全国にある施設

当法人は、南魚沼市にあり精神科の専門治療機関である「五日町病院」をはじめ、南魚沼地域の介護老人保健施設である「越南苑」なども運営しています。

「社会福祉法人ふるさと」は北海道帯広市にあり、訪問、通所、認知症対応型通所、小規模多機能、居宅介護支援などの介護事業を展開しています。

2010年5月開院の大阪市大正区にある整形外科です。 コミュニケーションを大事にする、チームワーク抜群の働きやすい環境です。

就業支援のためのサポート計画の立案や一般就労に向けた訓練や就職活動、就業後のサポートなどを行っています。 【キャリアアップ】 支援員として専門性を高め、主任やセンター長、複数拠点と統括する管理職も目指せます。また、訓練カリキュラムや相談援助の体系化、新たなアプローチ手法、ネットワーク構築手法を企画するプロジェクト担当なども随時お任せしていきます。 ◆メリハリのある働き方を徹底 ◆女性社員も多数活躍しており、育児中の社員も在籍。(男女比は4：6) ◆充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。

■お客さまへのカウンセリングを行なう健ナビ薬局、フェアトレード商品を扱う スロースタイル薬局などこれまでの調剤薬局の概念に捉われない薬局作りを行っ ている成長企業です。 ■薬樹での勤務だけでなく、関連企業の薬樹SMO株式会社や医薬品分割販売業を 行なう株式会社ブラン・ド・ブラン、教育・研修機関である一般社団法人ソーシ ャルユニバーシティへの出向など薬局業務以外の経験を積むことも可能です。 ■同社には調剤薬剤師としてエリアマネージャーやスーパーバイザーを目指すだ けでなくバイヤーや採用担当などの本社社員としてのキャリアを積むことも可能 です。 ■専門性を極めたい方に向けたスペシャリストコースと、店舗やエリアのマネジ メントを統括したい方に向けたマネジメントコースの選択が可能です。

株式会社名学館ホールディングスが運営する福祉事業の一環です。 「ふくろうテラス」は運動療法を取り入れた、新しいかたちのデイサービスです。

■処方箋調剤による治療領域はもちろん、予防・未病のニーズに対応するため、薬剤師や管理栄養士などと連携し、健康相談も実施しています。 ■2002年より在宅を始め、在宅は全国で343施設、109,128名の実績があり、全国で51％の店舗で実施しております（中部エリアは53％実施）。クリーンルーム導入をされている店舗は39店舗、クリーンルームを有する薬局はまだ少なく、全国で20％のシェアを誇っています。 ■1名体制の店舗は全体の1割程度、もちろん入社してすぐ1名体制の店舗にはならず、かつ手厚い教育体制とDI機能が充実しており安心です。全店舗で電子薬歴・監査システムが導入されており、業務の効率化を図っております。そのため、時間外勤務は全店舗で平均15.5時間／月（管理職含む）となっております。

元気で明るい職場で相談しやすく働きやすい職場です。 事務所も日当たりが良く、外から見ても楽しい雰囲気のある事務所です。事務所の中でも、職員さんの会話が多く聞かれ、笑顔がたくさん出る職場です。

株式会社アースは、静岡県静岡市に本社を構え、介護・福祉・保育を中心とした多様なサービスを展開しています。静岡県内の藤枝市、焼津市、島田市、浜松市など広域にわたり、地域に密着した事業運営を行っています。主な事業内容には、介護保険関連事業として介護付き有料老人ホームや訪問介護、通所介護、居宅介護支援などが含まれます。また、介護保険外サービスや障がい者支援、保育事業も手掛けており、無農薬・有機野菜の生産販売や人材派遣などの関連事業も展開しています。

地域に根ざした訪問看護サービスを提供している法人様です。経験豊富な看護師が利用者様のご自宅を訪問し、医療的ケアから日常生活の支援まで、きめ細やかな対応を実践しておられます。24時間の対応体制を整え、ご利用者様とそのご家族が安心してご自宅で療養ができるようサポートされております。

