全国にある施設

『社会福祉法人飯盛会』は福岡市西区にて障がい者支援施設、障がい福祉サービス事業所、障がい者グループホーム、地域密着型特別養護老人ホームなど障がい者・高齢者の為の施設を展開している法人です。 利用される方々が自立した日常生活を安心して営むことが出来るよう、利用者主体の思いやりのある福祉・介護を提供し、地域社会に貢献しておられます。

地域密着型の病院を目指し、職員同士の連携や倫理観を重視し、安心安全な医療を提供できるよう努めている法人様です。

横浜市戸塚区に立地する50年以上の歴史を持つ生協病院です。慢性疾患管理・がんの早期発見・健康管理（健康診断）・在宅医療に力を入れて取り組んでおり、救急告示病院・横浜市夜間二次応需も担当し、24時間救急医療にも取り組んでいます。

【施設の特色】 ◇損保ジャパングループである株式会社シダーは、介護付有料老人ホーム　ラ・ナシカすみのえを2016年3月1日に大阪市住之江区で設立致しました。 同施設では365日、24時間体制でスタッフが常駐し、近隣の協力医療機関との万全の連携・協力体制により、ご利用者様に豊かな日常生活を送っていただくため、日々スタッフが的確なサービスを提供しています。 ◇気の合う仲間づくりのできる環境で「住んでみたくなる」介護付有料老人ホームを目指して、さまざなま施設・サービスをご用意しています。 特に設立当初から重点を置いていたリハビリテーションには変わらず注力しており、数多く在籍しているリハビリテーション専門スタッフによるご自身の体調に合わせたリハビリメニューはもちろんのこと、本格的なトレーニングマシーンを使用した本格的なリハビリテーションを受けることが出来る環境が整えられています。

医療・介護・保育サービス基盤の強化に力を入れ、近年ではICTを活用したサービス提供体制を進め、誰もが住み慣れた地域で安心して暮らせる環境づくりに貢献できるように取り組まれている法人様です。

ツルハは「お客様第一主義」をモットーに「かかりつけドラッグストア」を目指し、店舗ネットワークを活かしてさらに充実した地域密着型ドラッグストアを推進しています。現在は北海道・東北・関東・甲信越・中部・関西・四国およびタイに出店、グループ全体で2,360店舗以上を展開しており、北海道・東北・中国地区では高いシェアを誇り、日本を代表するドラッグストア・調剤薬局チェーンへと成長しました。 「ここでいい」ではなく「ここがいい」と言われる、お客様との深い信頼関係を構築できる接客スキルと専門性の高いドラッグストアを目指して、次なる目標は2024年3000店舗。長期ビジョンの世界2万店舗へ向けて、これからも挑戦し続けます。

■薬剤師の教育に力を入れており、パーソナルコーチ制度、入社後2週間の導入研修、新人フォロー研修、接遇・マナー研修、患者さまサービススキルアップ研修、マネジメント研修、e-ラーニングを実施しています。 ■患者さまへの生活環境改善のため、店舗に栄養士を配属し食生活の指導をしたり、独自のスキンケア商品の販売を行うなど幅広い取り組みを行っています。

「おもてなしの心」を基本としたサービスを提供しています。

1996年2月に設立、東京都内にて特別養護老人ホームなど様々な施設を展開している社会福祉法人です。基本理念として「家族主義」をモットーに、ご利用者様のご満足と笑顔を励みに活動されております。 ■あやせコミュニティパークやなか訪問看護ステーション 東京都医療・介護連携型サービス付き高齢者向け住宅モデル事業に認定されている複合施設内にある訪問看護ステーションです。同一建物内にお住いの入居者様、足立区・葛飾区エリアにお住いの患者様の元へお伺いし、健康管理や処置など24時間体制で医学的ケアを行っております。

愛知県知多市に本部を置く法人です。小規模保育園や多機能型児童発達支援事業所などを運営をしています。子どもたちや保護者が安心して利用できる施設づくりに努めています。

