ソナーレ浜田山（東京都）の介護職・ヘルパーの求人（パート・アルバイト）2

・土日祝勤務手当：時給100円アップ　
・早番・遅番手当：100円／回
・通勤手当（規程による）
・残業手当（全額支給）
・年末年始手当
・居住支援手当 10,000 円／月（同一法人勤続５年目までは 10,000 円を加算）
└2026 年 4 月より 2027 年 3 月まで支給
└2027 年 4 月以降は東京都の制度により変更の可能性あり
※所定労働時間 または実労働時間が週 20 時間以上または月 80 時間以上の勤務をされる方が対象
※その他支給条件にルールあり
※処遇改善手当（時給に含む）は、介護報酬により手当額を変更する場合があります。

シフト制
★週3日の勤務

■シフト制
日勤　8:00～17:00／10:00～19:00
早番　6:30～15:30／7:00～16:00
遅番　11:00～20:00／12:00～21:00
実働8時間(休憩60分)
★ワンシフトからご相談OK！
★勤務可能な時間帯に合わせてご相談可能です

★週3日の勤務
※年次有給休暇(初年度は6ヶ月勤務後に支給）
※各種特別休暇（慶弔等）

◆2025年4月に制度改定！要チェック◆
〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入
〇研修制度（入社時研修の他多彩な研修プログラムあり）
〇永年勤続者表彰制度
〇各種慶弔金制度
〇ユニフォーム貸与
〇インフルエンザ等の予防接種
〇従業員食有（自費）
〇定期健康診断実施（年1回・夜勤従事者は年2回）
〇自転車通勤可
〇自己啓発支援制度
〇資格取得支援制度
　受講料だけでなく受講中の賃金や交通費のサポートもあるので、費用の負担なく資格を取得できます！（条件あり）
　受講料や受験料の支給対象：実務者研修や介護福祉士、認知症ケア専門士、レクリエーション介護士等をはじめとした全15資格
　受験対策講座等の支給対象：介護福祉士・介護支援専門員の受験対策講座（オンラインに限る）

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【当社の自慢の福利厚生制度】
〇社会保険完備（ソニー健保加入）
ソニー健保のメリット
保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ）
出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり
例えば、出産育児一時金付加金 １児につき 20 万円支給
その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます

〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり
2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長

〇子の看護休暇制度あり
2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました
（1）病気・けが
（2）予防接種・健康診断
（3）感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加）
（4）入園（入学）式、卒業式（新規追加）
※対象期間も小学校第３学年修了まで延長

〇介護休暇制度あり
2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました

1名

まずは、マイナビ医療福祉キャリア「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。

1．応募フォームよりご応募ください
2.担当者より面接調整等のご連絡をさせていただきます
3.面接実施（原則1回 ※2回となることがございます）
4.選考結果通知(7日程度で結果を通知いたします）

※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

東京都杉並区浜田山3‐26‐8