全国にある施設

24時間365日稼働の訪問看護ステーションを運営しております。 また、ケアプランセンターやデイサービスセンターなども運営しており、在宅介護のご相談や介護サービス紹介／手続きの代行などを行っております。

地域に根ざした福祉サービスを提供することで、誰もが安心して暮らせる社会の実現を目指されています。利用者一人ひとりの尊厳を大切にし、きめ細やかなケアを提供することで、真に寄り添う福祉サービスの実現に尽力されています。質の高いサービス提供のため、職員の育成にも力を入れており、働きがいのある環境づくりにも積極的に取り組まれています。また、地域社会との連携も重視し、地域住民との交流を通じて、地域福祉の向上にも貢献されています。多様なニーズに応じたサービス提供体制を構築することで、地域社会の福祉課題の解決に貢献されています。更なるサービス向上を目指し、常に新しい取り組みにも挑戦されています。

ひとりひとりの特性や発達段階に合わせた個別支援計画を作成し、きめ細やかなサポートを行っておられる法人です。安全で温かい環境の中で、コミュニケーション能力や社会性を育んでおられます。

社員さんもパートさんも、有給休暇を100％消化していただくことを推奨しております。 お子様の急な病気によるお休みでも、有給休暇の使用が可能です。 家事・育児・介護、お孫様の面倒など、また通院しながらでも働けるよう、休みや時間はできる限り希望を優先します。 スタッフ同士、お互い協力し合って希望休を取っていただいています。 そして、シニア世代の方も社員として働くことができます。 愛知県一宮市に本社を置き、愛知県・岐阜県・三重県・長野県で35か所以上の施設、事業所を運営しております。

■「よりよい品をよりやすく」と「親切なお店」をモットーに、お客様に喜ばれる店作りを常に目指しております。 ■ドラッグストア最大手のイメージが強い同社ですが、首都圏を中心に総合病院門前の調剤専門薬局や、ドラッグストア併設型の調剤薬局も展開をしています。処方箋獲得枚数が多く、複数薬剤師体制で運営できる店舗を厳選して併設化を進めています。 ■入社時に調剤業務・OTC業務の希望を取り、希望に沿った配属を実施しております。また、入社後の業務変更も可能です。

茨城県守谷市に位置する特別養護老人ホームです。「身近な地域で必要なサービスが受けられること」をモットーに専門スタッフによる、看護・介護サービスを提供しています。日勤のみ、残業は月平均２時間程度とほとんどないので私生活とのバランスをとりながら働くことができます。常勤だけでなく、週３日以上、１日６時間以上勤務可能なパート看護師さんも募集しています。

1979年に開設した地域密着型の病院です。2023年10月に増改築が完了し新たに生まれ変わりました。

内科や整形外科を含む病院・クリニックの運営、介護老人保健施設や通所リハビリテーション、在宅介護・訪問看護サービスなど、多岐にわたるサービスを提供している法人様です。地域に根ざした医療・福祉の提供を重視し、利用者一人ひとりの尊厳を大切にした支援を行っておられます。

ケアサポート株式会社一都三県に全34拠点、在宅型をメインにデイサービス・ショートステイ・グループホーム等の介護施設を運営している会社です。 ケアサポートそうかは、東武伊勢崎線谷塚駅より徒歩5分程の場所に位置しています。サービスはデイサービスとショートステイの2つの事業所があり、開設より15年目になります。 デイサービスは定員35名、日曜定休です。 ご利用者様が楽しんでいただけるようなレク・体操を実施するだけでなく、定期的な季節のイベントも実施しています。 ☆ケアサポートそうかの特徴☆ ・駅から近く、アクセス抜群！ ・働くスタッフの声：女性がのびのびと働きやすい職場だと思います。会社として、働く女性を応援しており、出産後職場に戻ってくるママさん社員がたくさんいます。子育てしながら働く事に会社として理解があります。資格取得のための研修や教育も充実しているので、スキルアップも目指せます。 【ケアサポートはどんな社風？】 ☆感謝の気持ちを伝え合う社風があります。 施設によっては日々の「ありがとう」を一言サンキューカードとして張り出し、お互いを承認し合うような取り組みを行なっている拠点もあります。 「人を大切にする」というベースの考え方がケアサポートにはあらゆるところに散りばめられています。 ☆社員のやってみたい！を受け入れてくれる環境 社員の挑戦したいことに挑戦させてくれる風土はどの拠点にもあります。現場の中でやってみたいことを提案することができ、上長・同僚が後押し・サポートをしてくれます。その環境の中で女性職員でも産休・育休経て実際にキャリアアップしています！

医療法人京樹会 福島クリニックは、京都市中京区に位置する耳鼻咽喉科、小児耳鼻咽喉科、アレルギー科を専門としたクリニックです。 院内では充実した設備を備えており、CTスキャンや聴力検査室、手術室などがあります。地元に根ざした医療機関として、総合病院と連携しながら、患者さんに寄り添った診療を提供しています。

お客様に自分らしく暮らしていただくため、ＡＬＳＯＫのサービスメニューであるみまもりから、在宅介護・施設介護の提供に至るまで、サービスのラインアップの充実を図り、誠実にお客様に寄り添います。

1998年に設立。在宅介護・施設介護のサービスを展開しており、リハビリ・見守りサービスから医療まで、多様なニーズに対応しております。

クリニック、介護老人保健施設ケアセンター、居宅介護支援事業所、訪問介護支援事業所、通所リハビリテーション、有料老人ホームを運営しています。『心ひとつ』を合言葉に、働くスタッフの毎日が幸せであることも大切に考え、職員一同、医療・介護の質の向上に取り組います。

