全国にある施設

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

機能訓練を重視したデイサービスとなっております。

＼学び続けられる環境がここにあります！／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり！ ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます！ ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさしい手！／ 最新システムで業務を効率化！働きやすい職場です 質の高いアセスメントを実現する環境が整っています ケアマネジャーの管理職を大募集します！ ぜひあなたの経験・手腕をやさしい手で活かしてみませんか。 マネジメントに興味がある方、大歓迎！ 新たな環境でスキルアップしたい方・興味はあるけど躊躇していた方、 ぜひ一緒にお仕事させて下さい。 認定ケアマネジャー取得費用、主任ケアマネジャー更新費用、全額やさしい手 で負担いたします。 ＜やさしい手の特徴＞ ■年間休日124日 ・いい仕事をするには、ワークライフバランスが重要です。 やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。 今まで仕事とプライベートのバランスが取りにくかった方、やさしい手で趣味や、 家族との時間を楽しみながら働いてください。 ■キャリアアップ ・やさしい手では人事ローテーション制度により、定期的な異動提案をさせて頂いて おります。ご本人主体で異動を検討しますので、一方的に異なる職種に替るというこ とはありません。 ケアマネジャーとして入社した場合でも、包括支援センターの相談職に就くことや、 経営的な部門での業務にシフトすること、本社部門での業務など、さまざまな道があ ります。 当社の紹介動画はこちら！ 当社の魅力を25秒でご覧いただけます！ぜひ動画をチェックしてください。 https://youtu.be/5jPQPpIQ7dk

昭和23年、当時長野県に知的障害児施設が皆無であったため、長野県の要望により愛泉会の主任指導員であった後藤静一氏が新たに任意団体「愛泉会」を設立、関係者の支援により軽井沢町泉の里に治療教育を目的とした「軽井沢治育園」を解説しました。その後、平成12年まで52年間にわたり長野県下全域より入所してくる知的障がい児童の養育に携わってきました。昭和54年に義務教育化されて以降は、東北信の養護学校を卒業して高等部に入れない障がいの重い人たちの入所を積極的に受け入れてきました。入所者の加齢化が進む中で児者転換の機会を待っておりましたが、平成9年に移転地の購入と跡地売却計画が同時進行し、平成12年に児童施設「軽井沢治育園」から知的障害者入所更生施設「軽井沢治育園」へと児者転換を図りました。その後、障害者自立支援法、障害者総合支援法へと各種法令の変遷に基づき、事業内容を転換し、現在「障害者支援施設・障害福祉サービス事業所、相談支援事業所」の運営をしております。現在の利用者さんの平均年齢は約44歳と長野県下では比較的若い利用者さんが利用しています。また、利用者さんの支援集団は平均年齢35歳と比較的若く、支援者の中の大多数は、福祉分野とは未経験の方が多く入職しており、国家資格（社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士）についても入職してからの取得者が大多数を占めており、資格取得のバックアップにも取り組んでおります。障がい福祉の分野に少しでもご興味をお持ちの方がいらっしゃいましたら、遠慮なくお問い合わせください。既卒又は中途の方につきましても、当施設で多く活躍しております。みなさんも是非、当施設の支援者の仲間になりませんか。ご応募お待ちしています。

リニューアルした建物で一緒にお仕事しませんか？

お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、入浴介助をして頂きます。 1名のお客様に対して介護職員2名・看護職員1名の3名体制ですので、未経験の方でも安心です。 お客様はもちろん、そのご家族様の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 「ひとりひとりのお客様を大切にする」をモットーに日々、入浴サービスを提供しています。 お客様に入浴サービスを提供するだけでなく、入浴のひと時を楽しんで頂けるよう工夫をしています。 例えば、ゆず湯などの季節に応じた入浴剤を利用するイベント入浴にも取り組んでいます。 みんなでチームワークを大切にしながらお客様に喜んで頂けるよう、常にスタッフ全員で明るい雰囲気づくりを心がけています。

全国で約170ヶ拠点を展開している学研グループの介護事業の会社です。学研グループならではの運営ガイドライン(マニュアル)、教育研修がございますので、未経験の方やブランクのある方でも安心してご就業いただけます。経験者はもちろん歓迎!「学びたい人」にぴったりの会社です。

お客様がご自宅で気持ちよく入浴することができるよう、入浴介助をして頂きます。1名のお客様に対して介護職員2名・看護職員1名の3名体制ですので、未経験の方でも安心です。お客様はもちろん、そのご家族様の喜ぶ表情も見ることができますので、日々仕事のやりがいを感じることができるお仕事です。 当拠点では、「ひとりひとりのお客様を大切にする」をモットーに日々、入浴サービスを提供しています。お客様に入浴サービスを提供するだけでなく、入浴のひと時を楽しんで頂けるよう工夫をしています。例えば、ゆず湯などの季節に応じた入浴剤を利用する「イベント入浴」に取り組んでいます。 日頃、仕事はキビキビと、その他の時間は和気あいあいとした雰囲気でとても働きやすい環境です。常にスタッフ全員で明るい雰囲気づくりを心がけています。年齢層も20代～40代と幅広く、みんなでチームワークを大切にしながらお客様に喜んで頂けるよう頑張っています。

