【転職支援】LITALICOワークス芦屋(兵庫県)のサービス管理責任者の求人(正職員)

【転職支援】LITALICOワークス芦屋サービス管理責任者の求人(正職員)

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就労支援サービス通所サービス 障害分野

株式会社LITALICO

転職支援サービス経由

【兵庫県/芦屋市】年収550万円も目指せる!年間休日120日◎就労支援事業所でサビ管の募集<正社員>

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職種

サービス形態

就労支援サービス、通所サービス 障害分野

職種

サービス管理責任者

雇用形態

正職員

給与

年収

425万円 ~ 550万円

通勤

勤務地

兵庫県 芦屋市 松ノ内町1-10 ラリーブ芦屋105

地図を確認する

時間

日勤/夜勤

日勤のみ

時間

08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分)

■シフト制

特徴

18時までに退社可能

仕事の内容

※詳細はアドバイザーよりご案内させて頂きます。

給与・手当て

給与

年収400万円以上可能年収500万円以上可能

年収

425万円 ~ 550万円

●年収
425万円 ~ 550万円 程度 ※モデル

●月給
308,400円 ~ 398,400円

●月収
308,000円 ~  程度

●給与備考
【基本給】217,200円~290,200円
【給与改定】年2回、4月・10月(過去実績)
【賞与】年2回、5月・11月、合計550,000円~720,000円(過去実績)

賞与

あり(賞与あり (年2回、5月・11月、合計550,000円~720,000円(過去実績)))

諸手当

通勤手当

●残業手当
あり

●寮・社宅・借上制度
あり ☑借上社宅

●その他手当
ライフプラン手当:50,000円~55,000円

勤務条件・福利厚生・その他

勤務日数・時間

18時までに退社可能

18時終業可、19時終業可

08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分)

■シフト制

休日・休暇

年間休日120日以上

年間休日120日
【休日休暇】介護休業・介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、看護休暇、週休2日制
【休日休暇備考】■シフト制:月2~3回は土・祝出社、月1回は日曜出社あり
■有給休暇:入社初月に付与
■その他休暇:GW休暇、特別休暇、産前・産後休暇、忌引休暇、生理休暇、ライフサポート休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備寮・社宅あり

●社会保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

●福利厚生
■企業型確定拠出年金■定年なし■兼業制度(副業可能)
■時短勤務延長制度(お子様の小学校卒業まで)■産育休サポート体制(相談窓口)
■健康診断無料(年1回)■インフルエンザ予防接種費用の一部負担■健康サポートグループ

●定年
定年なし
継続雇用制度なし

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キャリアアドバイザーからの一言

兵庫県芦屋市に位置する就労支援事業所にてサービス管理責任者の求人です。
障害がある方のご希望や適性を把握し、最適な支援計画を立案して実行するお仕事です。個別ケアができるのでやりがいに繋がります◎
また、年間休日120日とお休みが多いなかで年収550万円も目指せる職場ですので、メリハリをつけてモチベーション高く勤務していただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!

事業所情報1

●施設種別
就労移行支援事業所

応募情報

応募要件

サービス管理責任者

●必要資格(歓迎資格含む)
サービス管理責任者

●必要経験
■サービス管理責任者
※経験不問

応募方法

「この求人に問い合わせる」ボタンからお問い合わせください

採用プロセス

【転職支援サービス】転職支援サービスの求人のため、お問い合わせ頂いた後、キャリアアドバイザーからご案内いたします。
※募集停止中の求人の場合は、最新の募集状況を含めてご案内致します。

施設情報

アクセス

勤務地

兵庫県 芦屋市 松ノ内町1-10 ラリーブ芦屋105

電車

①JR東海道本線 芦屋(JR)駅 徒歩4分
②阪急神戸本線 芦屋川駅 徒歩6分

法人情報

法人名 株式会社LITALICO
本社 東京都目黒区上目黒2-1-1
従業員数 5359名
上場 有り
事業内容 <事業内容>
■就労支援サービス
■ソーシャルスキル&学習教室
■IT×ものづくり教室
■発達障害ポータルサイト
■障害のある方の就職情報サイト
■障害福祉で働く人の転職サービス
■ライフプランサポート
■特別支援教育に携わる教員向け支援サービス
【事業所】
LITALICOワークス:158拠点、LITALICOジュニア:215拠点、LITALICOワンダー:23拠点(2025年12月時点)

最終更新日:2026/05/11
掲載終了予定日:

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