全国にある施設

●病床数 18床 ●標榜科目 リハビリテーション科、一般内科、整形外科

■医療コンサルティング事業 新規医療ビル・クリニックモールの開発に強みを持っており、その地域にない診療科のドクターを誘致しているため、地域から非常に信頼されている薬局です。 また医療ビルということもあり、複数科目応需している店舗が多く、勉強になる環境がございます。 ■研修制度 新卒はもちろんのこと、中途薬剤師に対しても、テイクオフ研修から始まり、薬剤師スキル診断を行い、ポートフォリオ研修を進めていきます。調剤未経験の方やブランクの長い方でも安心して勤務することができます。

当院は全室個室の回復期リハビリテーション病棟40床と医療療養病棟60床を有し、要医療度が高く自宅や施設での療養が困難な方を対象にリハビリテーションを提供しています。医師や看護師など多職種のチーム医療を展開し、EBMに基づいた意見を出し合いながら適切な医療・介護を提供します。地域連携室を通じて入院時から患者さんと関わり、症例検討会を繰り返し治療方針を決定。在宅復帰に向けた家屋改修や居宅サービスのサポートも行っています。

医療法人青峰会は、病院・クリニックをはじめ、障がい者や高齢者のケアを担う多様な施設を運営し、地域の幅広いニーズに応えています。昭和34年に創設された「くじらグループ」を母体とし、青峰会を中心に3つの法人を展開しています。 グループ全体として、職員一人ひとりの私生活を尊重する風土が根付いており、休暇制度を整え、有給休暇の取得促進にも積極的に取り組んでいます。育児支援や各種手当も整備されており、ライフステージに応じた働きやすい職場環境で働くことができます。 専門領域にとらわれず、多様な課題に前向きに取り組む姿勢を大切にしています。

保育事業、教育サービス、子育て支援サービスなど多岐に渡り事業を展開しています。 ■ナニーサービスから認可保育所、学童、インターナショナルスクールの運営、さらにはご高齢者向けのVIPケアサービスまで多岐にわたります。 ■プライベートも大切にできる、安心の職場環境 良い仕事は、充実したプライベートから。同法人では、職員が心身ともに健康でいられる環境づくりを大切にしています。年間休日は125日とたっぷりあり、有給休暇の平均取得日数も◎さらに、育休からの復帰率も非常に高く、ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられる制度と風土が整っています。 ■ ITの力で、もっと働きやすく、もっと質の高い保育を 連絡帳アプリの導入などで事務作業の負担を軽減し、生まれた時間や心のゆとりを、子どもたちと向き合う豊かな時間にあてることができます。

青森県三沢市にて、介護老人保健施設や特別養護老人ホームを運営しております。 社会生活の向上を第一に考え、設立時の初心を忘れずに邁進していきます。

同法人は東京都中央区に位置し、小規模認可保育園の運営を行っております。 〈保育理念〉 安心・安全な環境のもと、子ども一人ひとりに寄り添い、心身ともに健やかな成長を育みます。 〈保育方針〉 〇子ども一人ひとりの気持ちと欲求を受け止め、月齢や発達に応じた保育を行います。 〇ご家庭との連携を図り、保護者とともに保育を行います。 〇常に保育の質が向上するよう取り組みます。

『社会医療法人　ささき会』は大阪東部地区である鶴見区放出に位置する24時間体制の脳卒中急性期治療を主なテーマとした専門病院「藍の都脳神経外科病院」を中心に、在宅復帰を強く意識した回復期リハビリテーション治療や在宅後を支えるデイサービス、訪問介護事業など一貫した医療・福祉サービスの提供を行っている法人です。 サービスレベル向上の為の人材教育はもちろんのこと最新機器の導入など新規機材投資も積極的に進めるなど、地域の方々の健康を全力で守るべく尽力しておられます。

内科、外科、整形外科、歯科を診療科とする、総病床数77床の一般病院です。急性期から慢性期までのケアミックス医療を行っています。

地域に根ざした法人が運営する住宅型有料老人ホームでは、快適な住環境と充実したサポートを提供しております。訪問介護や訪問看護の専門スタッフが、利用者様の健康と生活を支え、安心して過ごせるよう努めております。また、デイサービスやグループホームでは、楽しい活動や交流の場を設け、心豊かな日々をお過ごしいただけるよう心掛けておられます。地域の皆様に愛されるサービスを目指し、日々努力しておられます。