岡山を拠点として、岡山、名古屋、東京、神奈川、埼玉、千葉の各都県に認可保育園を運営している法人です。 ちとせ交友会では、行き届いた安全な環境と、家庭的な雰囲気の中で、一人ひとり子どもを大切にし、健康で・明るく・思いやりのある・自律性をもった子どもの育成を目指しています。 【保育方針】 ・生き生きとし、元気に遊べる子 ・友だちとしっかり関わり、育ちあう子 ・自分で考え、行動する子 そして、保護者の信頼を得られ、保護者が安心して働き続けられるように、職員全員が保護者としての自覚を持ち、一人ひとり子どもを大切にし、子どもの育ちの姿を理解した保育を実施し、保護者への子育て支援をしています。

特別養護老人ホームはちぶせの里は兵庫県養父市にある介護老人福祉施設です。仕事内容は利用者さまの健康管理やケアサポート。日勤のみの勤務なので、夜勤が難しい方や規則正しいリズムで勤務したい方にオススメです！また、じっくりと寄り添った看護ができるので、施設看護に興味がある方や利用者さまと向き合いながらお仕事をしたい方にとっても、魅力的な環境となっています。

■処方箋調剤による治療領域はもちろん、予防・未病のニーズに対応するため、薬剤師や管理栄養士などと連携し、健康相談も実施しています。 ■2002年より在宅を始め、在宅は全国で343施設、109,128名の実績があり、全国で51％の店舗で実施しております（中部エリアは53％実施）。クリーンルーム導入をされている店舗は39店舗、クリーンルームを有する薬局はまだ少なく、全国で20％のシェアを誇っています。 ■1名体制の店舗は全体の1割程度、もちろん入社してすぐ1名体制の店舗にはならず、かつ手厚い教育体制とDI機能が充実しており安心です。全店舗で電子薬歴・監査システムが導入されており、業務の効率化を図っております。そのため、時間外勤務は全店舗で平均15.5時間／月（管理職含む）となっております。

実際にやってみることを重視し、機会を見つけてさまざまな体験ができるよう心がけています。 落ち葉集め、虫取り、砂場遊び、シャボン玉、そうした日常体験を、年齢に応じて保育に豊富に取り入れ、自由に思いきり遊べるよう一人ひとりに合う保育を心がけています。

創生事業団は、1998年に福岡県福岡市を本社として設立されました。現在では、北海道、宮城県、東京都、神奈川県、福岡県、長崎県の各地で高齢者介護支援を行っております。北海道エリアでは、訪問介護や通所介護を中心に支援を行っており、利用者様が安心して暮らすことが出来る環境を整えております。

当法人は、地域医療の向上を目指し、最新の医療技術と温かいサービスを提供する病院を運営しております。専門医による質の高い診療を行い、患者様一人ひとりに寄り添ったケアを心掛けておられます。また、地域との連携を強化し、健康教育や予防医療にも力を入れておられます。安心してご利用いただける医療環境を整え、地域社会に貢献しておられます。

【企業理念】 ■『お客様の生活に豊かさと余裕を提供する』という経営理念の下、 『顧客第一』『親切第一』『信用第一』をモットーに地域に密着した店舗作りを行っています。 【会社の特色】 ■薬剤師の業務内容は調剤＋第一類医薬品の販売になるため、調剤＋アルファを備えた薬剤師を目指せます。 ■全店で電子薬歴、二次元バーコードなど最新の機器を導入し、業務効率化を図っています。 ■勤務薬剤師、管理薬剤師、店長、20店舗程度を管理するエリアマネージャーなどの、キャリアパスがある会社です。

■「よりよい品をよりやすく」と「親切なお店」をモットーに、お客様に喜ばれる店作りを常に目指しております。 ■ドラッグストア最大手のイメージが強い同社ですが、首都圏を中心に総合病院門前の調剤専門薬局や、ドラッグストア併設型の調剤薬局も展開をしています。処方箋獲得枚数が多く、複数薬剤師体制で運営できる店舗を厳選して併設化を進めています。 ■入社時に調剤業務・OTC業務の希望を取り、希望に沿った配属を実施しております。また、入社後の業務変更も可能です。

■代表自らも薬剤師として現場に勤務されており、社員と近い距離で意見しあう風通しの良い企業です。新規出店に意欲的な企業のため、企業の変革期に立ち会いたい方や、企業の成長にあわせて、自身も企業人として成長したい方には、とてもお勧めです。 ■経営方針を定めるうえで、代表一人の考えだけではなく、コンサルティング会社出身の人事・財務担当者の視点を取り入れております。健全な経営体制、労務管理を大切にされております。 ■社員の多くは中途社員であり、20代～40代の方が中心に在籍しておりますので、どの年代の方も馴染みやすい環境です。今後は新卒の獲得に向けて露出を強めることで、ブランド力の強化を目指しております。

家族のような温もりとご利用者様の尊厳を第一に安心と安全なケアを提供しています。同施設ではご利用者様が、心豊かに安穏で楽しく過ごすことが出来るよう誠意を持って、温かい真心のサービスに努めている点が大きな特徴です。また、利用者様に毎日を花やいだ気分でお過ごし頂けるよう、開放感溢れるガーデンテラスや、燦々と陽の光が降り注ぐ光庭のある施設となっています。