多くの臨床研究受託実績を持つ法人で、自社開発のEDCシステム（CapTool（R）シリーズ）を活用した支援を行っています。 グループ会社と連携を取りながら、臨床研究の立ち上げからパブリケーションまで一貫したサポートしています。

地域に根ざした福祉サービスを提供することで、誰もが安心して暮らせる社会の実現を目指されています。利用者一人ひとりの尊厳を大切にし、きめ細やかなケアを提供することで、真に寄り添う福祉サービスの実現に尽力されています。質の高いサービス提供のため、職員の育成にも力を入れており、働きがいのある環境づくりにも積極的に取り組まれています。また、地域社会との連携も重視し、地域住民との交流を通じて、地域福祉の向上にも貢献されています。多様なニーズに応じたサービス提供体制を構築することで、地域社会の福祉課題の解決に貢献されています。更なるサービス向上を目指し、常に新しい取り組みにも挑戦されています。

私たちの施設では、地域の皆様に最高品質の医療を提供するために、急性期から慢性期までのケアに取り組んでいます。また、介護事業や介護医療にも力を入れており、2000年には介護療養型医療施設と居宅介護支援事業所の指定を受け、2010年には通所リハビリテーション事業所も新たに設立しました。 私たちの病院は、患者様一人ひとりが安心して満足できる医療を提供することと、職員一人ひとりが安全に業務を行える職場環境を基本に考えています。

地域福祉活動や福祉サービス、相談支援、介護サービスなど、幅広い事業を展開しています。福祉活動を通して、地域の皆さまがいきいきとした生活ができるよう支援しています。

医療法人社団恵宣会は、精神科・神経内科・内科の診療を中心に多岐にわたる医療・福祉サービスを提供しています。 恵宣会では、精神科入院・外来治療をはじめ、高齢者保健施設や認知症対応型施設、就労継続支援B型事業所、グループホーム、訪問看護ステーション、地域生活支援センターなど、地域の多様なニーズに応えるサービスが展開されています。また、認知症初期集中支援チームの運営を通じて、地域精神保健福祉に貢献することを理念として掲げています。

北海道石狩市に位置する認定こども園、小規模保育事業所、特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、ショートステイ、ケアプランセンターを運営している法人です。 石狩市内の中核を担う高齢者施設として様々な役割を担っています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　質の高いサービスを提供することはもちろんのこと、インカムの導入など様々な業務改善を実施し働きやすい環境でより良い介護サービスの提供を目指しています。さらに、地域とも手と手を取り合い、利用者様の様々なニーズに柔軟に対応できるように支援を行っていらっしゃいます。

複数のクリニックと病院を運営する医療法人です。内科、小児科、脳神経外科など多岐にわたる診療科目を備え、地域の医療機関と連携しながら包括的な医療サービスを提供しています。医療の質の向上に向けて全職員が研鑽に励むとともに、多職種が協調してチーム医療を実践し、患者を中心とした安全で質の高い医療を実現しています。

≪法人特色≫ 社会医療法人宏潤会大同病院は、名古屋市南区に位置する404床の総合病院です。企業内病院から発展し昭和60年には医療法人となり、救急・小児医療を通して地域に貢献していることが評価され、平成23年には社会医療法人の認可を受け、より公益性の高い病院として活動しています。2014年にはA棟、2015年にはB棟と新棟が建ち、環境整備もされています。2016年からは救急センターのレベル向上や、ICU・手術室の増床に加え、NICU・GCUの新設など、急性期総合病院として更なる質の高い医療提供を目指しています。 福利厚生も整っており、職員旅行やクラブ活動など、職員同士交流を深める機会も多く、仕事もプライベートも楽しく充実した生活を送ることが出来ます。