～「働く」を通して人生を豊かに～ 障害のある方が作業を通じて自らと向き合い、自信をもってその人らしい人生を過ごせるよう支援しています。 グリーンドアの作業内容は 〇公共施設等の室内作業やアパートマンション共用部分の清掃や除草、 〇しいたけきくらげ栽培、 〇不要になったパソコン等を分解してリサイクル スタッフはお世話を焼くのではなく、見守り、自主性を促し、一緒に成長していくスタンスを大切にしています。

横浜市独自の制度、障害者地域活動ホームを運営しています。障害のある方が日中過ごせる活動の場、地域の障害児者やその家族の生活を支えるためのサービスなど、 障害のある方々が地域で共に暮らせるよう、その人に必要な支援を提供しています。

お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーションをしながら 日中を過ごして頂く通所介護施設です。 生活場面を想定した機能訓練メニューで自立支援をサポートし、 住み慣れたご自宅で長く暮らして頂けるよう、在宅での生活を応援します。 スタッフ全員が連携を取りながら協力して仕事を進めていくことが肝となります。 人と関わることが好きな方はもちろん、チームワークを大切にして働くことが得意な方大歓迎です！ 悩んだ時には相談できる環境もありますので、未経験の方も一から学びながら働くことができます。

一般社団法人リュミエールは、東京都八王子市を拠点に、発達に課題を抱える未就学児から学齢期の児童を対象とした通所支援事業を展開しています。 「その人がその人らしく」を理念に掲げ、感覚・感触遊びやムーブメント、宿題などを通じて、子どもたちが持つ力を最大限に引き出す支援を行っています。 個性を尊重し、無理なく社会に適応できるよう、笑顔があふれる環境づくりを大切にしています。 児童発達支援や放課後等デイサービスを中心に、地域に根ざした温かい支援を提供する法人です。

☆オープニングスタッフ大募集☆ 2026年3月オープンの事業所です！2026年1月以降のご入社が可能です◎ 開所まで、同じ敷地内のサービス付き高齢者向け住宅でご勤務いただきます。 開所準備・立ち上げにも携わっていただきます。 夜勤はなく、日勤のみのお仕事です！ お車での通勤が可能ですので、雨の日でも楽々通勤できます。 介護職未経験の方・ブランクのある方大歓迎☆ なんといっても年間休日が１２４日以上あるため、プライベートとの両立が可能です!! 未経験・ブランクがあってもＯＪＴを行いますので、介護知識や介護技術の習得をして頂き安心して働いて頂ける環境が整っています。 介護職のお仕事は介助だけでなく、お客さまに楽しんで取り組んでいただくことのできる個別プログラムをつくりあげ、お客さまにより元気になっていただけるように相談・支援をしてまいります。 日々のご利用者様対応やリハビリ体操やレクリエーションの準備や実施等を行いながら、ご利用者の心身の状況や要望について把握し、在宅生活継続に繋げられる提案を行っております。介護職員にとってもやりがいのあるお仕事です。 当社の紹介動画はこちら！ 当社の魅力を25秒でご覧いただけます！ぜひ動画をチェックしてください。 https://youtu.be/5jPQPpIQ7dk

あずみ苑のデイサービス／ショートステイでは、在宅での介護を必要とされるご高齢のお客様を対象に、お食事やご入浴、レクリエーション、機能訓練などのサービスを通じて、ご利用者様の自立支援とご家族様の負担軽減を目指しています。 スタッフや同年代のお仲間との出会いを通じて、ご自宅ではできないことを楽しんでいただき、心身ともにリフレッシュしていただける場所です。 あずみ苑では、ご利用者様にとっての「第2の我が家」を目指し、スタッフ一人ひとりが“心の通うケア”を大切にしています。 笑顔で迎え、笑顔で送り出す――そんな日々の積み重ねが、ご利用者様の安心と生きがいにつながります。 現場では、介護職・生活相談員・看護職・機能訓練指導員など、職種を越えて支え合うチームワークが根づいています。 研修や資格取得支援制度も充実しており、未経験からでも安心して成長できる環境です。 「人と関わることが好き」「誰かの笑顔を見るのが嬉しい」―― そんな想いを持つ方にこそ、あずみ苑の職場はぴったりです。 あなたのやさしさと笑顔で、“心の元気”を届けてみませんか？

一般内科、消化器内科、循環器内科、老年内科、消化器外科、肛門外科、整形外科の急性期一般病院です。病床数は、包括ケア病床30床を含む99床です。リハビリテーションにも力を入れており、入院科を問わず退院に向けて丁寧に支援しております。認知症認定看護師が在籍し他職種で構成している認知症ケアチームの活動も活発に行い、患者様の権利を守るため身体拘束を最小限にする取り組みにも力を入れています。

みゆき園では、一人ひとりの個性を尊重するケアを実践するために、個別ケアに取り組んでいます。個別ケアとは、フロアやユニット（生活単位）に分けてその人がその人らしく暮らせる支援を行うことです。食事や入浴などの日常生活を送るため、入居者同士で、また入居者と職員で、家族のような信頼関係が生まれ、心身の状態が安定します。入居者をより深く知りたい、職員をより深く知ってほしい。心と心が通じ合うからできる生活支援があると思っています。