■同社は、1974年4月に設立された調剤併設型ドラッグストアで、東京都千代田区外神田に本社を構えています。全国に展開し、処方せん受付や一般医薬品の販売を行い、地域医療に貢献されています。 「地域NO.1の健康ステーション」を目指し、地域や自治体とのつながりを大切にしながら、ヘルスケアとビューティケアの提案を続けています。お客様の豊かな社会生活と健康な暮らしを提供するため、専門家としての誇りを持ち、地域に貢献し続ける店舗・人づくりに挑戦されています。 ■歴代の社長は薬剤師、幹部、本社スタッフに薬剤師が多く社内ベンチャー実施などキャリア登用の透明性が高い特色がございます。

■全国約350店舗展開の大手チェーン薬局です。上場の医療用医薬品卸売業を営む株式会社スズケンが母体となっています。 ■患者さまや地域に寄り添い、心を込めたサービスを行うことですべての方が「笑顔」になる社会を築くことを目指しています。 ■全薬局で監査システム導入。各薬局へメディカルリスクコントローラー（MRC）という立場の薬剤師を配置し、本社と現場双方から調剤エラー防止活動に努めています。 ■薬局長をはじめマネジメントを志向するマネジメントコースや専門性を高めるスペシャリストコース、または本部など豊富なキャリアパスがございます。

◆「雰囲気の良さ」も魅力 スタッフの約8割が「面接時の職場の雰囲気」を入社の決め手にしているほど、温かい人間関係が自慢です。「利用者様のために」という同じ思いを持った仲間が集まっているので、年齢や経験に関係なく、お互いを尊重し、意見を出し合える風土が根付いています。看護職とリハビリ職が協力し合う、職種の垣根を越えたチームワークの良さも魅力の一つです。 ◆訪問未経験でも大丈夫！安心のサポーター制度 「訪問看護は初めてで不安…」という方もご安心ください。実は、在籍スタッフの90％以上が未経験からのスタートです。入社後は、先輩がマンツーマンでサポートする「チューター制度」や、ICTを活用した独自の教育プログラムで、訪問看護の基本から応用までしっかり学べます。一人ひとりのペースに合わせて丁寧にフォローするので、安心して成長を実感できる環境です。 ◆自分らしく働ける柔軟な制度 月の平均残業は10時間以内、オンコール対応も月1～2回程度と、プライベートの時間を大切にできる働き方を推進しています。また、1時間単位で使える有給休暇制度もあり、「子どもの用事で少しだけ抜けたい」「役所の手続きで遅れて出勤したい」といった個々の事情にも柔軟に対応できます。スタッフ一人ひとりが心身ともに健康で、イキイキと働ける環境づくりを大切にしています。

『医療法人杏林会』は現在東北・関東・東海地区にて13の高齢者介護施設を運営しています。 「人とのふれあい」を大切に、リハビリテーション医学に基づいた専門技術と心のこもった質の高い介護を提供し、利用される方々が豊かで生きがいのある生活を営むことができるよう支えておられます。

当法人は、神奈川県平塚市を拠点に、少子高齢社会を支える介護・保育サービスを提供しています。 人生のあらゆる段階に寄り添い、地域の皆さまの暮らしを支えることを使命としています。 介護事業では、特別養護老人ホームやデイサービス、訪問介護、福祉用具の提供など、幅広いサービスを展開し、地域に根ざした安心できる施設づくりを目指しています。 サンステージ湘南では、隣接する保育園「サン・キッズ湘南」の子どもたちとの交流スペースを設け、心のふれあいを大切にした温かい介護を実践しています。 デイサービスは、天然温泉の入浴や選べる3種類の食事が特徴の大規模施設です。 また、併設の保育園では一時保育も利用でき、子育て中の職員も働きやすい環境が整っています。