株式会社東急イーライフデザインは東急不動産ホールディングスグループのシニアライフ事業を担う企業です。首都圏を中心にサービス付き高齢者向け住宅や介護付有料老人ホームを運営し、安定した経営基盤のもと長期的なキャリア形成を実現できます。身体介助だけではなく、ご入居者様一人ひとりの人生や価値観に寄り添う介護を実践しています。日常生活をサポートしながら、その方らしい生活の継続を支援できる環境です。質の高いサービス提供を実現するため、ゆとりある人員配置とICT活用を推進。スタッフの負担軽減にも力を入れており、ご入居者様とのコミュニケーションを大切にした介護が実現できます。東急グループならではの福利厚生に加え、資格取得支援制度や専門研修制度も充実。介護職としてスキルアップ・キャリアアップを目指したい方にも最適な環境です。リフレッシュ休暇や誕生日休暇など休暇制度が充実。育児支援制度も整っており、ライフステージが変化しても長く活躍できる職場です。

＜自分らしく輝ける！「一流の社会人」を目指す文化＞子どもたちだけでなく社員一人ひとりの「自分らしさ」も大切にしています。明確な理念のもと、指示を待つだけでなく主体性を持って行動できる文化があります。「児童の健全育成」という目標に向かって、社会人として成長し続けられる研修体制も充実。子どもたちの成長に感動しながら、あなた自身もキャリアを磨いていける環境です。 ＜ICT導入で事務作業をスリム化！子どもとの時間を大切に ＞ 保育業界の課題である「忙しさ」を解決するため、ICT環境を積極的に導入しています。煩雑な書類作成などの業務負担を最小限に抑えることで、本来一番大切な「子どもと向き合う時間」を生み出しています。正しい接し方やより良い保育活動を学ぶための仕組みも整っており、専門家として成長しながらメリハリをつけて働ける職場です。

【株式会社ベネッセスタイルケアとは】 ■安心の大手法人です 　「こどもチャレンジ」や「進研ゼミ」で有名な、ベネッセグループの法人です！「その人らしさに、深く寄りそう。」を介護事業理念とし、現在では全国に350カ所以上の施設を展開しております。 　ホームには看護スタッフ・サービススタッフ(介護職)・ケアマネジャー・機能訓練指導員・受付スタッフ・厨房スタッフ・ホーム長と多くのスタッフが在籍しており、ご利用者様に安心して生活をして頂けるよう協働しています。 　また大手法人だからこそ教育が充実しており、年間約500回の研修が行われています！経験の浅い方も安心して入職いただけます。 ■働きやすい福利厚生が充実しています 　スタッフの方に長期的に働いて頂けるよう、福利厚生が充実しています！生活に関わるものでは育児休職期間の延長や出産祝金・保育手当や、プライベート面では提携宿泊施設の割引や遊園地・温泉施設などの割引優待も受けて頂けます！ 　産育休の取得実績もあり、ライフイベントを経ても長く続けやすい職場です！

多様なサービスを展開している施設です。 自閉症支援や知的障害高齢者への対応に特化した支援を行っており、利用者様のニーズに応じた専門的なケアを提供しております。

■西武池袋線沿線を中心に9店舗の調剤薬局を展開。皆様の健康に寄り添う「かかりつけ薬局」を目指して運営しています。 ■1988年に「地域社会に貢献する企業」を目指し創業。当時からニーズに合わせ地域社会から必要とされる薬局づくりに向けて尽力してきました。 ■それぞれの店舗には水槽を設置するなど患者様に癒しを提供する作りにされています。サロンのような内装にされている店舗もございます。 ■経験こそ財産という考えから研修を充実させ社内カリキュラムを用意。認定薬剤師や実務実習指導薬剤師の資格を取得している社員も多くいます。 ■駅前の展開が多く、面受けで幅広い処方科目の対応をされています。病院門前の店舗もありスキルアップしやすい環境です。

大阪府を中心に障がい者（児）福祉事業、高齢者訪問介護事業 、農園事業、介護職員養成事業、行政受託事業、保育事業を運営している法人です。 質の高いサービスを提供することはもちろん、地域の方とともに手を取り合いながら、ご利用者様の様々なニーズに柔軟に対応できるように支援を行っていらっしゃいます。