■医療機関との徹底したマンツーマン関係 ■地域密着、究極のかかりつけ薬局を目指しています コンビニとの連携を図り、地域密着型の薬局の推進に取り組み、常に新しい取り組みを行っています。 ■エリアマネージャーや教育担当、本社部門への挑戦など、幅広いキャリアアップが可能です。実際に本社社員を経験した後に現場で薬剤師として活躍しているスタッフも多く在籍していたり、子会社の社長として活躍している方もいます。 ■スタッフの方が長く活躍できるよう、週40時間シフト制を用いるなど、過度な残業が発生しないようなシフト作りを行っています。

■得意を活かせる環境 ：「すべてはこどもたちの笑顔のために」というコーポレートメッセージのもと、こどもたちの笑顔につながるように、一人ひとりに心をかけ、愛情を注ぎ、成長に合わせた保育を行います。先生が得意なこと、やりたいこと、チャレンジしたいことを是非保育で取り入れて頂き、子どもが自ら伸びようとする力、五感、後伸びする力を培っていきます。 ■産休・育休からの復帰率93.9％★2017年2月「プラチナくるみん」認定を取得いたしました★「くるみん」は、積極的な子育てサポートを行っている企業として厚生労働大臣の認定を受けた証です。女性の産休・育休はもちろん、男性保育士も育休を取得しており、子育てと両立して働くことができます。 ■年間休日123日（2020年度実績）／転勤があっても異動ができる 土曜出勤分の振替休日はきちんと有り！長期休暇もシフトを調整して実家に帰省できるように皆で協力しています。また結婚や転勤があっても、300施設以上あるため、そのままアスク保育園で働くことができます。 ■年間100種類以上の研修／様々なキャリアアップ 様々な知識を吸収できる研修制度があります。発達障害・異年齢保育などの専門的なもの、リトミックや手遊びなど保育実務に直結する内容まであります。また、主任や園長へのステップアップも目指すことができ、それ以外にも、学童施設への転換、複数の施設を統括するマネージャー、本部職など、目指したい職種にチャレンジをすることができます。

整形外科　専門病院。 2020年８月に整形外科北新病院と整形外科北新東病院の2つの病院が統合して新しい整形外科北新病院が開院しました。 各班専門の医師21名の内4名の女性医師と5名の麻酔科医師がおり、より充実した専門性の高い病院を目指して診療スタートしました。有給休暇、育児休暇の取得率も高く働きやすい職場環境です。

■処方箋調剤による治療領域はもちろん、予防・未病のニーズに対応するため、薬剤師や管理栄養士などと連携し、健康相談も実施しています。 ■2002年より在宅を始め、在宅は全国で343施設、109,128名の実績があり、全国で51％の店舗で実施しております（中部エリアは53％実施）。クリーンルーム導入をされている店舗は39店舗、クリーンルームを有する薬局はまだ少なく、全国で20％のシェアを誇っています。 ■1名体制の店舗は全体の1割程度、もちろん入社してすぐ1名体制の店舗にはならず、かつ手厚い教育体制とDI機能が充実しており安心です。全店舗で電子薬歴・監査システムが導入されており、業務の効率化を図っております。そのため、時間外勤務は全店舗で平均15.5時間／月（管理職含む）となっております。

1983年に介護事業をスタートし、すでに40年を超える歴史を持つ業界のリーディングカンパニーです。特にデイサービスにおいては業界トップクラスの実績を誇り、訪問介護や有料老人ホームなど、在宅から居住系まで幅広いサービスを全国で展開しています。 「働く方を大切にする」という姿勢が強く、独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」では、お祝い金や宿泊費補助など生活を豊かにするサポートが充実しています。また、2023年には子育てサポート企業として「くるみん」認定を取得しており、産休・育休（パパ育休含む）や母子・父子育児手当など、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。正社員登用にも積極的で、キャリアアップの道も大きく開かれています。

内科、脳神経外科、精神科を中心に診療を行う病院併設の訪問看護事業所です。職種を超えた連携のもと、利用者さま、そのご家族が住み慣れた地域で安心して生活が送れるように医療介護のトータルサポートを行っています。