兵庫県伊丹市内にて特別養護老人ホームや介護老人保健施設、養護老人ホーム、デイサービス、デイケア等の高齢者福祉事業から就労移行支援・就労継続支援B型などの障がい者福祉事業、また、訪問介護事業所や訪問看護ステーションなどの在宅介護事業まで幅広く事業を展開している法人です。 高齢者や障がいのある人、子どもなど、すべての人が安心して生活を継続できる社会の実現を目指し尽力しておられます。

●病床数 300床 ●救急指定 あり ●標榜科目 リウマチ科、リハビリテーション科、一般外科、呼吸器内科、小児科、循環器内科、救急科・ICU、整形外科、泌尿器科、消化器内科、産婦人科、病理科、眼科、精神科、総合診療科、耳鼻咽喉科、脳神経外科、麻酔科

大阪府を中心に慢性疾患を中心とする外来医療、健康診断、往診などの在宅医療。訪問看護、訪問介護、通所リハビリなどの介護保険事業を運営している共同組合です。ご利用者様が心豊かな生活をしていただけるよう、支援を行っていらっしゃいます。 〈理念〉 健康をつくる。平和をつくる。いのち輝く社会をつくる。

ブランクのある方や経験の浅い方でも丁寧に指導します。 子どもたちの成長をサポートしながら楽しく働ける環境です。

2002年に設立し、総合的な介護福祉サービス事業を展開している法人です。地域の方々とのふれあいを深め、ご利用さまが健康で長生きし、人生を楽しんで頂けるよう多職種一丸となりサービスを提供しています。皆様に「この施設を選んでよかった」と心から思っていただけるよう、生活援助に努めるとともに、信頼され愛される施設を目指しています。

全国各地で、病院事業や介護事業、予防医療事業、在宅サービス事業などを展開している企業です。利用者が豊かで健康的な生活を送れるよう質の高いサービスの提供を行っております。

株式会社Additionは北海道函館市にて、中・重度化予防デイサービスを運営する企業です。特殊浴槽や看護師を配置し、中重度者の方にも安心して利用できる他、認知症の周辺症状軽減のためのプログラムも実施しています。

社会福祉法人 京都老人福祉協会は、1957年に設立され、京都府京都市伏見区に拠点を置く福祉サービスの提供機関です。高齢者、障がい者、児童向けの多岐にわたるサービスを展開し、地域社会に貢献しています。 主な事業内容には、特別養護老人ホームや短期入所施設を運営し、高齢者向けには訪問入浴サービス、デイサービス、訪問看護、配食サービスなどが提供されています。また、障がい者向けにはホームヘルプや就労支援、発達支援が行われ、児童向けには幼保連携型認定こども園、児童療育センター、放課後等デイサービスなどが設置されています。 京都老人福祉協会の理念は、尊厳を持った質の高い生活を支えること、誰もが安心して暮らし続けられる地域社会の創造、地域社会との連携を重視し信頼される法人・職員となること、そして社会の要請に応え福祉の発展に寄与することの4つの柱に基づいています。これにより、地域の人々が安心して生活できる環境づくりを目指しています。

国内外に200院以上を展開する「SBCメディカルグループ」が運営する「新宿近視クリニック」です。 高い顧客満足度を誇るクリニックで、 レーシックやリレックススマイルなどの視力回復手術において最先端の機器を使用し、より安心・安全な治療をご提供しております。 お客様にあわせ、手術することだけが最適とは限らず、健康の状態を良好に維持し、快適な生活をお送りいただくことが、眼科としての使命だと考えています。 新宿近視クリニックでは、最先端の設備・技術をそろえており、お客様のニーズに応えるだけでなく、スタッフ自身も成長できる環境が整っています。 チームワークを大切にされている方、細やかな気配りができる方、誰かを支えながらお仕事をすることが好きな方。 また、責任感が強く情熱を持ってお仕事に取り組める方を歓迎しています。

住み慣れた地域やご自宅で生活が継続できるよう看護・介護・リハビリの専門的な技術や知識を要するスタッフが、ご本人の持てる能力に応じた生活支援、心身機能の維持・回復を全力でサポートしております。