう、 職場の環境改善や福利厚生の充実を進めてきました。 職員は「お客様」に「いつもの安心をずっと」感じてもらうために 自ら考え自ら行動しています。 会社と職員がこのスローガンでつながり、同じ方向を向いて動くことができる。 これが当社最大の強みです。 働き易いと感じた職員は自分の知人にも声をかけ、その知人が入社するケースもあります。 その数は全国で毎月平均5人。 職員の「自ら考え自ら行動した」内容は改善提案として全国から半期で300件以上もあがってきます。 これはスローガンが形となって表れたほんの一部の例です。 課題はいっぱいあります。 しかしどの企業にも良いところ、悪いところ（課題）が必ずあります。 私達はその課題をしっかりと把握し、真摯に向き合い、解決に向けて取り組んでいます。 課題をそのままにしている企業と課題から逃げずに取り組む企業・・・ この差は将来においてとても大きな差が生まれます。 だからこそ私達は創業以来50年以上も福祉サービスの世界でトップクラスを走り続けていられるのです。

昭和52年に開院した、相模原市に位置している402床の療養病院です。高齢者医療の専門病院として安心とゆとりを提供しています。新宿・横浜より1時間圏内という利便な場所に位置しながら、病室からは丹沢連峰を眺望できる自然豊かな環境です。残業は少なく、給与に関しても前職での給料を考慮して相談が可能です。プライベートを大切にしたい方にもおすすめです。

■1930年の創業以来、北海道から沖縄まで全国約240箇所の配置薬販売事業の営業所を展開してきました。配置薬販売事業で培った250万軒のネットワークネットワークを生かし、今後はドラッグストア・調剤事業も拡大していきます。（2025年3月末時点）■入社時に対面、eラーニングを組み合わせて2日間研修を行い、その後は店舗でOJTチェックシートに基づき数ヵ月～半年かけてオペレーションを習得いただきます。薬剤師のスキルに応じた専門研修や接客接遇の必須研修だけでなく、健康経営や財務会計などの任意の研修も充実。キャリアアップに応じて、役職別のマネジメント研修などヒューマンスキル研修も受講できます。■薬剤師のスキルに応じて4段階の等級制度があり、等級別のeラーニングを通年受講いただきます。年1回のテストに合格すると等級がアップし、専門性が最上位のS-4になると職務手当が月額185,000円支給されます。専門性を磨く働き方も目指すことができます。

【年間休日120日】【24時対応託児所あり】家庭との両立もしやすい病院です！ 同院は上尾市南部に位置し、周囲に田畑も残る静かな環境にある療養病院です。平成23年に病棟のリニューアルを行い、より働きやすくなりました。緩和ケア病棟を有する、埼玉県内でも珍しい病院です。

【施設概要】 ジョイフル千種は、地下鉄東山線・JR千種駅より徒歩3分の特別養護老人ホームです。 看護師には保健衛生管理、健康管理、健康相談、服薬管理等をお任せします。 今後も職員が一丸となって、利用者様が快適な生活を送っていただけるようにお手伝いさせていただきます。 【オススメポイント】 ★愛知県、岐阜県、長野県に複数施設を運営しており法人安定で福利厚生が良く、高級与が見込めます。 ★綺麗な施設であり、アクセス抜群です。仕事終わりの買い物などもできます。 ★有給消化率も高く、プライベートとの良質も図りやすい環境です。 ★法人母体も安定しており、福利厚生や制度も整っております。（資格取得制度、結婚休暇、誕生日休暇、育児休業制度、介護休業制度、看護休暇制度、扶養手当、住居手当など）業制度、看護休暇制度、扶養手当、住居手当など）

【企業理念】 ■「親切」・・・患者様の気持ちに立ち、相談を積極的に受けるよう声かけを行っております。 ■「丁寧」・・・一人ひとりの患者様に真摯に向き合い、丁寧に対応することを心がけています。 ■「迅速」・・・できるだけ患者様の待ち時間を短縮する為に処方箋・薬の流れを効率良く行っております。 【企業の特色】 ■薬剤師としての業務は、最新の電子薬歴、各店舗処方せんバーコード入力、インターネット完備、在庫・発注システム等を取り入れ、お薬手帳も積極的に行っております。 ■親切・丁寧・迅速に対応し、患者様主体の営業を行っております。　店舗紹介で見てわかる通り、店舗の作りにも多少凝っており、患者様にとって少しでも来やすく、落ち着く空間を作っています。

全国に10以上の店舗を構える男性専用美容クリニックです。どの店舗もターミナル駅から非常に近い位置にございますのでとても便利です。こちらのクリニックでは、個人クリニックでありながら手術による雑菌感染から患者さまを守るための、法規定以上の最大限の設備を整えています。

■処方箋調剤・くすり・化粧品・介護用品などを取り扱っている、地域に密着した薬局です。 お客さま、患者さまとの「心」のふれあいを大切にし、薬を安全に服用していただくため、信頼される「かかりつけ薬局」を目指しています。 ■代表者は家庭と仕事の両立を重要視されており、働き方に寛容な考えをお持ちです。

『医療法人社団草芳会』が運営する「三芳野病院」は昭和63年、埼玉県入間郡三芳町に開設された病床数109床の急性期病院です。 地域社会との繋がりを大切に、ニーズに応える最先端の医療と患者様一人ひとりに家族のように寄り添った温かいケアで地域の方々の生活を支えておられます。

●病床数 0床 ●標榜科目 一般内科、循環器内科

2010年3月に社会福祉法人愛生館福祉会を設立。以来、養護老人ホーム・特別養護老人ホームを運営し、地域に密着した福祉サービスを提供している法人です。 年間休日120日・有給取得率70％以上(過去実績)・独自の休暇制度があり、毎年5連休が可能とワークライフバランスを考えた働き方ができます。 また、ファミリーフレンドリー企業に認定されており子育て中の方でも安心して働ける環境があります。

個々に合わせた最適サービスを効率よく提供するため、デジタル・テクノロジーを導入するなど、利用者様が安心安全な生活が出来るよう尽力されている法人様です。

地域の健康を支える総合医療機関として、多岐にわたる診療科を有し、専門的な医療サービスを提供されています。患者様の自立支援にも力を入れておられ、地域に密着した医療を展開されています。信頼できる医療チームが、安心して治療を受けられる環境を整えておられます。

介護療養型病院と、施設・在宅での居住者の健康を支える病院、さらにサービス付高齢者向け住宅やデイケア、ショートステイなどが併設した複合ケアセンターを運営しております。地域の方々の健康で安心な日常生活を支えるべく地域包括支援に貢献しておられます。