「放課後等デイサービス ロップ」は、トリオキャリア株式会社が運営する放課後等デイサービスです。 個別支援に基づく個別療育・集団活動を行っています。お子様一人一人の個性を伸ばし、社会に出たときに必要となる能力を、ゆっくり急がず、それぞれのスピードに合わせて向き合い自信につなげていきます。

病気や加齢により身体機能が低下された方々が、長年暮らしてこられた地域で安心して生活を続けられるよう、医療と介護を統合したサービスが提供されております。治療のみならず、リハビリテーション、在宅ケア、日常生活の支援まで、包括的なサポート体制が整えられております。地域の医療機関や福祉施設、コミュニティとの緊密な連携により、お一人おひとりの想いに寄り添った地域包括ケアが実践されており、利用者様が自分らしく健やかに暮らせる環境づくりに尽力されております。

株式会社ウィーズは、全国に618店舗（2025年10月時点）を展開する調剤薬局チェーンです。「真に患者様から支持されるサービス」を追求し、一般的な調剤に加え、無菌調剤室を備えた在宅医療や高度管理医療機器のレンタルなど、重症患者様の在宅療養を支えるトータルケアに注力されています。 同社の大きな特徴は、経営陣の多くが現場を知る薬剤師や医療事務経験者で構成されている点です。現場と経営の距離が近く、職種や役職を超えた横の連携を重視するフラットな組織風土が根付いています。コロナ禍でも100店舗以上の拡大を実現するなど、強固な経営基盤と成長性を兼ね備え、地域医療のインフラとして社会貢献が推進されています。

介護施設を全国展開しており、利用者一人ひとりと向き合い、今後大切に生活いただくため、そのサポートに尽力されている法人です。常に利用者の声に耳を傾け、利用者の目線に立ったサービスの提供を心掛けておられます。

【病院について】 1958年9月に設立以来、営利を追求せず、 地域住民のための医療機関として地域医療に貢献されています。地域の救急医療の一端も担い、 訪問診療・訪問看護にも力を入れ取り組んでこられました。2000年10月には太秦病院の南側に、うずまさ診療所を、2011年12月にはうずまさ第二診療所を開設。外来ならびに、リハビリテーション、往診、居宅介護支援事業所などの、在宅医療を更に強化し、太秦病院の入院、救急医療、各種検査機能と併せ、 地域密着型の基幹病院として今後も地域の患者様のためによりよい医療を目指していらっしゃいます。 【ポイント】 ●駅チカで通勤便利！45床のアットホームな職場です。 ●子育て中のスタッフも多く勤務中！理解有る職場環境です♪

《病院紹介》 兵庫県小野市に病院と福祉施設の両方の機能を持つ施設として2014年に開院しました。 病院(103床)と特別養護老人ホーム(社会福祉法人 栄宏福祉会)を併設した施設を運営し、北播磨総合医療センターや移転後の兵庫あおの病院、その他医療施設との役割分担を明確にし、効率的な医療連携体制を確立することに努めています。 当病院では、家を再現した部屋（ＡＤＬ室）を設置し、患者様が自宅に戻られた際のシュミレーションを実施し、より効果的なリハビリテーションを実践しています。また、治療には音楽療法も取り入れており、待合室ホールを利用した療法を実施しています。これには、地域の皆様も参加していただけますので、地域の皆様にとっても、より身近な病院としての機能を果たしています。 《働きやすい環境づくりをしています◎》 託児所や病児保育室もございますので、子育て中の方もご安心ください。 有給消化率も高く従業員にとって働きやすい環境づくりに努めています。

●JR奈良駅から徒歩7分なので、交通利便のよい薬局です。 ●クリニック門前として展開しており、地域密着型の薬局です。 ●実務実習の学生を毎年1名受け入れています。

特別養護老人ホーム、ショートステイ、小規模多機能型居宅、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援など様々な介護サービスを展開し、地域の高齢者を支えている法人です。時代のニーズに合わせたサービスの提供を行い、地域の皆様が安心して住み慣れた地域で生活ができるよう支援されております。

老人デイサービス興寿苑では、在宅で生活している要介護者等が心身の機能の維持を図り、併せて介護者の負担の軽減を図るためのサービスをご提供しております。